16 Марта 2014, курсовая работа
Цель исследования состоит в анализе организационной культуры. Для этого в рамках курсовой работы были определены следующие задачи:
-дать определение организационной культуры, а также раскрыть ее сущность и структуру;
-рассмотреть понятие доминирующей культуры и субкультуры в организации;
-произвести практический анализ организационной культуры;
-на основании произведённого анализа, предложить определённый комплекс мер по улучшению организационной культуры.
02 Июня 2013, реферат
Практика менеджмента восходит к древнейшим временам, когда в третьем тысячелетии до н. э. в Шумерах и Египте появились первые правительственные организации. Экономическая деятельность осуществляется человечеством в течение тысячелетий, и столько же времени осуществляется управление ею. Много веков назад существовали и транснациональные банки наподобие банка семейства Медичи, и такие торговые корпорации, как Ост-Индская компания. Но формальное изучение менеджмента — относительно новое явление. Если можно так сказать, «донаучный» период развития теорий менеджмента охватывает период с конца XVIII по конец XIX столетия или, иными словами, со времени появления в Англии фабричной системы до момента возникновения в США научного менеджмента.
09 Апреля 2012, курсовая работа
Метою курсової роботи є дослідження внутрішнього середовища організації.
Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити наступні завдання:
- визначити сутність, складові внутрішнього середовища організації та їх взаємозалежність;
- охарактеризувати методи діагностики внутрішнього середовища;
- проаналізувати джерела інформаційного забезпечення внутрішнього середовища організації;
- дослідити системний функціональний аналіз внутрішнього стану організації;
- розглянути особливості використання досвіду внутрішнього середовища ЗАТ "Смак" і фармацевтичної компанії ЛПМ.
12 Января 2012, контрольная работа
Целью данной работы является поиск того компромисса между высокими и низкими ставками дохода в различных слоях населения. Чтобы в дальнейшем мы смогли развить такое социально-экономическое явление как средний класс. Который и является показателем благосостоянием все-го общества, помимо беднейших и богатейших слоёв, присутствие которых обязательно в такой же мере. Так как разделение заложено уже в самой сущности человека, однако, оно не должно принимать такие угрожающие формы…
24 Октября 2011, курсовая работа
Цель данной работы состоит в том, чтобы;
— определить понятие доходов, рассмотреть их виды:;
— рассмотреть деятельность фирмы в краткосрочных и долгосрочных периодах:
— понять экономический смысл валовых, средних и предельных показателей доходов;
— определить понятие экономической и бухгалтерской прибыли.
28 Ноября 2011, курсовая работа
В организациях особенное внимание уделяют форме одежды во время событий, связанных с принятием важных решений (например, деловые переговоры), и на успех которых в том числе может повлиять внешний вид сотрудников. Зачастую также регламентируется стиль одежды для сотрудников, работающих в офисе, и перечень неприемлемой одежды (например: шорты, «топики», декольтированные платья, шлёпанцы, кроссовки). Наиболее строгий корпоративный дресс-код можно обнаружить в банках и ресторанах.
05 Февраля 2013, доклад
Евгений Чичваркин родился в 1974 году в Москве. В 1996 году окончил Государственную Академию Управления, а уже на следующий год вместе с Тимуром Артемьевым создал знаменитую компанию «Евросеть». В настоящий момент эта компания включает в себя около четырёх тысяч салонов связи, расположенных в России, Беларуси, Казахстане, на Украине и ряде других стран. Состояние Евгения Чичваркина в настоящий момент составляет несколько миллиардов долларов.
20 Мая 2015, реферат
Організаційна структура управління (ОСУ) — це внутрішній устрій будь-якої виробничо-господарської системи, тобто спосіб організації елементів у систему, сукупність стійких зв'язків і відносин між ними. ОСУ є не лише основою існування кількісно визначеної системи управління, але й формою, у рамках якої відбуваються зміни, зріють передумови для переходу системи в цілому в нову якість. Водночас ОСУ є найбільш консервативним елементом системи управління.
22 Февраля 2013, курсовая работа
ЕВРОПЕЙСКАЯ ВАЛЮТНАЯ СИСТЕМА (ЕВС) — форма организации отношений стран — членов ЕС в валютной сфере, имеющая целью обеспечить устойчивое соотношение курсов национальных валют этих государств и тем самым содействовать стабилизации их внешнеэкономических связей в целом. ЕВС базируется на трех основных элементах. Первый — обязательство стран — участниц поддерживать колебание рыночного курса своих валют в пределах узкого диапазона — от взаимного центрального курса. Второй элемент ЕВС — специальная Европейская валютная единица (ЭКЮ), базирующаяся на корзине национальных валют. Третий элемент ЕВС — механизм оказания кредитной и взаимной финансовой помощи тем правительствам, которые испытывают финансовые затруднения при поддержании рыночного курса своей валюты в пределах согласованного диапазона отклонений. Этот механизм состоит из двух частей: системы краткосрочной (до 75 дней) взаимопомощи центральных банков на двусторонней основе и системы валютной поддержки на многосторонней основе из специального финансового фонда ЕЭС на условиях краткосрочного кредитования (до трех месяцев с правом пролонгации кредита еще на такой же срок) и среднесрочного финансирования (от 2 до 5 лет). ЕВС действует с 1979 г.
12 Января 2015, контрольная работа
Основные положения экономической программы Л. Эрхарда. Планирование в условиях рыночной экономики (индикативное). Линейно-функциональная, матричная и функциональная структуры управления.
19 Мая 2013, курсовая работа
Цель исследования – рассмотреть мировой опыт управления персоналом.
Задачи исследования:
Провести обзор европейской, американской и японской модели управления персоналом.
Изучить системы мотивации персонала в европейской модели менеджмента.
Рассмотреть практику управления персоналом предприятия в странах ЕС.
Объект исследования – теории управления персоналом.
Предмет исследования – европейская, американская и японская модель управления персоналом.
29 Февраля 2012, реферат
Подготовка квалифицированных менеджеров во всём мире предусматривает изучение и освоение современных методов управления качеством продукции, товаров, услуг и работ, процессов и систем управления.
19 Декабря 2011, доклад
Европейская Премия Качества (EFQM) — самая престижная европейская награда за достижение совершенства в бизнесе. Она находится на вершине пирамиды многочисленных национальных и региональных премий европейских стран в области качества (например, в России это Премии Правительства РФ в области качества). Организации, участвующие в конкурсе, ставят перед собой цель постоянно улучшать качество своей работы, бизнес-процессов, системы управления.
16 Марта 2012, курсовая работа
При написании данной работы мы ставили перед собой ряд задач:
1. Изучить этапы становления менеджмента;
2. Дать основные понятия по данной теме
3. Вывести цели и функции менеджмента;
04 Марта 2013, доклад
Екологічний податок - це загальнодержавний обов'язковий платіж, що справляється з фактичних обсягів викидів у атмосферне повітря, скидів у водні об'єкти забруднюючих речовин, розміщення відходів, фактичного обсягу радіоактивних відходів, що тимчасово зберігаються їх виробниками.
Платниками податку є суб'єкти господарювання, бюджетні установи, громадські та інші підприємства, установи та організації, під час провадження діяльності, яких здійснюються:
- викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря та у водні об'єкти;
- розміщення відходів (крім розміщення окремих видів (класів) відходів як вторинної сировини, що розміщуються на власних територіях (об'єктах) суб'єктів господарювання);
24 Февраля 2011, реферат
Сучасна ринкова інтелектуальна економіка - це змішана економіка, в якій інтелектуальний продукт створюється під впливом власних зусиль, що спрямовують підприємницьку активність на зростання інтелектуального капіталу, а держава регулює цей процес, встановлюючи правову структуру бізнесу і контролюючи її додержання.
09 Апреля 2012, реферат
Цель данной работы - выявить особенности экономической информации в процессе управления.
Достижение данной цели предполагает решение следующих задач:
1. Охарактеризовать суть и особенности экономической информации.
2. Охарактеризовать виды экономической информации.
3. Описать структуру и свойства экономической информации.
19 Марта 2013, курсовая работа
Цель курсовой работы: исследовать сущность естественных монополий в рыночной экономике и развитие системы государственного регулирования монополий в Российской Федерации.
Для достижения цели данной работы необходимо поставить ряд задач:
Определить сущность естественных монополий;
Определить задачи государственного регулирования естественных монополий;
Изучить развитие системы регулирования монополий в России;
Определить методы регулирования монополий;
26 Октября 2013, курсовая работа
Ефективність господарської діяльності як вітчизняних, так і іноземних підприємців у рамках правової системи конкретної держави визначається, насамперед, ступенем досконалості охоплення сфер регулювання і ліберальності її законодавства. Україна в даному разі не є винятком. У зв'язку з цим зростає значення правового регулювання питань функціонування різних суб'єктів господарської діяльності в Україні, побудованої на взаємовідносинах, що мають місце як на території України, так і за її межами і грунтуються на законах зовнішньоекономічної Діяльності. Саме так це сформульовано в Законі України "Про зовнішньоекономічну діяльність". З його прийняттям зовнішньоекономічна Діяльність в Україні вперше одержала правовий статус. Цей закон є нормативно-правовим актом, в якому пропонується визначення поняття зовнішньоекономічної діяльності, її суб'єктів, їхніх прав і свобод; встановлюються принципи здійснення та організаційні форми зовнішньоекономічної діяльності.
05 Ноября 2012, реферат
Проблема оцінки ефективності PR-кампаній надзвичайно гостра і болюча як для операторів ринку, так і для їхніх клієнтів. Головна причина -- відсутність універсальних і загальноприйнятих критеріїв визначення якості PR-роботи.
До PR і корпоративних комунікацій пред'являється все більше вимог по вимірюваності, і можна сказати, що цій області буде приділятися все більше і більше уваги в майбутньому.
17 Января 2012, курсовая работа
Соңғы онжылдықта ғылыми-техникалық қатынаста дамыған мемлекеттерде түрлі салаларда көптеген сандық әдіс-тәсілдер және түрлі өнім сапасын бағалау жиі қолданылып жүр. Автомобильдер мен сауда қорабы, тұрғын үй пәтерлері мен ракеталық қару, азық-түлік өнімдері мен қала тұрғын комплекстері және көптеген түрлі заттардың сапасын бағалайды.
31 Марта 2013, курсовая работа
Соңғы онжылдықта ғылыми-техникалық қатынаста дамыған мемлекеттерде түрлі салаларда көптеген сандық әдіс-тәсілдер және түрлі өнім сапасын бағалау жиі қолданылып жүр. Автомобильдер мен сауда қорабы, тұрғын үй пәтерлері мен ракеталық қару, азық-түлік өнімдері мен қала тұрғын комплекстері және көптеген түрлі заттардың сапасын бағалайды.
Қазіргі уақытта әр түрлі еңбек өнімдеріне қолданбалы қосымша сала қалыптасып келеді. Бұл жүйеде өзінің спецификалық зерттеу объектісін (жалпы принциптері мен сапаны бағалау әдістері), өзінің спецификалық зерттеу пәнін (адам еңбегі жемісінің жиынтығы), өзінің спецификалық математикалық аппаратын, өзінің спецификалық проблемаларын, математикалық, физиологиялық және социологиялық мінезі бар.
23 Ноября 2010, курсовая работа
Проводились различные исследования по сравнению деловых и психологических качеств женщины и мужчины, что относится к разделу научной психологии, называемому половым диморфизмом. Так вот, в исследованиях показано, что по ряду анализируемых параметров между мужчинами и женщинами есть определенные различия. Например, женщины терпеливее, точнее оценивают временные интервалы, более устойчивы к монотонии, лучше владеют пальцами рук и т. д.
22 Марта 2012, научная работа
Почему я выбрала эту тему? Дело в том, что проблема равноправия мужчин и женщин актуальна с давних пор. О женщинах любят говорить все, а вот об их правах и особенностях на фоне мужского населения – немногие.
Если посмотреть на ситуацию, сложившуюся в мире стороны, то можно увидеть, что чисто мужская политика обречена на провал. Доминирующая мужская элита не в состоянии поддерживать демократические тенденции в современном обществе. Этому достаточно примеров: бесконечные войны, рэкет, расхождение слова и дела и многое другое.
09 Ноября 2011, доклад
В древности один мудрец от имени мужчин сказал: «Мы правим миром, а женщины — нами». Сегодня на рубеже третьего тысячелетия это высказывание приобретает новый смысл, поскольку в последнее время отмечается значительное укрепление позиций женщин в системе общественных отношений.
13 Января 2012, курсовая работа
Деловая женщина России — явление одновременно привычное и новое. Женщин дорево-люционной России прекрасно заявляли о себе на складывающемся рынке; многие из них доби-вались успеха, не уступая первенства конкурентам — деловым мужчинам.
07 Марта 2013, реферат
Женщины стали получать профессиональное управленческое образование, осваивать и расширять профессиональную квалификацию, заполняя не только вакансии в сфере наемного труда, но и создавая свои фирмы, в основном в сфере торговли и услуг. Женщины добиваются успехов в борьбе за равные возможности, и это выражается их участием в дальнейшем развитии бизнеса, особенно в сфере малого бизнеса.
21 Марта 2013, реферат
О том, выигрывает ли политическая культура от растущего вовлечения прекрасного пола в обсуждения государственных проблем, можно поразмышлять. Хотя, с общемировой точки зрения, раздумывать ни о чем – разумеется, выигрывает. Мир за пределами бывшего СССР стал все же терпимее, разумнее, гуманнее, благодарить за что в немалой степени следует политически активных дам. А конкретно тех женщин, которые хоть заслуживали порой прозвища «железная леди», на самом деле привносили в современный миропорядок утраченный мотив благодарства и достоинства, не говоря уж об интуиции, о способности слушать и понимать.
29 Октября 2012, курсовая работа
Осылайша, қазіргі таңда жергілікті бюджеттердің кірістерін толыққанды қамтамасыз ету және оларды өзекті бағыттарда жұмсау қоғамның әлеуметтік жағдайын арттырудың бірден-бір көзі болып отыр. Сонымен қатар еліміздің кең-байтақ территориясының аймақтық ерекшеліктеріне байланысты бюджет қаражаттары алуан түрлі көлемде болып келеді. Сол себепті әр аймақтың бюджеттік кірістері мен шығыстарын талдау және қажетті шаралар қолдану көкейтесті мәселелердің бірі болып табылады және осы курстық жұмыс бүгінгі таңдағы өзекті тақырыпқа жазғанымды анықтап береді.
10 Марта 2012, курсовая работа
В настоящее время в науке уделяется большое внимание организационному развитию. Еще в 60-х годах прошлого века было предложено рассматривать организацию в терминах «личности», а развитие организации стали сопоставлять с развитием человека. При этом под развитием организации понимают естественный, закономерный процесс, или то, что в литературе называют «жизненным циклом организации». Такой подход обусловлен тем, что понятие о жизненном цикле организации помогает выделить этапы, через которые проходит организация, и прогнозировать проблемы, характерные при переходе от одного этапа к другому.