Рефераты по психологии

Конфликты и пути их разрешения

12 Января 2012, реферат

Воспоминания о конфликтах как правило вызывают неприятные ассоциации: угрозы, враждебность, непонимание, попытки, порой безнадежные, доказать свою правоту, обиды…В результате сложилось мнение, что конфликт - всегда явление негативное, нежелательное для каждого из нас, а в особенности для руководителей, менеджеров, так как им приходится сталкиваться с конфликтами чаще других. Конфликты рассматриваются как нечто такое, чего по возможности следует избегать.

Конфликты и пути их разрешения

25 Марта 2012, курсовая работа

Воспоминания о конфликтах как правило вызывают неприятные ассоциации: угрозы, враждебность, непонимание, попытки, порой безнадежные, доказать свою правоту, обиды…В результате сложилось мнение, что конфликт - всегда явление негативное, нежелательное для каждого из нас, а в особенности для руководителей, менеджеров, так как им приходится сталкиваться с конфликтами чаще других. Конфликты рассматриваются как нечто такое, чего по возможности следует избегать.

Конфликты и пути их решения

03 Мая 2013, контрольная работа

Цель данной работы заключается в проведении теоретических исследований и изучении методов и стилей управления поведением в конфликтных ситуациях.
Данная работа предусматривает решение следующих важнейших задач:
- теоретические исследования конфликтов, их причин и стилей поведения при конфликте;
- классифицировать конфликты
- изучение методов разрешения конфликтов и управление поведением в проблемных ситуациях;

Конфликты и способы их разрешения

20 Декабря 2010, контрольная работа

Актуальность данного исследования связана с тем, что каждому человеку, особенно работающему в деловой сфере, нужно иметь представление о конфликтах, о правилах поведения в конфликтных ситуациях и способах достойного выхода их них.
Целью настоящей работы является изучение типов и видов, причин возникновения и решения конфликтов.

Конфликты и способы их разрешения

09 Июня 2013, реферат

По своей природе конфликт - это важнейшая сторона взаимодействия людей в обществе, своего рода клеточка социального бытия. Это форма отношений между потенциальными или актуальными субъектами социального действия, мотивация которых обусловлена противостоящими ценностями и нормами, интересами и потребностями. Существенная сторона социального конфликта состоит в том, что эти субъекты действуют в рамках некоторой более широкой системы связей, которая модифицируется (укрепляется или разрушается) под воздействием конфликта.

Конфликты и стрессы

11 Февраля 2012, реферат

Конфликты и стрессы всегда проявляются в связи с чувствами, которые испытывают люди в процессе работы в организации и за её пределами.
Конфликт — это столкновение противоположных целей, интересов, позиций, мнений или взглядов оппонентов или субъектов взаимодействия.

Конфликты и управление поведением в конфликтных ситуациях

14 Января 2013, контрольная работа

Проблема конфликта – охватывает широкий круг вопросов, среди которых определение понятия конфликт, его природы как общественного явления, причин возникновения, возможностей разрешения конфликта, а также типология, классификация конфликтов, выявление их роли в общественной жизни и т.д.
Не существует человеческой общности, в которой отсутствовали бы противоречия и столкновения между ее членами. К вражде и столкновениям человек склонен не меньше, чем к сотрудничеству. Конфликтами пронизана вся жизнь общества, и мы можем наблюдать их повсеместно – от элементарной драки или семейной ссоры до войн между государствами.

Конфликты между родителями и детьми: способы их разрешения

24 Марта 2012, реферат

Порой родители подавляют желания подростка, и он вынужден отступить, подчиниться, затаив обиду на взрослых, порой родители уступают подростку, испытывая чувства возмущения, бессилия и обиды. Оба эти метода не лучше, хотя бы потому, что кто-то неизбежно оказывается в проигрыше. Но возможен и беспроигрышный вариант, который воплощает поиск решения, удовлетворяющего потребности обеих сторон – и родителей, и ребёнка.

Конфликты молодых симей

23 Марта 2012, дипломная работа

цель нашего исследования – выявление причин возникновения конфликтов в молодой семье.
В соответствии с целью исследования нами были выдвинуты следующие задачи:
1. Проанализировать теоретические подходы к проблеме возникновения супружеских конфликтов в молодой семье в отечественной и зарубежной литературе.
2. Выявить причины возникновения семейных конфликтов в молодой семье.
3. Выработать методы превращения деструктивных конфликтов в молодой семье в продуктивные.

Конфликты семейных отношений

11 Февраля 2012, контрольная работа

Семейные отношения принято считать одной из самых популярных тем на сегодняшний день. В повседневной суете достаточно часто бывает, что любящие друг друга муж и жена не могут найти главного – понимания. Отсюда и разгораются в семье большинство конфликтов. Выражения «мы понимаем друг друга без слов», сегодня можно встретить крайне редко. Такие слова могут по праву говорить наши бабушки и дедушки, которые прошли рук об руку целую жизнь и повидали тяжелые времена, особенно те, кому удалось пройти военный период. А нам, современному поколению молодежи, находящимся в постоянном движении и решающими кучу вопросов, остается только притираться друг к другу, проходя через череду семейных конфликтов.

Конфликты у младщих школьников

29 Сентября 2013, курсовая работа

Предметом исследования является характер влияния тех или иных личностных структур на проявление конфликтности.
Объект исследования состоит в определении психологических особенностей конфликтов младших школьников.
Цель исследования – провести анализ конфликтов у младших школьников.
Задачи исследования:
- рассмотреть конфликты в младшем школьном возрасте, в частности определить физические и психические особенности младшего школьного возраста, а также проанализировать конфликтность у детей младшего школьного возраста;
- рассмотреть пути разрешения конфликтов в младшем школьном возрасте.

Конфликты у подростков и пути их разрешения

18 Декабря 2012, реферат

Конфликты занимают существенное место в нашей повседневной жизни. Это нормально и естественно. Говорят даже, что конфликт - это двигатель развития. Назначение конфликта состоит в том, чтобы через его разрешение произошло снятие актуализировавшегося в нем противоречия. Для нашей действительности характерна смена негативного отношения к конфликтам на позитивное.

Конфликты, возникающие внутри организации

21 Февраля 2012, курсовая работа

Конфликты, возникающие внутри организации, рассматривались как весьма негативные явления. Сегодняшние теоретики управления признают, что полное отсутствие внутри организации конфликта - условие не только невозможное, но и нежелательное. Конфликты в организациях нередко оказывают определяющее влияние на качество их деятельности. Согласие в семье и с самим собой важнейшее условие счастливой жизни каждого человека. Все это говорит о решающей роли конфликтов в жизни отдельного человека, семьи, организации, государства, общества и человечества в целом.

Конфликты. Методы их разрешения в организации

26 Декабря 2011, курсовая работа

Если вдуматься, то мир - это результат конфликтного взаимодействия и конфликт прорастает на мире и дружбе. Противоречия между людьми практически неизбежны в любой организации. Когда люди вместе работают, то причины для конфликтов возникают довольно часто. Обостряющие противоречия перерастают в конфликты.
Сегодняшние теоретики признают, что полное отсутствие внутри организации конфликта – условие не только невозможное, но и нежелательное.

Конфликты. Типы и Причины

18 Апреля 2012, реферат

В основе любого конфликта лежит противоречие, которое ведет обычно к конструктивным или к деструктивным последствиям.
К конструктивным или положительным особенностям конфликта можно отнести следующие последствия:
Во многих случаях конфликт:
 ускоряет процесс самосознания;
 формирует, утверждает и подтверждает определенный набор ценностей, хотя бы и противоречивых,

Конфликты: виды, стадии развития, технология разрешения

26 Мая 2014, курсовая работа

Цель данной работы – Выявить взаимосвязь типа акцентуации характера с появлением конфликтных ситуаций в старшем школьном возрасте
Объект- поведение в конфликтной ситуации

Конфликты: управление, типы, последствия

22 Марта 2012, курсовая работа

Глубокие экономические преобразования, происходящие в современной России, связанные с переходом на рыночные механизмы функционирования и регулирования требуют изменений и в подготовке специалистов для любых предприятий и организаций. Для плодотворной работы любого менеджера необходимо знание многих дисциплин, связанных с планированием, организаций и управлением персонала фирмы, компании или организации.

Конформизм

19 Января 2011, реферат

Конформізм - піддатливість особистості реальному чи уявному тискові групи. Конформізм виявляється в зміні поведінки і установок відповідно до раніше не поділюваної позицією більшості. Розрізняють зовнішній і внутрішній конформізм, а також нонконформізм.

Конформизм и его виды

20 Октября 2011, реферат

В основе конформизма лежит страх испортить отношения с коллективом, быть отторгнутым им, подвергнуться исключению из него — остракизму, что в древности, например, вело к неминуемой гибели.
Степень конформизма зависит от определенности и сложности решаемой задачи, положения человека в группе, значения группы для него. Так, индивиды с высоким статусом подвержены меньшему давлению, а чем привлекательнее группа для человека, чем ближе ему общие цели, тем он больше подчиняется ей.

Конформизм. Нонконформизм. Влияние группы на принятие решения человеком

09 Марта 2013, доклад

Конформизм – это изменение поведения или убеждений в результате реального или воображаемого давления группы.
КОНФОРМИЗМ (от лат. подобный, сообразный) — податливость человека реальному или воображаемому давлению группы, проявляющаяся в изменении его поведения и установок в соответствии с первоначально не разделявшейся им позицией большинства.

Концепции психического развития ребенка в разных психологических школах

16 Марта 2012, контрольная работа

Концепции психического развития ребенка в разных психологических школах
В разных моделях психического развития вводятся различные стадии, а также критерии их выделения. Например:
- у Ж. Пиаже – критерием периодизации выступает развитие интеллекта;
- у З. Фрейда – направленность либидинозной энергии;
- у Э. Эриксона - центральные задачи возраста.

Концепции психосоматики, ее направления

01 Марта 2013, контрольная работа

По Стоквинсу, содержание психосоматического подхода – привлечение психологических данных для лучшего понимания и лечения психических расстройств. Зарождение психосоматической медицины связывают с работами З. Фрейда, указывая, что им впервые было представлено возникновение физического симптома по механизму конверсии. Хотя Фрейд никогда не использовал терминала «психосоматическая медицина», в дальнейшем благодаря его работам последователей понятие психосоматической медицины получило широкое распространение.

Концепции развития человека

15 Мая 2012, реферат

Основные цели человеческого развития:
• Всеобщее начальное образование;
• Первичная медицинская помощь и вакцинация детей;
• Ликвидация случаев недоедания;
• Услуги по планированию семьи;
• Доступ к безопасной воде;
• Обеспечение рабочими местами.

Концепциы личности в учении З. Фрейда

31 Января 2013, контрольная работа

Цель контрольной работы – рассмотреть концепцию личности в учении З. Фрейда.

Концепция "патология" в различных направлениях психотерапии

13 Октября 2011, контрольная работа

Психотерапия - (от греч. psyche - душа и therapeia - лечение) - область практического применения психических средств и методов с целью лечения и коррекции души, психики, разных форм психологических проблем, психических отклонений, патологий характера и психосоматических недугов.

Концепция восприятия Дж. Гибсона

12 Января 2015, сочинение

Вообще я считаю, что практически любое психологическое исследование можно представить как изучение влияния на поведение и психику тех или иных факторов. Поэтому в принципе вся психология может считаться экологической. Дж. Брунер рассматривает психологические процессы человека, находящегося в том или ином окружении. Гибсон отказывается от двух традиционно принимавшихся предпосылок в исследовании восприятия

Концепция Выготского о ведущей роли обучения

26 Февраля 2015, реферат

Полноценное психическое развитие ребенка может осуществляться только с помощью активности, активной передаче всех достижений человеческой культуры новому поколению. Сами же эти культурные достижения мертвы и беспомощны в своей физической форме. Их передача осуществляется посредством живых людей, которые уже впитали в себя основы, определенные ценности и установки культуры и теперь способны передать ее новому поколению.

Концепция движения Сатир в рамках семейной психотерапии

06 Декабря 2012, реферат

Вирджиния Сатир внесла большой вклад в развитие психотерапии: она стояла у истоков семейной психотерапии, оказала сильнейшее влияние на сам психотерапевтический процесс, привнеся сюда новые техники, и способствовала установлению мира на Земле, используя в масштабе международных отношений психотерапевтические техники для работы в семье.

Концепция здоровья в гуманистической психологии

28 Мая 2012, курс лекций

Подход базируется на предположении о том, что люди используют свой опыт для определения себя (кто я? какой я?);
Поле опыта – уникально для каждого, включает в себя события, факты, ощущения, воздействия. Это частный субъективный мир, который никогда полностью не соответствует реальности.

Концепция личности в философии Ф. Ницше

17 Декабря 2012, реферат

Философия Ницше, как философия жизни, носит антропоморфный характер, возвращая человека в природу и, в то же время, очеловечивая природу, наделяя её антропоморфными чертами, и прежде всего волей к власти. Принцип воли к власти - основной динамический принцип философии Ницше - управляет развитием и человека, и мироздания. Отсюда жизнь есть абсолютная реальность, и она постижима из себя самой.