Рефераты по теории организации

Власть и авторитет в социальных системах

04 Апреля 2011, реферат

Целью работы является изучение понятий власть и авторитет, а также их взаимодействие.

Власть и влияние в социальных организациях

22 Декабря 2014, курсовая работа

Развитие современного общества показывает, что успешная деятельность организации напрямую зависит от грамотного и умелого руководства.
Любая организация – единое целое и если руководитель не может работать эффективно, то это, несомненно, повлияет на работу всей организации. Важным качеством для руководителя является его способность прислушиваться к окружающим, находить информацию и делиться ею с подчиненными.

Влияние внешней среды на эффективность кредитной организации на примере Поволжского банка Сбербанка России

19 Апреля 2011, статья

В данной статье приводится краткая характеристика внешней среды организации и факторы, влияющие на нее. В работе дается анализ социально-экономического положения Поволжского региона, рассматриваются основные преимущества банков-конкурентов.

Влияние внутренней среды на деятельность организации

11 Апреля 2014, курсовая работа

Цели и задачи работы. Цель данной работы состоит в рассмотрении влияния внешней и внутренней среды на деятельность организации.
Для достижения поставленной цели в работе решаются следующие частные задачи:
1. дать понятие внешней среды организации;
2. дать анализ факторов внешней среды;
3. дать анализ неопределенности организационной среды;
4. рассмотреть элементы внутренней среды организации и степень их влияния на организацию;
5. рассмотреть взаимосвязь элементов внутренней среды организации.

Влияние средств массовой информации на формирование личности детей и подростков

21 Апреля 2012, курсовая работа

Изучение СМИ современной Белорусии является актуальной задачей в силу ряда обстоятельств: усложняется сама динамика развития СМИ, они стали частью повседневной жизни миллионов россиян, определяя их взгляды и мнения; СМИ являются одним из важнейших агентов социализации, определяющим характер взаимодействия людей с социальной и культурной средой; СМИ утрачивают однородность в смысле производства единого, общего для всех знания. С началом кардинальной трансформации общества в конце прошлого столетия СМИ

Внешняя и внутренняя среда организации

15 Декабря 2012, курсовая работа

Целью курсовой работы является изучение теоретического материала по внешней и внутренней среде организации, рассмотрение наиболее существенных внутренних переменных организации, частей системы внутри организации, отличных от внешнего окружения, рассмотрение концепции взаимозависимости переменных, изучение основных характеристик переменных как частей целого, их роли в обеспечении эффективного функционирования организации.

Внешняя среда организации, ее характеристика

29 Марта 2011, реферат

Глава I. Понятие среды организации и её структура.
1.1. Внутренняя среда организации.
1.2. Внешняя среда организации
Глава II. Сущность внешней среды.
Глава III,. Особенности внешней среды в современных коммерческих организациях России.

Внешняя торговля Республики Беларусь, перспективы ее развития

01 Ноября 2011, курсовая работа

Продвижение Республики Беларусь по пути устойчивого развития в решающей степени зависит от качественного расширения ее связей с внешним миром. Это обусловлено ориентацией важнейших отраслей материального производства и сферы услуг на внешний рынок и существенной зависимостью белорусского сырьевого рынка от импорта.

Внутренняя и внешняя среда организации

21 Декабря 2011, курсовая работа

Цель данной курсовой работы – рассмотреть теоретические аспекты стратегического управления в современных условиях, и предложить методику разработки стратегического развития для организации.
Для реализации цели поставлены и решены следующие задачи:
- произвести анализ внешней и внутренней среды;
- произвести СВОТ – анализ организации ПК «Титан»;
- составить стратегию развития ПК «Титан».

Внутренняя и внешняя среда организации

30 Декабря 2011, контрольная работа

Анализ внутренней среды вскрывает те возможности, тот потенциал, на который может рассчитывать фирма в конкурентной борьбе в процессе достижения своих целей. Он позволяет также лучше уяснить цели организации, более верно сформулировать миссию, т.е. определить смысл и направления деятельности фирмы. Исключительно важно всегда помнить, что организация не только производит продукцию для окружения, но и обеспечивает возможность существования своим членам, давая им работу, предоставляя возможность участия в прибылях, обеспечивая их социальными гарантиями и т.п.

Внутренняя и внешняя среда предприятия. Интра - и инфраменеджмент

18 Апреля 2011, контрольная работа

Внешняя среда является источником, питающим организацию ресурсами, необходимыми для поддержания ее внутреннего потенциала на должном уровне. Организация находится в состоянии постоянного обмена с внешней средой, обеспечивая тем самым себе возможность выживания. Но ресурсы внешней среды не безграничны. И на них претендуют многие другие организации, находящиеся в этой же среде. Поэтому всегда существует возможность того, что организация не сможет получить нужные ресурсы из внешней среды.

Внутренняя среда организации

18 Августа 2011, курсовая работа

Цель: проанализировать внутреннюю среду данной организации

Задачи: - определить цели и задачи филиала;

- определить миссию компании;

- определить место филиала ООО»РГС-Северо-Запад» на

страховом рынке;

- показать принцип работы организации

Внутренняя среда организации

25 Декабря 2011, курсовая работа

Цель: проанализировать внутренюю среду предприятия.
Задачи: 1.Охарактеризовать внутренние переменные факторы.
2. Определить сущность и необходимость горизонтального и вертикального разделения труда.
3. Департаментализация и ее виды в организации (функциональная, дивизионная организационная структура и организационные структуры фирм, действующих на международных рынках.

Внутренняя среда организации и её анализ

14 Марта 2012, контрольная работа

Организация – это группа людей, деятельность которых сознательно координируется для достижения общей цели или целей. В свою очередь группа должна соответствовать нескольким обязательным требованиям, чтобы считаться организацией.

Внутренняя среда организации: понятие, структура, основные свойства

19 Сентября 2013, курсовая работа

Каждая организация находится и функционирует в рамках внешней и внутренней сред. Они предопределяют успешность функционирования компании, накладывают определенные ограничения на операционные действия и в какой-то степени, каждое действие компании возможно только в том случае, если среда допускает его осуществление.
Любое экономическое явление всегда существует в определенной среде. Это можно сказать и об организациях. Изучение элементов внутренней среды предприятия имеет большое значение для любой фирмы. Внутренняя среда является источником ее жизненной силы. Она заключает в себе потенциал, необходимый для функционирования организации, но в это же время может быть источником проблем и даже ее гибели.

Внутренняя среда организаций

28 Февраля 2013, лекция

Внутренняя среда организации выделяется в противовес внешней, естественно. Соответственно, стало актуальной, когда стала проблема внешней среды актуальной. До этого рынок был ненасыщенным, а тут пошли изменения (в этих условиях – классическая школа и школа социальных систем). Проблема стала актуальной с 50-х – 60-х годов, среда стала осознаваться как стабильная.

Внутреняя и внешняя среда организации

06 Октября 2011, реферат

Организация - группа людей, деятельность которых координируется для достижения поставленных общих целей[4.c.34].
Группа должна соответствовать требованиям:
-наличие не менее двух человек, считающих себя частью группы;
-наличие цели, которая принимается как общая для всех членов организации;
-наличие членов группы, которые работают вместе для достижения общих целей.

Внутреняя и внешняя среда организации

22 Января 2012, курсовая работа

В связи с вышесказанным целью данной контрольной работы будет рассмотрение элементов внутренней и внешней среды организации, находящихся в постоянном взаимодействии. А также оценка и анализ этих факторов с помощью различных методов.
Объектом исследования в данной работе была выбрана – финансово – хозяйственная деятельность ЗАО «Строймонтаж».

Внутришкольное обучение персонала образовательного учреждения и пути повышения его эффективности

28 Марта 2013, дипломная работа

Актуальность темы. Национальная образовательная инициатива «Наша новая школа» в целом ориентирует на получение новых результатов школьного образования как основы для инновационного развития, не только знаний, но и умений их создавать и применять. В связи с требованием времени изменяются и требования к учителю. В интервью журналу «Директор школы» директор Департамента государственной политики в образовании Министерства образования и науки Российской Федерации, кандидат педагогических наук И.М. Реморенко отметил, что «современный учитель сам должен быть творческим человеком, уметь и любить проектировать, исследовать, работать в команде, вести дискуссию, владеть технологией организации проектной, исследовательской, творческой деятельности учеников».

Возникновения и развития предприятия

27 Февраля 2011, реферат

Цель работы: познакомится с историей возникновения и развития предприятия.

Задачи работы: 1. изучить имеющийся материал.

2. Показать на примере ЗАО «Петровскхлеб» развитие пищевой промышленности в городе Петровске.

Выбор метода организации производства в АТП

27 Февраля 2013, реферат

Анализ производственной деятельности многих АТП показывает, что потери рабочего времени у ремонтных рабочих достигает 30-45%, простой автомобилей в ТР превышает 10% о всех простоев в технических воздействиях, а сокращение простоев лишь организационными методами позволяют направить на линию до 25% автомобилей, простоявших в ремонте.

Гаррингтон Эмерсон

13 Апреля 2012, реферат

Гаррингтон Эмерсон-сын бродячего священника, теоретик, пропагандист, публицист, инженер-самоучка, и как называет его Д.Нельсон, "человек Ренессанса среди искателей приключений". Свою юность Эмерсон провел в путешествиях по странам Европы, в зрелом возрасте, будучи всемирно признанным авторитетом менеджмента, посетил Советский Союз, где высоко оценивал промышленные достижения русских. Свою карьеру Эмерсон начал профессором современных языков в университете штата Небраска (1876-1882). Уже здесь он зарекомендовал себя как человек нового типа, активно выступающий против академического традиционализма. В 90-е годы Эмерсон занимается созданием электрических кораблей, прокладкой телеграфного кабеля, строительством почтовых дорог на Аляске. Кроме того, он пытался (правда, безуспешно) получить средства для постройки электрокаробля для кругосветного путешествия. В другой раз он хотел воздвигнуть судоверфь в Вашингтоне и построить подводную лодку с неглубокой осадкой для русского флота. По-настоящему перелом в судьбе Эмерсона произошел в 1903 году, когда его пригласили консультантом в национальную железнодорожную компанию. В 1910 году Комиссия по регулированию торговли между штатами рассматривала конфликт между группой фирм отправитель грузов и железнодорожными компаниями, стремившимися под предлогом высоких издержек на зарплату повысить тарифы. Привлеченный в качестве эксперта Г. Эмерсон доказал, что применение научных методов позволит железнодорожным компаниям снизить издержки на 1 млн. долл. ежедневно. Компании потерпели поражение. В последние годы Эмерсон получил известность как индустриальный инженер, предприниматель и писатель. Изящный стиль, остроумная и экспрессивная манера изложения нравилась читателям. Его книги стали бестселлерами.

Гастев

24 Февраля 2012, реферат

Основная заслуга Гастева заключается в разработке теоретических и экспериментальных идей новой науки — социальной инженерии, соединявшей в себе методы естественных наук, социологии, психологии и педагогики.

Генри Минтцберг

01 Мая 2012, доклад

Г. М. – профессор Мак Гильского университета в Канаде. (Наиболее полно эта концепция была опубликована в его монографии «Проектирование эффективных организаций, опубликованной в Лондоне в 1993 г».
Краткое название – «структура-5» - связано с тем, что все разновидности рассматриваемых автором организационных структур управления, независимо от отраслевой принадлежности организации, включают в себя 5 организационных механизмов, связывающих организации воедино и обеспечивающих их организационную деятельность:

Главная страница сайта «Наше Золото»

15 Января 2013, лекция

Сеть ювелирных салонов «Наше ЗОЛОТО» - это одна из крупнейших ювелирных розничных сетей в России, поражающая огромным ассортиментом украшений из желтого, красного, белого золота с полудрагоценными, драгоценными вставками из камней и жемчуга.

Горизонтальное и вертикальное разделение управленческого труда

13 Мая 2012, курсовая работа

Целью моего курсового проекта является выявление способов повышения эффективности управленческого труда в организации.
Задачей моей работы является рассмотрение горизонтального и вертикального разделения управленческого труда в организации.

Государственная служба как социально-правовой институт

12 Января 2012, курсовая работа

Цель работы исследование вопроса принятие управленческих решений, выявления все положительные и отрицательные стороны данного явления, определить роли управления в экономической и социальной жизни общества, а также исследовать основные закономерности применения различных методов принятия управленческих решений.

Государственное регулирование рынка труда

08 Января 2012, реферат

Что такое рынок труда? – существует масса определений этого понятия.
Рынок труда (РТ) – это только те товарно-денежные отношения, которые связаны:
во первых, со спросом на рабочую силу, определяемым спросом на товар в обществе.
Во-вторых, связаны с использованием профессиональных востребованных способностей и их вознаграждением
В-третьих, со временем использования рабочей силы

Государственное муниципальное управление в сфере спорта

15 Декабря 2011, курсовая работа

Цель: рассмотреть государственное и муниципальное управление в сфере спорта.

Для достижения поставленных целей определены следующие задачи:

- изучить теоретические аспекты государственного и муниципального управления в сфере спорта;

- проанализировать механизм управления сферой спорта в Городецком районе Нижегородской области

- выявить проблемы системы государственного и муниципального управления в сфере спорта

Государственное регулирование деятельности авиационного персонала

13 Сентября 2013, контрольная работа

Комментируемая статья устанавливает требования, предъявляемые к авиационному персоналу. Для более эффективного осуществления деятельности по обеспечению безопасности полетов воздушных судов или авиационной безопасности, а также деятельности по организации, выполнению, обеспечению и обслуживанию воздушных перевозок и полетов воздушных судов, авиационных работ, организации использования воздушного пространства, организации и обслуживанию воздушного движения персонал должен иметь высококлассную специальную подготовку и сертификат.