Рассмотрим  распределение персонала по возрасту среди основных категорий персонала: инженерно-технические работники, управленческий персонал и рабочие (таблица 2.3).

Таблица 2.3-Распределение инженерно-технического персонала ООО «Теплоком» по возрасту

     Как видно из таблицы 2.3, основную долю среди инженерно-технического персонала составляют лица от 37 – 50 лет

Таблица 2.4-Распределение управленческого персонала ООО «Теплоком» по возрасту

     Как видно из таблицы 2.4, основную долю среди управленческого персонала составляют лица от 37 – 50 лет. Причем за 2009 – 2010 годы численный состав данного персонала никак не изменился.

Таблица 2.5-Распределение рабочего персонала ООО «Теплоком» по возрасту

     Как видно из таблицы 2.5, основную долю среди рабочего персонала составляют лица от 18-25 лет, а также лица от 26 – 36 лет. Таким образом, основную долю рабочих предприятия составляют лица до 36 лет. Причем за 2009 – 2010 годы численный состав данного персонала увеличился на 3 человека.

      Рассмотрим  распределение персонала по образованию (таблицы 2.6-2.11)

Таблица 2.6-Распределение персонала по образованию

     Рассмотрим  распределение персонала по образованию  среди основных категорий персонала: инженерно-технические работники, управленческий персонал и рабочие (таблица 2.7-2.11).

Таблица 2.7-Распределение инженерно-технического персонала ООО «Теплоком» по образованию

     Как видно из таблицы 2.7, весь инженерно-технический персонал составляют лица с высшим образованием.

Таблица 2.8-Распределение управленческого персонала ООО «Теплоком» по образованию

     Как видно из таблицы 2.8, весь управленческий персонал составляют лица с высшим образованием.

     Таблица 2.9-Распределение рабочего персонала ООО «Теплоком» по образованию

     Как видно из таблицы 2.9, основную долю среди рабочего персонала составляют лица со среднеспециальным образованием – 52% в 2009 году и 43% в 2010 году. Также есть лица с незаконченным высшим и с высшим образованием.

     Рассмотрим  распределение персонала по трудовому  стажу (таблица 2.10)

     Таблица 2.10-Распределение персонала по трудовому стажу

      Как видно из таблицы 2.10 основная масса персонала (65% в 2009 году и 64% в 2010 году) имеет стаж свыше 10 лет. Это в основном инженерно-технические сотрудники.

Таблица 2.11-Распределение инженерно-технического персонала по трудовому стажу

     Как видно из таблицы 2.11, 70% инженерно-технического персонала в организации имеют стаж более 10 лет.

     Вывод: при исследовании нами было выяснено, что на предприятии преобладают инженерно-технические работники, управленческий персонал и служащие. Это связано с тем, что организация относится к разряду научно-производсвенных, проектных институтов, где в основном требуются квалифицированные сотрудники – инженеры, программисты, технологи и т.п.

     Основную  долю среди инженерно-технического персонала составляют лица от 37 – 50 лет, весь инженерно-технический персонал составляют лица с высшим образованием.

2.2 Анализ и результаты исследования отбора персонала в ООО «Теплоком»

     Наиболее  актуальной проблемой для предприятия в настоящее время является разработка системы управления персоналом для снижения текучести кадров.