Организационные конфликты, управление конфликтами в ОАО «Пружанский молочный комбинат»
Курсовая работа, 05 Мая 2012, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Целью курсовой работы является анализ конфликтов в деятельности конкретной организации и разработка рекомендации по их предотвращению и разрешению.
Для достижения цели ставились следующие задачи:
рассмотреть теоретический аспект вопроса;
провести анализ конфликтов в деятельности конкретной организации;
Файлы: 1 файл
ГЛАВА 1.docx
— 129.22 Кб (Скачать)- По состоянию на 01.01.2009 г. структура баланса предприятия удовлетворительная.
- Финансовое состояние предприятия стабильно, предприятие получает прибыль от основной деятельности, в то же время, за анализируемый период наблюдается снижение эффективности деятельности и уменьшение показателей рентабельности продукции.
- Ввиду того, что физический и моральный износ основного технологического оборудования высок, необходима реконструкция и модернизация производственного оборудования, освоение выпуска новой продукции, соответствующей запросам потребителей как на внутреннем , так и на внешнем рынке.
- Сокращение трудовых конфликтов и формирование хорошего психологического климата в коллективе положительно могут повлиять на эффективность работы ОАО «Пружанский молочный комбинат», сократить уровень конфликтности в организации, снизить текучесть кадров, повысить уровень производительности труда, существенно увеличить доход предприятия.