Автор: Пользователь скрыл имя, 05 Апреля 2013 в 13:57, контрольная работа
Целью данной работы является формирование кадровой политики, системы стимулирования труда, разработка управления деловой карьерой и служебно-профессионального продвижения на примере организации вывоза твердых бытовых отходов.
Для достижения данной цели были поставлены следующие задачи:
•определение вида кадровой политики;
•составление трудовых договоров;
•разработка стимулированных выплат и компенсаций;
•построение карьерограмм.
Приложение 8
Унифицированная форма № Т-1
Утверждена постановлением Госкомстата РФ
от 15 февраля 2013 г. № 1
Код | |||
Форма по ОКУД |
0301001 | ||
<span class="Normal_0020Ta | |||