Разработка процедур и документации для аттестации рабочих мест настройки, контроля и испытаний готовой продукции

отсутствия СИЗ <*> _______________________________________________

__________________________________________________________________

    Предложения по совершенствованию  норм на СИЗ _________________

__________________________________________________________________

 

    Наименование должности, фамилия, имя, отчество и подпись лица,

проводившего оценку.

 

    --------------------------------

<*> За последние пять лет по  отчетным данным.

 

Приложение N 8

к Положению  о порядке проведения

аттестации  рабочих мест по условиям труда,

утвержденному Постановлением

Министерства  труда и социального развития

Российской Федерации

от 14 марта 1997 г. N 12

 

КЛАССИФИКАЦИЯ

УСЛОВИЙ ТРУДА ПО ТРАВМОБЕЗОПАСНОСТИ

 

Оптимальные       (класс 1)	Допустимые (класс 2)	Опасные (класс 3)
Оборудование       и  инструмент полностью  соответствуют         стандартам         и  правилам              (нормативным          правовым     актам).  Установлены        и  исправны   требуемые  средства     защиты,  инструмент; средства  инструктажа        и  обучения  составлены  в соответствии     с  требованиями,         оборудование          исправно.	Повреждены         и  неисправны  средства  защиты, не снижающие  их защитных  функций  (частичное            загрязнение           сигнальной  окраски,  ослабление отдельных  крепежных деталей  и  т.п.)	Повреждены,             неисправны,        или  отсутствуют             предусмотренные         конструкцией            оборудования  средства  защиты рабочих органов  и передач (ограждения,  блокировки, сигнальные  устройства   и   др.),  неисправен инструмент.  Отсутствуют инструкции  по  охране  труда либо  имеющиеся   инструкции  составлены  без  учета  соответствующих         требований,   нарушены  условия их пересмотра.  Отсутствуют   средства  обучения  безопасности  труда        (правила,  обучающие            и  контролирующие          программы,     учебные  пособия  и  др.)  либо  имеющиеся     средства  составлены              некачественно        и  нарушены   условия  их  пересмотра.

 

 

Приложение N 9

к Положению  о порядке проведения

аттестации  рабочих мест по условиям труда,

утвержденному Постановлением

Министерства  труда и социального развития

Российской  Федерации

от 14 марта 1997 г. N 12

 

ВЕДОМОСТЬ

РАБОЧИХ МЕСТ (РМ) И РЕЗУЛЬТАТОВ ИХ АТТЕСТАЦИИ ПО УСЛОВИЯМ

ТРУДА В ПОДРАЗДЕЛЕНИИ

 

__________________________________        Дата ___________________

   (наименование подразделения)

 

Рабочее место			Кол-во  работ-  ников,  заня-   тых на  этих    рабо-   чих     местах  (чел.)	Количество  РМ с классами    условий труда							Обес-  пе-    чен-   ность  СИЗ в  соот-  ветс-  твии   с      нор-   мами   выда-  чи	Результаты     аттестации,    количество РМ
наи-   мено-  вание  про-   фес-   сии,   долж-  ности	кол-  во    ра-   бо-   чих   мест	по-   ряд-  ко-   вый   но-   мер   Кар-  ты
				опти-  маль-  ными   и до-  пус-   тимы-  ми	вредными  и опасными					трав-  мо-    опас-  ными
												ат-   тес-  то-   вано	ус-   лов-  но    ат-   тес-  то-   ва-   но	не    ат-   тес-  то-   ва-   но
				1 и 2	3.1	3.2	3.3	3.4	4.0	3.0
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
Итого  по     под-   раз-   деле-  нию

 

         Председатель  аттестационной комиссии ____________________

                                               (Ф.И.О.)  (подпись)

 

Приложение N 10

к Положению  о порядке проведения

аттестации  рабочих мест по условиям труда,

утвержденному Постановлением

Министерства  труда и социального развития

Российской  Федерации

от 14 марта 1997 г. N 12

 

СВОДНАЯ ВЕДОМОСТЬ

РАБОЧИХ МЕСТ (РМ) И РЕЗУЛЬТАТОВ ИХ АТТЕСТАЦИИ ПО УСЛОВИЯМ

ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ

 

Наи-    мено-   вание   струк-  турно-  го      под-    разде-  ления	Кол-  во    РМ	Кол-  во    РМ,   на    кот.  про-  ве-   дена  ат-   тес-  та-   ция   по    ус-   ло-   виям  тру-  да	Кол-во  работ-  ников,  заня-   тых на  этих    рабо-   чих     местах  (чел.)	Количество РМ с классами    условий труда							Обес-  пе-    чен-   ность  СИЗ в  соот-  ветс-  твии   с      нор-   мами   выда-  чи	Результаты     аттестации,    количество РМ
				опти-  маль-  ными   и до-  пус-   тимы-  ми	вредными  и опасными					трав-  мо-    опас-  ными
												ат-   тес-  то-   вано	ус-   лов-  но    ат-   тес-  то-   ва-   но	не    ат-   тес-  то-   ва-   но
				1 и 2	3.1	3.2	3.3	3.4	4.0	3.0
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
Итого   по      орга-   низа-   ции

 

                                             Дата ________________

 

         Председатель  аттестационной комиссии ____________________

                                               (Ф.И.О.)  (подпись)

 

Приложение N 11

к Положению  о порядке проведения

аттестации  рабочих мест по условиям труда,

утвержденному Постановлением

Министерства  труда и социального развития

Российской  Федерации

от 14 марта 1997 г. N 12

 

       Согласовано                                Утверждаю

Руководитель профессионального            Руководитель организации

союза организации                         ________________________

______________________________                 (подпись)    Ф.И.О.

   (подпись) (Ф.И.О.)                      "__" __________ 199_ г.

"__" ________________ 199_ г.

 

Председатель совместного

комитета (комиссии)

организации

______________________________

   (подпись) (Ф.И.О.)

"__" ________________ 199_ г.

 

ПЛАН

МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ И ОЗДОРОВЛЕНИЮ УСЛОВИЙ ТРУДА

В ОРГАНИЗАЦИИ

 

Наи-    мено-   вание   под-    разде-  ления,  раб.    места	Наименова-  ние меро-   приятия	Назначение  мероприя-   тия	Источник  финанси-  рования	Ответ-  ствен-  ный за  выпол-  нение   мероп-  риятия	Срок  вы-   пол-  не-   ния	Службы,  привле-  каемые   для вы-  полне-   ния ме-  роприя-  тия	Отмет-  ка о    выпол-  нении
1	2	3	4	5	6	7	8

 

                              Председатель аттестационной

                              комиссии ___________________________

                                       (подпись)    (фамилия, имя,

                                                       отчество)

 

Приложение N 12

к Положению  о порядке проведения

аттестации  рабочих мест по условиям труда,

утвержденному Постановлением

Министерства  труда и социального развития

Российской  Федерации

от 14 марта 1997 г. N 12

 

ПРОТОКОЛ N ___________

АТТЕСТАЦИИ  РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА

_____________________________________

(наименование  организации)

 

"__" ____________ 199_ г.

 

В соответствии с Приказом по организации  от "__" ____________ N ______ аттестационная комиссия провела с ________ по ________ 199_ г. аттестацию _________ рабочих мест по условиям труда.

Результаты  аттестации представлены в:

картах  аттестации рабочих мест по условиям труда;

ведомостях  рабочих мест и результатов их аттестации по условиям труда в подразделениях;

Сводной ведомости рабочих мест и результатов  их аттестации по условиям труда в  организации.

По  результатам аттестации разработан План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации для

____________ рабочих мест

(количество)

(Материалы  аттестации и План мероприятий  прилагаются к Протоколу).

Рассмотрев  результаты аттестации, комиссия постановила:

1. Считать работу по аттестации завершенной.

2. План мероприятий по улучшению  и оздоровлению условий труда  передать для утверждения руководителю  организации.

Дополнительные предложения комиссии (о повторной аттестации, о приостановке или ликвидации отдельных рабочих мест, о совершенствовании организации работ по улучшению условий труда и др.): __________________________________________________________________

 

    Председатель

    аттестационной  комиссии   ________________  __________________

                                 (подпись)             (Ф.И.О.)

 

    Члены аттестационной

    комиссии                  ________________  __________________

                                 (подпись)             (Ф.И.О.)

                              ________________  __________________

                                 (подпись)             (Ф.И.О.)

                              ________________  __________________

                                 (подпись)             (Ф.И.О.)