Совершенствование организации труда на предприятии

4. Анализ  хозяйственной деятельности и трудовых ресурсов ООО «Цитробел»

 

     Для того чтобы охарактеризовать экономическое  состояние ООО «Цитробел», нужно  провести  анализ по ряду показателей, характеризующих основные производственные фонды, трудовые ресурсы, финансовый результат деятельности.

     Своевременное получение учетной информации о производственно-хозяйственной деятельности организации позволяет руководителям оперативно воздействовать на ход производства, принимать соответствующие меры для повышения экономических показателей работы организации.

     По  данным таблицы 4.1, взятым из «Отчета о прибылях и убытках» (приложение 3, 4, 5) можно наблюдать, что чистая прибыль в 2009 году по сравнению с 2007 увеличилась почти в 6 раз (с 8905 тыс. руб. в 2007 году до 47932 тыс. руб. в 2009 году). Если рассматривать последние два года, то наблюдается тенденция уменьшения прибыли, таким образом, в 2008 году предприятие от своей деятельности получило убыток в размере 13185 тыс. руб. А за 2009 год предприятие значительно улучшило свое положение и мало того, что ликвидировало убыток, но и значительно преумножила прибыль – на 438,259%. Это является положительным фактом в развитии деятельности организации.

    Выручка от реализации за анализируемый период также значительно возросла –  в 2,2 раза и составила в 2009 году 341374 тыс. руб. Хотя, также как и чистая прибыль, выручка от реализации в 2008 году снизилась, а в 2009 году опять увеличилась на 152,73%.

    Себестоимость производимой продукции за 2007 – 2009 годы имеет тенденцию к увеличению. За 2007 – 2009 годы она увеличилась на 35031 тыс. руб. и составила в 2008 году 170442 тыс. руб.  

       Таблица 4.1

     Основные  экономические показатели деятельности ЗАО «Цитробел» за 2007 – 2009 года

 

     За  исследуемый период снизились такие  статьи расходов, как:

     - коммерческие расходы – снизились  на 78,39% и составили в 2009 году 769 тыс. руб.;

     - операционные расходы  - снизились  на 6843 тыс. руб. и составили  в 2009 году 11177 тыс. руб.

     Увеличение произошло по таким статьям расходов, как:

     - управленческие расходы, причем  в 2007 году данная статья не существовала, то есть управленческие расходы были равны нулю. А за 2008 и 2009 год расходы значительно увеличились и составили в 2009 году 103710 тыс. руб.;

     - внереализационные расходы -  увеличились в 8,34 раза и составили  в 2009 году 5380 тыс. руб.

     Операционные  доходы за исследуемый период значительно  снизились – с 13962 тыс. руб. в 2007 году до 2048 тыс. руб. в 2009 году, или на 85,29%. Внереализационные доходы, напротив, значительно возросли – в 35,05 раз или на 6571 тыс. руб., и составили в 2009 году 6764 тыс. руб.

     Объем и структура основных фондов являются важнейшими объектами  управления на ООО «Цитробел». Для оценки эффективности использования фондов предприятия необходимо определить обеспеченность предприятия  основными фондами, уровень их использования по обобщающим и частным показателями.

     В таблице 4.2 представлена структура и движение основных производственных фондов ООО «Цитробел» за 2007 – 2009 годы. Расчеты производились на основе данных формы «Приложение к бухгалтерскому балансу» (приложение 6, 7, 8).

     Таким образом, стоимость основных производственных фондов за анализируемый период возросла с 14149 тыс.руб. до 58079 тыс.руб., причем в 2008 году наблюдается значительное их сокращение.

     Если  рассматривать структуру активной части основных производственных фондов, то можно отметить, что основную долю в структуре основных производственных фондов занимает пассивная часть, что  является хорошим показателем для деятельности данного предприятия.. Так, в 2008 году по сравнению с 2007 годом активная часть основных фондов выбыла, а в 2009 году ситуация нормализовалась, что характеризуется приобретением машин, оборудования, сооружений и транспортных средств.

       Таблица 4.2

     Динамика  структуры основных производственных фондов

     ООО «Цитробел» за 2007-2009 года

     (по  состоянию на конец года)

     Если  анализировать структуру пассивной  части, то можно отметить, что наибольшую стоимость занимают здания, величина которых увеличилась с 2203 тыс.руб. в 2007 году до 23232 тыс.руб. в 2009 году, а их доля возросла с 17,18% до 60,11%. Сооружения в стоимостном выражении сократились с 10596 тыс.руб. до 9061 тыс.руб. за 2007 – 2009 годы, но, следует отметить, что их удельный вес значительно сократился. Земельные участки и объекты природопользования в 2009 году возросли до 5132 тыс.руб.

     Для выяснения состояния и закономерностей, сложившихся на предприятии трудовых отношений целесообразно дать оценку показателям состояния персонала ООО «Цитробел».  Следует различать качественную и количественную потребность в персонале. Оба эти вида потребности рассчитываются в тесной взаимосвязи.  Достаточная обеспеченность предприятий нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продаж и повышения эффективности всей деятельности. Поэтому целесообразным будет провести анализ обеспеченности трудовых ресурсов в ООО «Цитробел», начиная с анализа численности и состава работающих.

     В таблице 4.3 представлена среднесписочная численность персонала за 2007 - 2009 года, здесь же указана структура производственного персонала предприятия по уровню квалификации.

     Из  таблицы видно, что численность  персонала предприятия увеличилась  с 2008 г. по 2009 г. на 333 человека. Если рассматривать каждый год в отдельности, то можно отметить, что в 2008 году административно – управленческого персонала стало меньше на 0,94% или на 5 человек. В 2009 году увеличение данной категории составило 119% или 14 человек. Данное увеличение произошло за счет роста списочной численности руководителей на 5 человек (10,87%), специалистов на 15 человек (27,78%) и служащих стало больше на 11 человек (9,65%). Рабочих в 2008 году уменьшилось на 5 человек или на 1,5%; в 2009 году рабочих стало больше на 9 человек или на 0,89%. Численность не промышленной группы в 2007 – 2008 году составляла 10 человек, что на 5 человек меньше, чем в 2009 году.

     Таблица 4.3

     Среднесписочная численность работников ООО «Цитробел»                           за 2007 – 2009 года

 

     Далее следует проанализировать численность работников по половому составу, данные которых представлены в таблице 4.4.

     Результаты  представленные в таблице 4.4 свидетельствуют о том, что на ООО «Цитробел» большую часть составляют мужчины, численность которых на протяжении всего анализируемого периода увеличивалась. Так, в 2008 году численность мужчин составляла 2280 человек, что на 1,33% или на 302 человека больше, чем в 2007 году, в 2009 году отмечается рост на 3,29% или на 236 человек. 
 

     Таблица 4.4

       Данные о численности работников ООО «Цитробел» по половому составу за 2007-2009 года

 

     Численность женщин, как свидетельствуют данные таблицы в 2009 году также увеличилась на 118 человек.

     Далее рассмотрим возрастную структуру трудовых ресурсов ООО «Цитробел», представленную в таблице 4.5. Результаты расчетов показывают, что наибольший удельный вес занимают работники в возрасте 30-40 лет, доля которых за 2007 – 2008 годы незначительно увеличилась: с 32,78% до 32,99%. Второе место в общей численности работников занимает категория работников в возрасте 40-50 лет, удельный вес которых в 2007 году составил 31,14%, в 2008 году 32,01% и 2009 году 32,14%.