Автор: Пользователь скрыл имя, 09 Марта 2013 в 13:20, курсовая работа
В работе рассмотрены теоретические основы использования складских помещений, анализ проблемы эффективности использования складских помещений на примере торгового предприятия,а также предложены мероприятия по повышению эффективности использования складского помещения торгового предприятия.
Введение……………………………………………………………………………………….3-4
Теоретические основы использования складских помещений
Понятие склада и технология складских операций ………………..……………...5-10
Организация эффективной работы складских помещений………………………………………..……………………………………..10-12
Пути повышения эффективности использования складских помещений……………………………………………..……………………………12-13
Анализ проблемы эффективности использования складских помещений на примере торгового предприятия ООО «Бершка»
Организационно – экономическая характеристика торгового предприятия ООО «Бершка»……………………….…………………………………………………….…14-20
Анализ структуры и динамики товарооборота торгового предпрития ООО «Бершка»……………………………………………………………………………20-21
Анализ торгово-технологического цикла торгового предпрития ООО «Бершка»……………………………………………………………………….…....21-24
Анализ использования трудовых ресурсов и заработной платы торгового предпрития ООО «Бершка»…………………………………………………………....24-26
Анализ экономических результатов и эффективности работы торгового предпрития ООО «Бершка»……………………………………………………………………..……26-32
Анализ эффективности использования складского помещения торгового предпрития ООО «Бершка»………..…………………………………………………..32-37
Проект повышения эффективности использования складского помещения торгового предприятия ООО «Бершка»
Этапы реализации проекта……………………………………………………..….38-39
Проект по товарообороту на ООО «Бершка»…………………………………….39-40
Проект по валовому доходу на ООО «Бершка»………………………………..........41
Проект по затратам на ООО «Бершка»…………………………………………...42-43
Ожидаемы результаты на ООО «Бершка»………………………….……….……43-50
Заключение…………………………………………………………………………..…..…51-52
Список используемой литературы………………………………………………………..53-54
Таблица 2.2.2
Расчет показателей розничного товарооборота ООО «Бершка» за 2009-2011гг.
Показатели |
2009 |
2010 |
2011 |
Динамика (%) 2011 к | ||
2009 |
2010 | |||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 | |
Розничный товарооборот, т.р |
41567,30 |
44325,20 |
51268,40 |
123,34 |
115,66 | |
В т.ч. по продаже товаров населению, тыс.руб. |
41567,30 |
44325,20 |
51268,40 |
123,34 |
115,66 | |
Численность обслуживаемого населения, чел. |
8852,00 |
9135,00 |
9268,00 |
101,46 |
104,70 | |
Покупательские фонды |
2067161,53 |
2206157,31 |
2306708,81 |
111,59 |
104,59 | |
Товарооборот в расчете на одного человека, тыс.руб. |
4,695 |
4,852 |
5,531 |
117,81 |
113,99 | |
Процент охвата покупательских фондов, % |
2,011 |
2,009 |
2,223 |
110,54 |
110,65 | |
Товарооборот в сопоставимых ценах, тыс.руб. |
41567,30 |
44325,20 |
51268,40 |
123,34 |
115,66 |
Показатель розничного товарооборота имеет положительную динамику, в целом, с учётом повышения заработной платы и роста цен, рост товарооборота стремится к повышению. Так, следует отметить, что покупательские фонды населения также растут – это видно из показателей процента охвата покупательских фондов, точнее их динамики (111,59% по сравнению с 2009 годом и 104,59% по сравнению с 2010 годом). Товарооборот в расчете на одного человека в 2009 году составил 4,695 тыс.руб., в 2010 году – 4,852 тыс.руб., а в 2011 году – 5,531 тыс.руб. (т.е. 113,99% 2011 к 2009). Процент охвата покупательских фондов составил в 2009г. 2,011%, в 2010г. – 2,009%, в 2011г. – 2,223%.
2.3
Анализ торгово-
Торгово-технологический
Торгово-технологический
- операции с товарами до
- операции непосредственного
- дополнительные операции по обслуживанию покупателей.
Схема торгово-технологического процесса магазина «Бершка» представлена на рис.2.3.1.
Рис.2.3.1.
Схема торгово-технологического процесса ООО «Бершка»
Из рис. 2.3.1 видно, что после приема товара по количеству и качеству часть товара поступает в торговый зал, где происходит его распаковка и укладка на торговое оборудование, другая часть перемещается в складское хозяйство на хранение.
В магазине «Бершка» существенное влияние на качество торгового обслуживания оказывают операции непосредственного обслуживания покупателей. Операции представлены в таблице 2.3.1
Таблица 2.3.1.
Этапы торгово-технологического цикла на предприятии ООО «Бершка»
Название этапа |
Структура этапа |
Ответственные за этап |
Достоинства этапа |
Недостатки этапа |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
1. торговый этап |
*изучение спроса покупателей *составление заявок на завоз товара *формирование оптимального ассортимента *организация рекламы. |
Менеджер |
Оперативность, согласованность в действиях |
Недостатки не выявлены. |
2.Технологиеческие этапы: |
||||
2.1. Приемка поступивших товаров
|
*поступление товаров *разгрузка транспортных *поступление товаров в зону приемки *проверка количества *поступление товаров на склад. |
Менеджер, старший продавец
|
Высокая скорость приемки товаров
|
Приемка товаров осуществляется в торговом зале
|
2.2. Хранение и подготовка товаров к продаже
|
*размещение и укладка товаров на складе *подготовка товаров к продаже. |
Продавец
|
Оптимальный размер складского помещения |
Плохая вентиляция склада |
2.3.Размещение и выкладка |
*доставление товара в *рациональное размещение |
Продавец |
Персонал обладает основными знаниями для грамотной выкладки товаров в |
Товары размещены не по правилам |
Продолжение табл.2.3.1
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
торговом зале |
||||
2.4. Продажа товаров |
*консультация покупателей по предлагаемым товарам *самостоятельный отбор товаров покупателем и доставка его в торгово- *подсчет стоимости отобранных товаров *оплата купленных товаров и получение чека *упаковка приобретенных |
Удобство совершения покупок потребителями |
Продавцы выполняют функции кассира, при большом покупательс ком потоке не |
Таким образом, проведенный
- необходимо наладить
- приемку товаров следует
- необходимо изменить выкладку товаров.
2.4 Анализ использования трудовых ресурсов предприятия и заработной платы торгового предприятия ООО «Бершка»
Персонал - это «весь личный состав работающих, постоянные и временные специалисты и обслуживающие их деятельность рабочие и служащие», «совокупность всех человеческих ресурсов, которыми обладает организация», «совокупность сотрудников организации, работающих по найму при наличии трудовых отношений с работодателем, обычно оформленных трудовым договором (контрактом). Качественные характеристики персонала: наличие конкретных знаний и профессиональных навыков в определенной сфере деятельности; определенные профессиональные и личные интересы, стремление сделать карьеру, потребность в профессиональной и личной самореализации; наличие психологических, интеллектуальных, физических качеств для конкретной профессиональной деятельности».
Персонал различают по категориям (руководители, специалисты, служащие, рабочие); по профессиям, специальностям и квалификационным признакам.
Рассчитаем отклонение численности работников на ООО «Бершка» за 3 года.
Проанализируем динамику изменений, происходящих в структуре рабочей силы магазина «Бершка» (таблица 2.4.1)
Таблица 2.4.1
Расчёт отклонения численности торговых работников ООО «Бершка».
Показатели |
Год |
Динамика, % 2011 к |
Абсол. отклонение 2011 к | ||||
2009 |
2010 |
2011 |
2009 |
2010 |
2009 |
2010 | |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
Розничный товарооборот, т.р. |
41567,30 |
44325,20 |
51268,40 |
123,34 |
115,66 |
9701,10 |
6943,20 |
Численность работающих, всего, чел. |
14 |
14 |
14 |
100,00 |
100,00 |
0 |
0 |
Торгово-оперативные работники, чел. |
6 |
6 |
6 |
100,00 |
100,00 |
0 |
0 |
Продавцы, чел. |
2 |
2 |
2 |
100,00 |
100,00 |
0 |
0 |
Из данных таблицы, видно, что продавцы занимают 14,29% всего персонала, а торгово-оперативные работники занимают 35,71% в общей численности персонала. Это означает, что торговый процесс в основном осуществляется именно торгово-оперативными работниками. Также мы видим, что численность персонала оставалась неизменной на протяжении трех лет, что характеризует магазин с положительной стороны.
Производительность труда
Для оценки влияния организации труда продавцов на уровень их производительности труда, рассмотрим данные таблицы 2.4.2.
Таблица 2.4.2
Влияние организации труда продавцов на их производительность труда ООО «Бершка»
Показатель |
Год |
Отклонение,(+/-) | |||
2009 |
2010 |
2011 |
2011 к 2009 |
2011 к 2010 | |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1.Среднесписочная численность продавцов, чел. |
2 |
2 |
2 |
0 |
0 |
2. Количество рабочих дней в году за вычетом очередных отпусков, дни |
250 |
248 |
252 |
+2 |
+4 |
3.Количество отработанных |
220 |
218 |
223 |
+3 |
+5 |
4.Совокупность фондов |
500 |
496 |
504 |
+4 |
+8 |
5.Величина используемого |
440 |
436 |
446 |
+6 |
+10 |
По данным расчетов видно, что среднесписочная численность продавцов не изменилась; совокупность фондов рабочего времени в динамике составила 2011г к 2009г +4 чел-дн., а 2011г к 2010г - +8 чел-дн.; величина используемого рабочего времени также увеличилась на 6 и 10 чел-дн.; уровень организации труда имеет отклонение и составляет всего 0,49% 2011г к 2009г и 0,59% 2011г от 2010г. Изменение ПТ за счет его реорганизации составляет 0,56% 2011г к 2009г и 0,67% 2011г от 2010г.
2.5 Анализ экономических
Анализ основных технико-экономических показателей деятельности предприятия позволяет дать общую оценку работы предприятия, не раскрывая внутреннего содержания каждого фактора, повлиявшего на формирование отдельных показателей, а также дать возможность, непосредственно ознакомиться с масштабами хозяйственной деятельности, её особенностями и т.д. Эффективность предприятия - это экономическая категория, выражающая результативность его деятельности. Для анализа экономических результатов и эффективности работы предприятия следует воспользоваться табл. 2.5.1 «Система показателей экономической эффективности торговой деятельности».
Информация о работе Пути повышения эффективности использования складских помещений