Автор: Пользователь скрыл имя, 27 Ноября 2011 в 15:46, курсовая работа
Цель курсовой работы – подробное изучение теоретических, методологических основ организации управленческого учета. Объектом исследования является СПК колхоз имени Салавата Мелеузовского района.
Задачи:
Исследовать проработанность темы в научной литературе и выявить общие проблемы и тенденции;
Описать состояние учетно–аналитической работы в СПК колхоз имени Салавата;
3) Выявление особенностей организации управленческого учета.
ВВЕДЕНИЕ
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОГАНИЗАЦИИ БУХГАЛТЕРСКОГО УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА 4
2 ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА В СПК КОЛХОЗ ИМЕНИ САЛАВАТА 12
2.1 Организационно–экономическая характеристика СПК колхоз имени Салавата 12
2.2 Состояние учётно–аналитической работы в СПК колхоз имени Салавата 14
2.3 Организационные аспекты реализации бухгалтерского управленческого учёта 28
3 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ АСПЕКТОВ РАЗВИТИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЁТА 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ
АСПЕКТЫ ОГАНИЗАЦИИ
2
ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА В
СПК КОЛХОЗ ИМЕНИ САЛАВАТА
2.1 Организационно–экономическая
характеристика СПК колхоз имени Салавата
2.2 Состояние
учётно–аналитической работы в СПК колхоз
имени Салавата 14
2.3 Организационные
аспекты реализации бухгалтерского управленческого
учёта
3 ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ АСПЕКТОВ РАЗВИТИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЁТА 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ
СПИСОК
ВВЕДЕНИЕ
Управленческий учёт позволяет системно рассмотреть внутри предприятия вопросы оперативного планирования, контроля и учёта отдельных видов деятельности. Организация управленческого учета – внутреннее дело. Организация сама решает, как классифицировать затраты, насколько детализировать места возникновения затрат и как увязать их с центрами ответственности, каким образом вести учет фактических либо плановых (нормативных), полных либо частичных (переменных, прямых, ограниченных) затрат.
Система управленческого учёта, которую можно адаптировать к условиям конкретного предприятия должна быть выбрана или разработана исходя из целей и возможностей управления. Следует уметь аргументировать обязательность выполнения функций управленческим учётом и использования его принципов при построении системы внутреннего учёта и контроля.
Тема курсовой работы – Организационные аспекты реализации бухгалтерского управленческого учета. Цель курсовой работы – подробное изучение теоретических, методологических основ организации управленческого учета. Объектом исследования является СПК колхоз имени Салавата Мелеузовского района.
Задачи:
3) Выявление
особенностей организации управленческого
учета.
1
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ
В условиях рыночных отношений значительно усложняется процесс управления предприятием, которому представлена полная хозяйственная и финансовая самостоятельность.
Основные функции управления – контроль и регулирование. Эффективное управление производственной деятельностью предприятия все в большей мере зависит от уровня информационного обеспечения его отдельных подразделений и служб.
Как показывает практика, предприятия, имеющие сложную производственную структуру, остро нуждаются в оперативной экономической информации, помогающей оптимизировать затраты и финансовые результаты, принимать обоснованные управленческие решения. К сожалению, принимаемые руководством решения по развитию и организации производства не обосновываются соответствующими расчетами и, как правило, носят интуитивный характер.
Информация, необходимая для оперативного управления предприятием, содержится в системе управленческого учета, который считают одним из новых и перспективных направлений бухгалтерской деятельности.
Финансовый учет как основная часть информационной системы предприятия не обеспечивает управленцев всех уровней оперативной информацией и не представляет информацию для планирования и координации будущего развития предприятия в условиях рынка. В этих условиях неизбежным становится появление управленческого учета самостоятельного направления бухгалтерской деятельности.
Менеджеры (управляющие) нуждаются в информации, которая поможет им в принятии решений, контроле и регулировании управленческой деятельности. Это: продажные цены, затраты на производство, спрос, рентабельность продукции, производимой на их предприятии, конкурентоспособность и т.д. Для менеджера важна любая информация, независимо от того, является она объектом учета или нет. Такую информацию и призван предоставить управленческий учет.
В отечественной практике данное понятие пока не используется. Но было бы ошибочным утверждать, что управленческий учет – нечто новое для наших предприятий. Многие элементы его входят в наш бухгалтерский учет (учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции), оперативный учет (оперативная отчетность), экономический анализ (анализ себестоимости продукции, оценка выполнения заданий, обоснование принимаемых решений и т.д.).
Однако эта информация разбросана между различными службами, формируется с опозданием, например, анализ экономической деятельности проводится, когда основные финансовые показатели уже сформированы, и повлиять на них нельзя. Эффективность работы отдельных подразделений предприятия практически не анализируется.
В
условиях централизованной системы
управления проводились мероприятия
по внедрению внутреннего
Карпова Т.П. утверждает, что управленческий учет организационной деятельности предприятий включает в качестве своей основной задачи – эффективное функционирование служб и отделов управления на основе сформированной и обработанной в соответствии с целевыми установками информации при оптимальном уровне расходов на обслуживание и управление производством./12/
Ветрова Л.В. считает, что система управленческого учета представляет собой один из самых эффективных инструментов управления, помогающий управленцам различных уровней принимать оптимальные решения, как в процессе оперативного руководства, так и при составлении перспективных планов развития предприятия. Наибольший эффект от создания такой системы будет достигнут в случаях согласованных действий с другими отделами агрофирм: финансово-расчетными центрами, планово-экономическими отделами, бухгалтерией. Такие действия управленческо–учетной службы будут способствовать достижению конечной цели управленческого учета – текущего прогнозирования эффективности деятельности предприятий, а также позволят повлиять на эффективность взаимоотношений между структурными подразделениями агрофирм в плане оценки вклада каждого подразделения в общий результат деятельности агрофирмы./8/
Вахрушина
М.А. утверждает, что организация
на предприятии системы
Обособление счетов управленческого учета, помимо улучшения информационного обслуживания различных управленческих структур, создает условия для сохранения коммерческой тайны об уровне издержек производства, рентабельности отдельных видов выпускаемой продукции./6/
Ларионова О.А. констатирует, что содержание бухгалтерского управленческого учета может трактоваться очень широко: помимо собственно учета здесь имеется в виду плановая, аналитическая работа, результаты которой предназначены для использования внутри предприятия с целью выработки эффективных управленческих решений. Тем более, переход на международные стандарты учета, осуществляемой Российской Федерацией, предполагает расширение функций и полномочий бухгалтерской службы, выход ее на новый качественный уровень и переход от учетной регистрации фактов хозяйственной жизни к всестороннему управлению производством./16/
Попова
Л.В. выделила, главное правило
Андрианова Л.Ф. предполагает, что растущая конкуренция среди предприятий российского агропромышленного комплекса заставляет сегодня многих руководителей по-новому взглянуть на вопросы эффективности производства и получения прибыли. Один из главных шагов на этом пути– внедрение новых форм учета и контроля. Кроме привычных задач налогового и бухгалтерского учета теперь приходится решать и управленческие проблемы – планирование и распределение ресурсов и производства, гибкое ценообразование, эффективное управление запасами и пр. Соответственно надо выбирать уже не просто автоматизированные системы учета, а комплексные – ориентированные на задачи управления./5/
Валебникова
Н.В. считает, что управленческая деятельность
администрации и персонала
Наиболее сложной функцией управленческого учета является функция регулирования (принятия управленческого решения), которая связана с решением таких вопросов, как определение основных целей предприятия, формирование ассортимента вырабатываемой продукции, ценовой политики, капиталовложений. Также необходимо решить, как реагировать на отклонения от составленного плана производства. К таким отклонениям относятся: недостаток рабочей силы, материалов, кратковременное падение спроса, избыточные расходы на программу капиталовложений. Однако основной задачей управленческого учета остается контроль исполнения сметы (бюджета) внутри предприятия./7/
По убеждению Л.И.Хоружиго, исходя из специфики организационного построения и особенностей современного состояния аграрной сферы, для раскрытия концептуальных основ управленческого учета необходим индуктивный подход, логический смысл которого заключается в том, что познание его как общественно-экономического явления ведется от частного к общему, от изучения единичных факторов к обобщениям, от причин к результатам.
Согласно избранному подходу, философскую интерпретацию его диалектики можно выразить словами известного родоначальника немецкой классической философии Эммануила Канта, который объективный источник ощущений в познаваемых явлениях, образующих сферу возможного опыта, определил следующим образом: «Теория без практики – мертва, а практика без теории – слепа». Отсюда концепцией является совокупность основополагающих представлений, формирующие теоретические положения управленческого учета как науки. В свою очередь, она определяет методологию – общие направления и способы решения поставленной задачи, или стратегию. Далее, используя совокупность конкретных рекомендаций и средств (инструментов) для реализации этой стратегии, составляют методику. Поэтому можно сказать, что методика является элементом методологии. Практическая сторона методики позволяет определить целый ряд способов и приемов организационного построения./15/
М.З. Пизенгольц считает, что управленческий учет может быть организован по-разному:
-
без специального отражения
-
с отдельным отражением
Информация о работе Организационные аспекты реализации бухгалтерского управленческого учета