Учет затрат труда

Автор: Пользователь скрыл имя, 15 Мая 2012 в 13:59, курсовая работа

Краткое описание

Актуальность темы курсовой работы заключается в том, что существует большое количество проблем в области управленческого учета, взаимосвязанные с проблемами экономики, финансового, налогового учета. Специфика построения и функционирования системы управленческого учета такова, что ее принципы, применяемые в настоящее время, уже превосходят только управленческого задачи учета. Принято говорить уже о системе управления информацией в компании как о неотъемлемой части системы управления в целом. Поэтому необходим системный подход к проблематике формирования информации для целей управления.
Инструментарий системы управленческого учета - одно из самых больных мест в силу большой трудо- и капиталоемкости. Однако привлекательность управленческого учета для российских предприятий все время растет, так как это инструмент, позволяющий прозрачно оценивать бизнес и принимать менеджерам всех уровней обоснованные управленческие решения: стратегические и оперативные.

Оглавление

курсовик по управленческому учету
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………………… 3
1. Сущность и организация управленческого учета……………………………………………. 4
1.1. Сущность и назначение управленческого учета…………………………………………. 4
1.2. Сравнительная характеристика управленческого и финансового учета ………………..6
1.3. Виды информации для управленческого учета …………………………………………...10
1.4. Организационные аспекты управленческого учета ……………………………………...12
2. Информационные системы в управленческом учете……………………………………….. 16
2.1. Бухгалтерские счета и двойная запись…………………………………………………... 16
2.2. Учетные регистры………………………………………………………………………….. 19
2.3. Учет расчетов с персоналом по оплате труда…………………………………………… 20
3. Отражение в бухгалтерском учете начислений фонда оплаты труда. Использование информации для принятия управленческих решений в управлении предприятием……….22
3.1. Понятие нормативных затрат и система «стандарт-кост»……………………………….22
3.2. Нормативные прямые затраты труда…………………………………………………….. 24
3.3. Отражение начисленной заработной платы в управленческом учете ООО «……..». 24
4. ВЫВОДЫ………………………………………………………………………………………..25
5. Список используемой литературы…………………………………………………………… 26
6. Приложения

Файлы: 1 файл

курсовик по управлен.учету.doc

— 420.50 Кб (Скачать)

1.       Фонд заработной платы (по категориям работников):

       Производственных рабочих;

       Вспомогательных рабочих;

       Руководители;

       Служащие/специалисты.

2.       Среднесписочная численность (по категориям работников).

3.       Среднемесячная заработная плата (по категориям работников).

4.       Среднемесячный доход (по категориям работников).

Также для анализа происходит сопоставление данных управленческого учета с выявлением отклонений от запланированных показателей с фактическими в % и абсолютном значении для понимания общей картины в ООО «…………» по заработной плате и принятию управленческого решения по изменению показателей в сторону увеличения/уменьшения.

 

4.       ВЫВОДЫ.

 

1.       Управленческий учет — это система учета, планирования, контро­ля, анализа данных о затратах и результатах хозяйственной деятельнос­ти в разрезе необходимых для управления объектов, оперативного при­нятия на этой основе различных управленческих решений в целях оптимизации финансовых результатов деятельности предприятия.

2.       Одна из предпосылок становления российского уп­равленческого учета — изучение, освоение и переосмысление богатого наследия отечественной учетно-аналитической и экономической школы, с одной стороны, и изучение, разумное применение и освоение запад­ных теорий и методов управления — с другой.

3.       В настоящее время имеется большая необходимость законода­тельного разделения бухгалтерского учета на две автономные подсисте­мы — финансовый и управленческий. Задачи обеих подсистем успешно может решать интегрированная система, сложившаяся в нашей стране. Основная задача — извлечь пользу из сочетания единой организации системы учета на всех предприятиях (по главным ее элементам) и вариантности способов учета по тем позициям, гибкости которых требует процесс разви­тия рыночных отношений.

4.       Нельзя ограничивать рассмотрение проблемы управленческого учета только бухгалтерским учетом. Проблема значительно шире: в управленческом учете используются элементы таких дисциплин, как экономический анализ, контроль, планирование и управ­ление на предприятии, экономика предприятия, математические мето­ды, статистика.

5.       На примере ООО « ………..» я рассмотрела планирование начисления заработной платы различным категориям работников. Разработала форму учета начисления заработной платы работникам по видам: сдельная форма оплаты труда и окладная.

 

 

 

 

 

5. СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.         План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкция по его применению. Приказ Министерства финансов РФ от 31 окт. 2000 г.

2.         Бухгалтерский управленческий учет: учеб. пособие / сост. О. Б. Вахрушева. – Хабаровск: РИЦ ХГАЭП, 2009. – 164 с.

6.         Васильева Л. С. Бухгалтерский управленческий учет: учеб. пособие / Л. С. Васильева, Д. И. Ряховский, М. В. Петровская. – М: Эксмо, 2010. – 368 с.

7.         Вахрушина М. А. Бухгалтерский управленческий учет: учебник / М. А. Вахрушина. – 2-е изд., доп. и перераб. – М.: Омега-Л, 2009. – 528 с.

8.         Волкова О. Н. Управленческий учет: учебник / О. Н. Волкова. – М.: Проспект, 2009. – 472 с.

9.         Ефремова А. А. Нормативный метод учета себестоимости / А. А. Ефремова // Финансовые и бухгалтерские консультации. – 2008. - №3. – С. 32-43.

10.     Ивашкевич В. Б. Бухгалтерский управленческий учет: учебник / В. Б. Ивашкевич. – М.: Юристъ, 2009. – 618 с.

11.     Каверина О. Д. Управленческий учет: системы, методы, процедуры. – М.: Финансы и статистика, 2010. – 352 с.

12.     Карпова Т. П. Управленческий учет: учебник / Т. П. Карпова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. – 350 с.

13.     Савицкая Г. В. Экономический анализ: учебник / Г. В. Савицкая . – 10-е изд., испр. – М.: Новое знание, 2011. – 640 с.

14.     Справочник экономиста по ценообразованию / под ред. Ивановой. – М.: Профессиональное издательство, 2008. – 136 с.

15.     Суйц В. П. Управленческий учет: учебник / В. П. Суйц. – М.: Высшее образование, 2009. – 371 с.

16.     Терехова В. А. Методологические принципы применения нормативного метода учета затрат в международной практике / . А. Терехова // Международный бухгалтерский учет. – 2008. - №10. – С. №3-5.

17.     Управленческий учет: учеб. пособие / под ред. А. Д. Шеремета. – 2-е изд., испр. – М.: ИД ФБК-ПРЕСС, 2010. – 512 с.

 

2

 



Приложение 1

 

Декабрь 2011

План по заработной плате по сдельной форме оплаты труда ООО "……….."

Сдельщики

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Структурное  подразделение

Должность (специальность,
профессия), разряд, класс
(категория) квалификации

Количество
штатных
единиц

Система оплаты труда

Тарифная
ставка
(оклад) руб.

Надбавки

Всего, в рублях

Примечание

категория

Отпуск

Доплата

Итого:

наименование

%

 

 

 

1

 

 

 

 

 

 

руководит

 

 

 

АУП

 

1

смешан.

 

 

 

 

 

руководит

 

 

 

 

1

смешан.

 

 

 

 

 

руководит

 

 

 

ИТОГО

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Служба заготовки

 

 

 

 

 

 

 

 

руководит

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

ИТОГО

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

АТЦ

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вспомогат

 

 

 

ИТОГО

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Основной цех

 

 

 

 

 

 

 

 

руководит

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

специалист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

производств

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2

ООО "…………"

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ФАКТ БЮДЖЕТА ДОХОДОВ И РАСХОДОВ  ЗА ЯНВАРЬ - АВГУСТ 2011г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

№ п/п

Статья

План утв.(годовой) за янв-авг'11

Факт

Отклонение

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

Итого за 8 мес.

абсол.

%

2. 2

Оплата труда цеха

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.2.1

     Заработная плата производственных рабочих (20 сч.)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.2.2

     Заработная плата вспомогательных цехов (23 сч.)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.2.3

     Заработная плата общецехового персонала (25 сч.)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. 3

Отчисления на оплату труда цеха

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.3.1

     ЕСН производственных рабочих

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.3.2

     ЕСН вспомогательных цехов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.3.3

     ЕСН общецехового персонала

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2. 8

Общехозяйственные расходы (26 сч.)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.8.1

-- оплата труда аппарата управления

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

      2.8.2

--  страховые взносы

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 3

ООО "……………"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СВОДНЫЙ АНАЛИЗ  БЮДЖЕТА ДОХОДОВ И РАСХОДОВ 

 

 

№ п/п

Статья

План утв.(годовой) за янв-авг'11

Факт

Отклонение

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

Итого за 8 мес.

абсол.

%

4

Затраты по переделу

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

15

Рентабельность  валовой  продукции                          ( 6 / 1 )

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

16

Рентабельность  продаж  (реализации)                        ( 9 / 1 )

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

17

Рентабельность  

( 13 / 1 )

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

18

Рентабельность   EBITDA к выручке ( 14 / 1 )

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

23

   ---   Затраты на 1 руб.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

24

   ---   Затраты на 1 чел.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

25

   ---   Численность

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

26

   ---   Объем продаж, шт

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 4

ООО "Втормет"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПФ-5

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(ФАКТ) Бюджет начисленной заработной платы за  ОКТЯРЬ  2011г

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руб

Статья

Утв. План

ФАКТ

АУП

Вспомогательные цеха

Наименование филиала

 

 

 

Отклонение, утвержд

Основной

Доп уч 1

Доп уч 2

Доп уч 3

Доп уч 4

абсол.

%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Фонд заработной платы, в т.ч.:

2 325 145

2 351 213

662 281

753 538

365 890

188 546

181 198

118 950

80 810

26 068

1%

Производственные рабочие

511 936

535 944

 

 

286 940

76 996

72 498

59 250

40 260

24 008

5%

Вспомогательные рабочие

411 580

399 850

 

276 800

0

42 950

40 100

20 000

20 000

-11 730

-3%

Руководители

677 350

671 550

536 000

24 300

40 200

20 800

20 800

15 400

14 050

-5 800

-1%

Специалисты/служащие

724 279

743 869

126 281

452 438

38 750

47 800

47 800

24 300

6 500

19 590

3%

Среднесписочная численность, в т.ч.:

104

97

15

24

13

12

12

12

9

-7

-7%

Производственные рабочие

34

30

 

 

10

5

5

6

4

-4

-12%

Вспомогательные рабочие

27

26

 

12

0

4

4

3

3

-1

-4%

Руководители

14

14

8

1

1

1

1

1

1

0

0%

Специалисты/служащие

29

27

7

11

2

2

2

2

1

-2

-7%

Среднемесячная з/п , в т.ч.:

22 357

24 239

31 123

16 822

23 506

11 231

11 037

7 325

7 464

1 882

8%

Производственные рабочие

15 057

17 865

0

0

28 694

15 399

14 500

9 875

10 065

2 808

19%

Вспомогательные рабочие

15 244

15 379

0

23 067

0

10 738

10 025

6 667

6 667

135

1%

Руководители

48 382

47 968

67 000

24 300

40 200

20 800

20 800

15 400

14 050

-414

-1%

Специалисты/служащие

24 975

27 551

18 040

41 131

19 375

23 900

23 900

12 150

6 500

2 576

10%

Среднемесячный доход, в т.ч.:

22 357

24 239

31 123

16 822

23 506

11 231

11 037

7 325

7 464

1 882

8%

Производственные рабочие

15 057

17 865

0

0

28 694

15 399

14 500

9 875

10 065

2 808

19%

Вспомогательные рабочие

15 244

15 379

0

23 067

0

10 738

10 025

6 667

6 667

135

1%

Руководители

48 382

47 968

67 000

24 300

40 200

20 800

20 800

15 400

14 050

-414

-1%

Специалисты/служащие

24 975

27 551

18 040

41 131

19 375

23 900

23 900

12 150

6 500

2 576

10%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

 



Информация о работе Учет затрат труда