Мотивация труда работников промышленной организации и направления ее совершенствования в современных условиях развития экономики

Исполнительным органом Общества является правление потребительского общества, которое подотчетно Собранию.

Собрание полномочно решать все  вопросы, касающиеся деятельности Общества, в том числе подтверждать или  отвергать решения правления  Общества.

Контроль за соблюдением устава осуществляет ревизионная комиссия Общества.

Ревизионная комиссия Общества контролирует соблюдение устава Общества, его финансово-хозяйственную  и иную деятельность, а также деятельность созданных Обществом унитарных  предприятий и учреждений.

Основными целями общества являются удовлетворение материальных (имущественных) и иных потребностей членов общества, обслуживаемого населения.

Основными задачами общества являются:

-организация оптовой  и розничной торговли (включая  алкогольные напитки и табачные  изделия), общественного питания;

-закупка у граждан  и юридических лиц сельскохозяйственной  продукции и сырья, дикорастущих  плодов, ягод и грибов, лекарственно-технического  сырья, вторичных материальных  ресурсов и другое;

-производство сельскохозяйственной  продукции, пищевых продуктов,  непродовольственных товаров;

-оказание платных услуг населению;

-организация рынков для торговли  товарами;

-осуществление иных видов деятельности, не запрещенных законодательством  Республики Беларусь.

Членство в Обществе является добровольным. Членами Общества могут быть граждане, достигшие 16-летнего возраста, и (или) юридические лица.

Граждане и (или) юридические лица, желающие стать членами Общества, после ознакомления с Уставом  подают правлению Общества письменное заявление о приеме в Общество. Доходы и прибыль Общества, полученные от его предпринимательской деятельности, после уплаты налогов и других обязательных платежей в бюджет и во внебюджетные фонды в соответствии с законодательством Республики Беларусь поступают в его распоряжение. Анализ кадрового потенциала работников райпо позволяет дать их качественную оценку.

 

Таблица 2.1– Списочная численность работающих по категориям персонала в Гомельском райпо за 2009–2011 годы

Категории персонала	На 1 января 2010 г.	На 1 января 2011 г.	На 1 января 2012г.	Темп  роста, % или отклонение по состоянию  на 1 января 2012 г.
				к (от) данных на 1 января 2010 г.	к (от) данных на 1 января 2011 г.
1. Списочная численность работников, всего,чел.	924	905	853	92,32	94,25
В том числе:
1.1. Рабочие:
количество, чел.	763	751	725	95,02	96,54
удельный  вес, %	82,58	82,98	84,99	2,42	2,01
1.2. Служащие:
количество, чел.	161	154	128	79,50	79,50
удельный  вес, %	17,42	17,02	15,01	-2,42	-2,01
Из  них:
1.2.1. Руководители:
количество, чел.	37	40	31	83,78	77,50
удельный  вес, %	22,98	25,97	24,21	1,23	-1,58
1.2.2. Специалисты:
количество, чел.	81	87	86	106,17	98,85
удельный  вес, %	50,31	56,49	67,18	16,87	10,69
1.2.3. Прочие служащие:
количество, чел.	43	27	24	55,81	88,89
удельный  вес, %	26,7	17,53	18,75	-7,95	1,22

 

Из  данных таблицы 2.1 мы видим, что за анализируемый  период списочная численность работников имела тенденцию к уменьшению. В 2011 году она составила 853 человека, что на 7,68% меньше, чем в 2009 году и  на 5,75% меньше , чем в 2010 году. Наибольший удельный вес в структуре списочного состава работников Гомельского райпо занимают рабочие - 84,99% или 725 человек. Также можно отметить, что их удельный вес имел тенденцию увеличения, по отношению к 2009 годом на 2,42%, к 2010- на 2,01%.Удельный вес служащих за анализируемый период соответственно уменьшался и в 2001 году по отношению к 2009 году на 2,42% и к 2010-2,01%. В общем количестве служащих наибольший удельный вес занимают специалисты их численность составляет 86 человек или 67,18% общего количество служащих. В 2011 году произошло увеличение их удельного веса в общей структуре, по сравнению с 2009 годом на 16,87%, а с 2010-на 10,69%. Количество руководитель в организации снизилось в 2011 году снизилось по сравнению с 2010 годом на 9 человек или 22,50%, а по отношению к 2009 годом на 17,22%, их удельный вес в общем числе служащих составляет 24,21%.

Проведем анализ списочной численности работающих по отраслям деятельности Гомельского райпо.

 

Таблица 2.2 – Списочная численность работающих по отраслям деятельности Гомельского райпо за 2009–2011 годы

Отрасли деятельности	На 1 января 2010г.	На 1января 2011г.	На 1января 2012г.	Темп  роста, % или отклонение по данным на 1 января 2012 г.
				к (от) данных на 1 января 2010 г.	к (от) данных на 1 января 2011 г.
Торговля:
количество, чел.	553	514	514	92,95	100
удельный  вес, %	57,7	56,9	60,3	2,6	3,4
Общественное  питание:
количество, чел.	210	217	205	97,62	94,47
удельный  вес, %	22,7	24	24	1,3	0
Заготовительная деятельность:
количество, чел.	20	16	12	60	60
удельный  вес, %	2,2	1,8	1,4	-0,8	-0,8
Промышленность:
количество, чел.	109	104	45	41,28	41,28
удельный  вес, %	11,8	11,5	5,3	-6,5	-6,2
Транспорт:
количество, чел.	43	44	43	100	100
удельный  вес, %	4,7	4,9	5	0,3	0,3
Строительство:
количество, чел.	0	0	0	0	0
удельный  вес, %	0	0	0	0	0
Прочие:
количество, чел.	9	9	34	377,78	377,78
удельный  вес, %	1	1	4	3	3

 

Из  данных таблицы 2.2 , можно сделать  вывод о том, что наибольший удельный вес в общей численности работников Гомельского райпо в разрезе отраслей деятельности занимают работники торговли. В 2011 году-60,3%, что на 2,60% больше, чем в 2009 году и на 3,40 больше, чем в 2010 году. Следующим по удельному весу в общей структуре занимают работники общественного питания их удельный вес составляет 24%, по отношению к 2010 году их удельный вес в общей структуре не изменился, а по отношению к 2009 увеличился на 1,30%. За 2011 год, мы видим, что резко сократилось количество работников промышленности Гомельского райпо на 68,72%. Это вызвано в первую очередь реорганизацией Гомельского райпо и закрытием части производственных цехов. В 2011 году произошло увеличение количества сотрудников по статье Прочие их количество составило 34 человека, что на 277,78% больше, чем в 2010 и 2009 годы

Расходы организации относятся  к основным экономическим показателям  деятельности организации торговли и представляют собой уменьшение экономических выгод в результате выбытия активов (денежных средств, иного имущества) и (или) возникновения  обязательств, приводящее к уменьшению капитала этой организации за исключением  уменьшения вкладов по решению участников (собственников имущества).

 

Таблица 2.3 – Расходы на реализацию по Гомельскому райпо за 2009-2011годы.

Показатели	Годы			Темп  роста % отклонение
	2009	2010	2011	2011г. к  2009г.	2011г. от 2010г.
1. Товарооборот, млн р.	63409	75056	126057	198,80	167,95
2. Расходы на реализацию: сумма,  млн р.	10761	12901	20681	192,18	160,31
уровень, % к товарообороту	16,97	17,19	16,41	-0,56	-0,78
3. Размер изменения уровня расходов  на реализацию, %	–	0,22	-0,78		-1,00
4. Темп изменения расходов на  реализацию, %	–	1,28	-4,55		-5,83
6. Относительная сумма экономии расходов на реализацию, млн р.	–	163,41	-986,31		-1149,72

 

Из данных таблицы 2.3., мы видим, что сумма расходов на реализацию в 2011году увеличилась на 92,18% по отношению  к 2009 году и на 60,31% к - 2010 году и составила 20 681 млн р.

Уровень расходов на реализацию в 2011 году составил 16,41%, что на 0,56% меньше, чем в 2009 году и на 0,78% меньше, чем  в 2010 году.

Из данных таблицы 2.3 мы также  видим, что в 2010 году был перерасход расходов на реализацию на 163,414 млн  р., а в 2011 году была достигнута экономия расходов на реализацию на 986,31 млн р.

Процесс управления расходами  на реализацию товаров в торговле достаточно сложный, поскольку он требует  учета разнонаправленных интересов: государства, системы Белкоопсоюза, организаций, производителей, покупателей товаров. Основная задача системы управления расходами на реализацию состоит в том, чтобы увязать эти интересы. Управление расходами означает совершенствование всей хозяйственной деятельности розничной торговой организации. Категория расходов тесно взаимодействует с такими категориями, как товарооборот, товарные запасы, доходы и прибыль.

Хорошо налаженный учет, контроль и анализ расходов на реализацию товаров ведет к устранению и  уменьшению таких расходов, которые  не являются целесообразными для  торговой организации, так как они  не содействуют росту товарооборота  и не обеспечивают достижения других целей, то есть необходимо сокращать  затраты, не дающие соответствующей  отдачи.

Учет расходов на реализацию основывается на первичных документах, оформленных в установленном  порядке, по операциям, связанным с  услугами транспортных организаций, расходованием  фонда заработной платы, расходованием  денежных средств и материальных ценностей.

Основная цель любой организации  состоит в максимизации возможностей увеличения доходов ее вложения. В  период перехода к рыночной экономике  это становится важной задачей. Т.е. важным фактором дальнейшего развития любой организации является поток  поступающих денежных средств, превышающих  платежи.

В распоряжении фирмы остается часть  от выручки, при вычете материальных, денежных и трудовых затрат, затрат на производство и реализацию продукции. Поэтому важной задачей каждой организации  является получение больших доходов, при наименьших затратах, путем экономии средств и увеличение эффективности  их использовании.

Доходы торговой организации - увеличение экономических выгод в результате поступления денежных средств и  иного имущества. Экономический  анализ доходов организации позволяет  выявить резервы роста поступающих  средств, а так же разработать  на этой основе экономическое обоснование увеличения доходов, их эффективность распределения в отчетном и будущих периодах деятельности. Каждая организация заинтересовано в улучшении результатов своей деятельности. При этом необходимо подвергать анализу не только доходную часть поступлений, но и рассматривать порядок распределения доходов, динамику расходов и т.д.

Проанализируем динамику доходов  Гомельского райпо за 2009-2011 годы

 

Таблица 2.4 – Доходы от реализации по Гомельскому райпо за 2009-2011 годы.

Показатели	Годы			Темп  роста, % или
				отклонение (+/-)
	2009	2010	2011	2011 г. к  (от) 2009	2011 г. к  (от) 2010
1. Товарооборот, млн р.	63409	75056	126057	198,80	167,95
2. Доходы от реализации товаров:
сумма, млн р.	10882	13220	23827	218,96	180,23
уровень, % к товарообороту	17,16	17,61	18,90	110,14	107,31

 

Из данных таблицы 2.4 мы видим, что за анализируемый период объем  розничного товарооборота организации  увеличился в 2011 году по отношению к 2009 на 98,8%, а по –отношению к 2010 году 67,95 % и составил 126057 млн р. Сумма  доходов от реализации также имела  тенденцию к увеличению и в 2011году составила 23827 млн р., что на 118,96 % больше, чем в 2009 году и на 80,23% больше, чем в 2010 году.

Рассчитаем  влияние изменения объема розничного товарооборота и среднего уровня доходов на сумму и уровень  доходов Гомельского райпо на основе таблицы 2.5.

 

Таблица 2.5 – Влияние на изменение суммы доходов объема товарооборота и среднего уровня доходов по Гомельскому райпо за 2010-2011 годы

Показатели	Годы		Отклонение (+; –)
	2010	2011	всего	в том  числе за счет изменения
				объема	уровня  доходов
				товарооборота
1. Товарооборот, млн р.	75056	126057	51001	–	–
2. Доходы:
сумма, млн р.	13220	23827	10607	8983,07	-1623,93
уровень, % к товарообороту	17,61	18,90	1,29	–	–

 

По  данным таблицы 2.5 видим, что сумма  доходов Гомельского райпо увеличилась на 10607 млн р. За счет изменения розничного товарооборота на 51001 млн р. доходы организации выросли на 8983,07 млн р., а за счет снижения их уровня к товарообороту на 0,21% их сумма уменьшилась на 1623,93 млн р.

В условиях рыночной экономики при  широком использовании хозрасчетных отношений каждая торговая организация  должна работать с положительным  финансовым результатом, доходы торговли должны не только возмещать расходы  на реализацию товаров, но и обеспечивать нормальную, рентабельную работу организации.