Разработка эффективной команды по методу соционики

Автор: Пользователь скрыл имя, 09 Сентября 2011 в 14:07, курсовая работа

Краткое описание

Цель исследования: выявить влияние социотипа на успешность выполнения того или иного вида профессиональной деятельности. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

Проанализировать литературные источники по данной теме;
Подобрать методики для исследования;
Выявить социотип у испытуемого;
Установить влияние социотипа специалиста на успешность выполнения определенного вида профессиональной деятельности.

Оглавление

Введение 3
1 Социотип человека как основа формирования эффективной команды 5
1.1 Социотипы и их особенности 5
1.2.Создание эффективной рабочей команды с помощью соционики. 8
2. Разработка эффективной команды по методу соционики 13
2.1 Методическая основа разработки решения 13
2.2. Разработка решения формированию эффективной команды 14
Заключение 24
Список использованных источников 25
Приложения 27

Файлы: 4 файла

Приложение 3.doc

— 283.00 Кб (Открыть, Скачать)

Приложение 4.doc

— 39.50 Кб (Открыть, Скачать)

Приложение социотип.doc

— 44.50 Кб (Скачать)

Приложение 1

Таблица 1

Описание  психологических типов

Система обозначения информационного  метаболизма Соционические псевдонимы
ИЛЭ Интуитивно-логический экстраверт Искатель, Дон  Кихот
СЭИ Сенсорно-этический  интроверт Посредник, Дюма
ЭСЭ Этико-сенсорный  экстраверт Энтузиаст, Гюго
ЛИИ Логико-интуитивный  интроверт Аналитик, Робеспьер
ЭИЭ Этико-интуитивный  экстраверт Наставник, Гамлет
ЛСИ Логико-сенсорный  интроверт Инспектор, Максим
СЛЭ Сенсорно-логический экстраверт Маршал, Жуков
ИЭИ Интуитивно-этический интроверт Лирик, Есенин
СЭЭ Сенсорно-этический  экстраверт Политик, Наполеон
ИЛИ Интуитивно-логический интроверт Критик, Бальзак
ЛИЭ Логико-интуитивный  экстраверт Предприниматель, Джек
ЭСИ Этико-сенсорный  интроверт Хранитель, Драйзер
ЛСЭ Логико-сенсорный экстраверт Администратор, Штирлиц
ЭИИ Этико-интуитивный  интроверт Гуманист, Достоевский
ИЭЭ Интуитивно-этический  экстраверт Советчик, Гексли
СЛИ Сенсорно-логический интроверт Мастер, Габен
 

Приложение 2

Таблица 2

Квадра  №№ Входящие в  квадру социотипы Главные квадральные  ценности
1 Интуитивно-логический экстраверт (Дон Кихот) 
Сенсорно-этический интроверт (Дюма) 
Этико-сенсорный экстраверт (Гюго) 
Логико-интуитивный интроверт (Робеспьер)
Оригинальность, неординарность идей, мышления; просветительство; свобода; избегание отрицательных  эмоций; эстетика; комфорт; справедливость; благоденствие.
2 Этико-интуитивный  экстраверт (Гамлет) 
Логико-сенсорный интроверт (Максим) 
Сенсорно-логический экстраверт (Жуков) 
Интуитивно-этический интроверт (Есенин)
Презрение к  слабостям; значимость текущего момента, умение им воспользоваться; идеология; новые структуры, новые порядки; преодоление тягот и лишений; социальные эксперименты; наступательность в действиях
3 Сенсорно-этический  экстраверт (Наполеон) 
Интуитивно-логический интроверт (Бальзак) 
Этико-сенсорный интроверт (Драйзер) 
Логико-интуитивный экстраверт (Джек)
Разрушение  старого, создание нового; реформы; одержимость  в достижении цели; бурная деятельность, трудовой энтузиазм; сила и мораль; целесообразность; высокие технологии; высокое благосостояние; духовность.
4 Логико-сенсорный  экстраверт (Штирлиц) 
Этико-интуитивный интроверт (Достоевский) 
Интуитивно-этический экстраверт (Гексли) 
Сенсорно-логический интроверт (Габен)
Логика потребления; прогрессивные технологии; производительный труд; изобретательность; стабильность; новые социальные отношения, стремление к индивидуальности, самовыражению; духовная свобода; оптимизм, гуманизм, стиль, удовольствие.

социотип.doc

— 345.00 Кб (Открыть, Скачать)

Информация о работе Разработка эффективной команды по методу соционики