Управление персоналом

УП-специф-й вид управл-й деят-ти, сущность которого заключ-ся в постоянном, системном воздействии на персонал с пом. организац-х, эконом-х, соц. и психол-х методов для достиж-я целей орг-ии.

Цели УП:

1)Повыш-е конкурентосп-ти п/п;

2) Повыш-е эфф-ти пр-ва;

3)Обеспеч-е высокой соц-й эфф-ти функц-я колл-ва.

Субъект УП-группа спец-ов и раб-ов кадровых служб,а также рук-ли всех уровней.

Объект УП-отдельный раб-ик + их совокуп-ть, как трудовой коллектив.