Мотивация менеджеров и персонала

Современное управление предприятием складывается из множества факторов, среди которых, одним из основополагающих являются мотивационные аспекты. Основной целью мотивации является максимально эффективное использование труда персонала для извлечения наибольшей прибыли и повышения общей результативности.

Введение………………………............................................................…………………...........................
1. Теоретические аспекты мотивации и методология ………………………….…………….
1.1. Сущность и понятие мотивации…...............................................………………………..…….....
1.2. Способы и методы мотивирования менеджеров и персонала…………………..………......
2. Практическое изучение мотивационных методов…………..………………………………………..….
2.1. ……………………………………………………………………...…….…….
2.2. Особенности принципов мотивации в России………………………………………………………..……
Заключение………………………………………………………………………………………………………………………....
Библиографический список ………………