Мини-бизнес план по внедрению новой услуги в рекрутинговое агентство «Карьера», в г.Екатеринбурге

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение

Договор на оказание аутстаффинговой услуги¹

Договор о предоставлении персонала

_______________ «___» _____________  
(Место заключения) (Дата заключения)

Статья 1. Предмет договора.

1.1. Предметом договора  является предоставление Исполнителем  Получателю персонала, соответствующего  квалификационным требованиям и  в количестве, установленном настоящим  договором, а также оплата Исполнителем предоставленного персонала.

1.2. Целью предоставления  персонала является ______________ (достижение определенных показателей, выполнение конкретных задач, обеспечение исполнения определенных функций Получателя).

Статья 2. Обязанности  сторон.

2.1. Исполнитель принимает  на себя следующие обязательства.

2.1.1. Исходя из сформулированного  Получателем запроса, осуществить  подбор, отбор и направить в  распоряжение Получателя персонал  в количестве                 человек, соответствующий следующим требованиям 
                    (четко указать предъявляемые требования) 
для выполнения работ                                                         (указать каких)  
на объектах Получателя                                                         (указать где)  
на срок до                                 (указать срок предоставления персонала).

Примечания

1. К квалификационным  требованиям следует отнести:  уровень, профиль образования,  квалификацию по диплому, опыт  работы в конкретной сфере,  навыки и умения, если необходимо — наличие определенных лицензий, аттестаций, разрешений (допусков).

2. Перечень квалификационных  требований, список запрашиваемых  лиц, сроки предоставления персонала  могут оформляться в виде приложений  к настоящему договору, являющихся  его неотъемлемой частью.

2.1.2. Обеспечить прибытие  предоставляемого персонала ______________ (указать, куда и когда).

2.2. Получатель принимает  на себя следующие обязательства:

• сформировать заказ на предоставление персонала с указанием количества и требуемой квалификации, в том числе по уровню, профилю образования, наличию опыта работы, навыков и умений в определенной сфере, обеспеченности необходимыми лицензиями, аттестациями, разрешениями (допусками);
• принять предоставленный персонал и обеспечить его работой;
• обеспечить персонал надлежащими условиями для выполнения трудовых функций в соответствии с п. 3.4 настоящего договора;
• ознакомить предоставленный персонал с требованиями к организации работ, охране труда, пожарной безопасности и иными требованиями, необходимыми для безопасного и качественного выполнения работ;
• оплатить предоставленный персонал в соответствии со ст. 4 настоящего договора.

Статья 3. Условия предоставления персонала.

3.1. Предоставленный персонал  не оказывает какие-либо услуги  и не осуществляет какие-либо действия от имени Исполнителя.

Никто из предоставленного персонала не является сотрудником  Получателя и не состоит с ним  в гражданско-правовых отношениях в  связи с заключением настоящего договора.

3.2. Предоставленный персонал  состоит в трудовых отношениях с Исполнителем, в связи с чем подчиняется Правилам внутреннего трудового распорядка и всем распоряжениям Исполнителя.

Предоставленный персонал также обязан соблюдать требования Получателя к организации работ, охране труда, пожарной безопасности и иные требования, необходимые для безопасного и качественного выполнения работ.

3.3. Персонал предоставляется  на неисключительной (или исключительной) основе.

Примечание. Исключительность предоставления в целях настоящего договора понимается как обеспечение занятости персонала в установленный договором период только у Получателя.

3.4. Исполнитель вправе  в любое время, но с уведомлением  об этом Получателя заменить  конкретное физическое лицо из  списка предоставленного персонала  в случаях, если подобная замена соответствует предъявленным квалификационным требованиям и не оказывает существенного воздействия на качество предоставляемого персонала.

3.5. Получатель за свой  счет обеспечивает персонал всеми  необходимыми документами, материалами,  средствами и орудиями труда, помещением и всем необходимым, связанным с осуществлением профессиональной деятельности.

3.6. Исполнитель несет  полную ответственность за выплату  предоставленному персоналу заработной  платы и иных вознаграждений, если они предусмотрены Положением об оплате и стимулировании труда Исполнителя, а также за обеспечение персоналу предусмотренных действующим законодательством социальных и трудовых гарантий и льгот, в том числе за компенсацию ущерба в случае трудового увечья и иного повреждения здоровья по вине Работодателя, за выплату пособий по государственному, социальному страхованию, за сохранение средней заработной платы на период обучения.

3.7. Оплату налогов  и иных обязательных платежей  в бюджет, начисляемых в связи  с выплатой персоналу вознаграждения, осуществляет Исполнитель. Исполнитель является агентом по удержанию подоходного налога с граждан.

3.8. Персонал предоставляется  в трехдневный срок с момента  оформления Получателем надлежащего  запроса в соответствии с п. 2.2 настоящего договора.

3.9. Доставку персонала  на объект (территорию) Получателя  осуществляет                     (указать, кто и за чей счет).

Примечание. При ежемесячном составлении заявки на персонал в договоре может быть предусмотрено, что заявка предоставляется не позднее 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором персонал будет предоставлен.

Статья 4. Условия оплаты предоставленного персонала.

4.1. За предоставленный  персонал Получатель выплачивает  Исполнителю денежные средства  ежемесячно, не позднее ____ числа каждого месяца, в течение которого был предоставлен персонал, исходя из ____ руб. за один человеко-день (или человеко-час) за                                                                 (указать, персонал какой профессии и квалификации).

Примечания

1. Человеко-день принимается равным 8 рабочим часам; человеко-час принимается равным 1 астрономическому часу.

2. Размеры ставок оплаты  и списки оплачиваемого персонала  возможно оформить в качестве  приложения к настоящему договору, являющегося его неотъемлемой частью.

4.2. Получатель компенсирует  Исполнителю в указанные в  п. 4.1 сроки также накладные расходы  по доставке персонала (если  доставка осуществляется Исполнителем), расходы по размещению работников, оформлению виз и других разрешительных  документов.

4.3. Для обеспечения оплаты предоставленного персонала Исполнитель не позднее ___ числа каждого месяца выставляет Получателю счета с расчетом суммы, определенной п. 4.1 и 4.2 настоящего договора.

Статья 5. Гарантии и ответственность.

Исполнитель гарантирует  Получателю, что предоставленный персонал будет осуществлять свою деятельность в соответствии со своим уровнем квалификации, добросовестно и разумно.

Статья 6. Срок действия договора и порядок расторжения.

6.1. Настоящий договор  вступает в силу с момента  его подписания и действует до «___» _________ года. Если ни одна из сторон не заявит о прекращении договора в указанный срок, договор считается заключенным на неопределенный срок.

6.2. Любая из сторон  вправе расторгнуть договор досрочно, уведомив об этом другую сторону в письменной форме не менее чем за 1 (один) месяц. При этом Получатель обязан оплатить фактически предоставленный персонал.

Статья 7. Разрешение разногласий.

Разногласия по настоящему договору подлежат урегулированию путем  переговоров сторон. Не урегулированные таким путем разногласия передаются на рассмотрение арбитражного суда по подсудности.

Статья 8. Прочие условия.

Настоящий договор составлен  в двух экземплярах, по одному для  каждой из сторон.

Договор не связан с получением сторонами каких-либо разрешений и не подлежит регистрации.

Примечание. Если какой-либо из сторон в соответствии с требованиями законодательства нужны какие-либо разрешения или лицензии, то в этом пункте они должны быть указаны.

Статья 9. Реквизиты Сторон.

Подписи Сторон                                                                                              

Клиенты ООО «Карьера»