Автор: Пользователь скрыл имя, 31 Мая 2012 в 18:22, реферат
Корпорации, особенно крупные, имеют несомненные преимущества перед
отдельными предприятиями, в частности:
• за счет эффекта масштаба производства имеют более низкие
затраты на единицу продукции или услуг;
• обладают большими возможностями диверсификации своей
деятельности, что уменьшает риск потерь, связанных с колебаниями
рыночной конъюнктуры;
• охватывают более широкие сегменты рынка и получают за счет
этого ощутимые конкурентные преимущества;
• вызывают большее доверие у финансово-кредитных государственных
учреждений и быстрее, поэтому могут получить от последних различные
преференции.
Введение
1.Определение корпорации
2.Виды корпораций, их характеристика
3.Типы отношений в корпорации
4.Модели корпоративного управления
5.Понятие Системы.
6.Сложные системы.
7.Развитие корпоративного сектора в России
8.Критерии эффективности корпоративной структуры
Заключение
Список использованных источников
банкротств, посредством института независимых директоров). Данная модель в
большей, чем инсайдерская, степени способствует динамичному росту
финансовых рынков, так как обеспечивает большую доступность информации о
деятельности компании и повышенное внимание к интересам акционеров.
5.Понятие системы
Понятие системы давно стало ходовым термином. Его используют всякий раз,
когда необходимо описать какое-нибудь сложное явление или объект, обладающий
многими составными частями различного назначения, взаимосвязанными между собой
общими законами функционирования. Мы говорим «система управления предприятием» и
подразумеваем совокупность лиц и подразделений административного аппарата
управления (директор, главный инженер, плановый отдел, отдел труда и заработной
платы, начальники производственных подразделений и т.п.); совокупность уровней и
субординации между ними, вытекающую из конкретных задач каждого подразделения;
совокупность информационных связей и взаимосвязей, необходимых для
функционирования всей системы управления в соответствии с общей целью управления
предприятием.
Первый, самый элементарный уровень описания системы — множество
элементов или разнообразие элементов множества. Под разнообразием элементов
множества понимают совокупность каких-либо объектов, которые являются составными
частями системы. Выше мы перечисляли совокупность элементов, входящих в состав
системы управления предприятием. Народное хозяйство тоже является системой и
состоит из разнообразного множества элементов или объектов, таких, как отрасли,
управляющие органы, органы материально-технического снабжения и т.п.
Если все разнообразие
элементов множества
порядке, т.е. упорядочить по каким-либо признакам, например, по решаемым задачам,
подчиненности, ответственности и тому подобному, то получим упорядоченную
совокупность элементов
отрасль имеет определенные задачи и цели. Следовательно, частью упорядоченной
совокупности элементов
в определенной последовательности.
Дополнение упорядоченного множества элементов совокупностью связей и
взаимосвязей между ними образует организацию. Таким образом, под организацией
понимается совокупность разнообразия элементов множества, разнообразия
«отношений порядка» и разнообразия взаимосвязей между элементами. Часто,
употребляя слова «научная организация (институт)», «строительная организация (трест)»,
«научная организация труда» и тому подобные, мы подразумеваем под ними
совокупность подразделений, задач, их содержательный смысл и взаимосвязь всех
элементов. Под системой будем подразумевать организацию, образующую целостное
единство и имеющую общую цель функционирования. Всякая реальная система
обладаем организацией, но не всякая организация есть система. Организация становится
системой только при наличии общей цели функционирования для всех ее элементов. Из
этого определения системы берет свое название системный подход — метод
исследования организаций, имеющих общую цель.
6.Сложные системы.
Существует много классификаций систем по отдельным критериям. Но во всех
классификациях выделяют класс сложных систем. К классу сложных систем относят
системы, имеющие разные по природе элементы и разные по природе взаимосвязи между
ними.
Сложность систем в настоящее время рассматривается настолько важной
характеристикой, что идет процесс формирования научного направления, использующего
сложность в системах как системоформирующего фактора.
Понятие «сложность» систем включает характеристики:
- разнородность (гетерогенность) природы элементов, составляющих систему (в
экономических системах это техника, организация, финансы, управление, социология и
т.д.);
- многомерность (разнообразие координат и тезауруса, в которых исследуется
конкретная система);
- многообразие возможных форм связи элементов системы между собой
(материальные, информационные, энергетические, управленческие и т.д.);
- разнородность структур, входящих в систему;
- многообразие размерностей параметров систем, подсистем и элементов,
составляющих систему;
- многокритериальность эффекта развития (качество, количество,
производительность, прибыль, рентабельность и т.д.);
- иерархичность организации по
срезам и стратам (по
- многоплановость при анализе
экономической, с управленческой и т.д.);
Именно сложность реальных систем является источником неопределенности,
синергетизма, эмерджентности, инвариантности и других интегративных качеств систем.
Сложность производственных социотехнических систем определяет набор их
управленческих параметров: эквифинальность (тренд, тенденция), динамическая
устойчивость, адаптивность, чувствительность к внешним изменениям, надежность,
живучесть, экономичность, управляемость и т.д.
Сложными (с позиций теории управления и теории принятию решений) являются
системы, которые включают в себя в качестве хотя бы одной подсистемы «решающую
систему» поведение которой связано с актом решения.
Для сложных и особо сложных систем характерным признаком является наличие
разветвленной структуры и большого числа внешних и внутренних связей.
Отличительной особенностью особо сложных систем является отсутствие возможности
точного и подробного их описания.
Формального определения сложной и особо сложной системы до настоящего
времени пока не существует. Понятие сложной, особо сложной системы возникло в
результате появления системного подхода к исследованию систем. Специфика системного
подхода привела к возникновению общей теории систем.