Стратегия развития ОАО «АК ОЗНА», которое входит в машиностроительный комплекс нефтяной промышленности России

Автор: Пользователь скрыл имя, 26 Марта 2015 в 19:36, лабораторная работа

Краткое описание

Задание по лабораторной работе:
Выбрать предприятие, для которого необходимо будет разработать, формализовать стратегию развития и основные инструменты ее реализации.
1. Общее описание предприятия, SWOT-анализ, анализ 5 сил Портера, описание стратегии развития
2. Формализация стратегия развития предприятия посредством стратегической карты
3. Определение основных проектов развития, направленных на реализацию стратегии
4. Разработка системы основных операционных (функциональных) планов
5. Разработка системы бюджетирования предприятия (выбор модели бюджетирования и основных элементов системы бюджетирования).

Файлы: 1 файл

primer_po_LR.doc

— 843.00 Кб (Скачать)

Приложение Б – Перечень проектов развития ОАО «АК ОЗНА»

Название проекта

Вклад в достижение стратегических целей

Вклад в повышение рыночной стоимости компании, тыс. р.

Стоимость проекта, тыс. руб.

Эффективность проекта, %

Дата открытия проекта

Дата закрытия проекта

План проекта (по вехам)

Этап

Начало

Окончание

1 группа проектов развития компании. Создание комплексного механизма управления.

1.

Создание службы управления развитием

  • P1 – 0,12
  • I1 – 0,22
  • I4 – 0,23

300

7

4 285

12.01.05

25.01.05

1

Создание отдела развития

12.01.05

20.01.05

2

Создание ВЦГ

15.01.05

20.01.05

3

БП «Управление развитием»

20.01.05

25.01.05

4

Создание Совета по развитию

20.01.05

20.01.05

2.

Постановка системы операционного планирования

  • F2 – 0,32
  • C2 – 0,23
  • P1 – 0,17

5 500

200

2 750

30.01.05

20.02.05

1

Декомпозиция целей

30.01.05

10.02.05

2

Форматы планирования

05.02.05

15.02.05

3

Регламент бизнес-процесса

10.02.05

20.02.05

3.

Постановка системы бюджетирования, ориентированной на стратегию 

  • F1 – 0,22
  • F5 – 0,20
  • F8 – 0,15
  • F9 – 0,17

8 000

1 000

800

20.02.05

30.04.05

1

Разработка фин. структуры

20.02.05

25.02.05

2

Разработка форматов бюджетов

20.02.05

30.02.05

3

Разработка регламентов

20.02.05

30.02.05

4

Автоматизация бюджетирования

30.02.05

30.04.05

4.

Нормирование и контроль всех видов текущих издержек

  • F6 – 0,25
  • P5 – 0,17
  • F5 – 0,12

3 000

200

1 500

01.03.05

15.04.05

1

Анализ структуры издержек

01.03.05

15.03.05

2

Определение нормативов

15.03.05

25.03.05

3

Встраивание в бюджетирование

25.03.05

15.04.05

5.

Постановка бизнес-процесса «Оперативное управление финансами»

  • F5 – 0,15
  • F9 – 0,17

600

30

2 000

01.05.05

30.05.05

1

Разработка форматов

01.05.05

10.05.05

2

Разработка регламентов

10.05.05

15.05.05

3

Автоматизация

15.05.05

30.05.05

6.

Создание системы корпоративного обучения и повышения квалификации

  • I2 – 0,22
  • I3 – 0,27
  • I4 – 0,25

2 000

100

2 000

01.02.05

20.05.05

1

Разработка учебных программ

01.02.05

30.04.05

2

Разработка учебного плана

30.04.05

10.05.05

3

Оснащение учебного центра

10.05.05

20.05.05

7.

Разработка системы материального стимулирования

  • I2 – 0,37
  • I3 – 0,32

1 000

25

4 000

01.06.05

30.07.05

1

Разработка оценоч-х показателей

01.06.05

15.07.05

2

Разработка Положения

15.07.05

30.07.05


 

Продолжение Приложения Б

8.

Постановка бизнес-процесса заключения коммерческой сделки

  • С1 – 0,15
  • С3 – 0,17
  • С4 – 0,25
  • F2 – 0,20

5 000

200

2 500

01.04.05

30.07.05

1

Разработка регламента БП

01.04.05

20.04.05

2

Оптимизация отдела продаж

20.04.05

20.05.05

3

Обучение персонала

25.05.05

15.06.05

4

Автоматизация процесса

20.06.05

30.07.05

9.

Совершенствование системы бухгалтерского учета

  • I5 – 0,35
  • P5 – 0,12

5 000

500

1 000

01.07.05

30.12.05

1

Анализ эффективности бухгал-и

01.07.05

15.07.05

2

Разр. стандартов и регламентов

15.07.05

30.08.05

3

Автоматизация

20.07.05

30.12.05

2 группа проектов развития компании. Структурные изменения.

1.

Реорганизация отделов и служб предприятия

  • F6 – 0,20
  • F7 – 0,22
  • P1 – 0,15
  • P2 – 0,12
  • P5 – 0,14

15 000

1 000

1 500

01.08.05

30.12.05

1

Разработка оргструктуры

01.08.05

30.09.05

2

Разработка положений

01.10.05

30.12.05

3

Разработка должн. инструкций

15.10.05

30.12.05

4

Оптимизация шт. расписания

01.08.05

10.10.05

2.

Сокращение нерентабельных направлений деятельности

  • F1 – 0,27
  • F5 – 0,17
  • P2 – 0,16
  • P3 – 0,07

10 000

500

2 000

01.08.05

30.12.05

1

Маркетинговый анализ рынка

01.08.05

01.10.05

2

Реинжиниринг техн. процесса

01.09.05

01.10.05

3

Сокращение вспом. производств

01.10.05

30.12.05

4

Оптимизация ассортимента

01.10.05

01.12.05

3.

Повышение эффективности использования имущества

  • F8 – 0,25
  • F9 – 0,14
  • F5 – 0,06
  • P3 – 0,20

3 000

100

3 000

01.10.05

01.03.06

1

Реализация неликвидов

01.10.05

01.03.06

2

Ремонт, сдача в аренду складов

01.10.05

01.03.06

3

Продажа соцкультбыта

01.10.05

01.03.06

4

Выделение в БЕ автосервис

01.02.06

01.03.06

4.

Оптимизация производственных бизнес-процессов

  • F5 – 0,16
  • F6 – 0,20
  • F7 – 0,15
  • F8 – 0,17
  • C3 – 0,27
  • P2 – 0,42
  • P4 – 0,36
  • I5 – 0,24

10 000

2 000

500

01.04.06

01.12.06

1

Переход на 3-ходовую арматуру

01.04.06

30.05.06

2

Разработка маршрутных карт

01.04.06

30.08.06

3

Подготовительный участок

01.06.06

30.08.06

4

Механизация производства

01.06.06

30.10.06

5

Унификация продукции

01.09.06

01.11.06

6

Автоматизация планирования

01.09.06

01.12.06

7

Заготовительное производство

01.08.06

01.10.06


 

Продолжение Приложения Б

5.

Внедрение бизнес-процесса «Планирование производства»

  • F7 – 0,15
  • P2 – 0,35
  • P3 – 0,20

3 000

100

3 000

01.10.06

30.12.06

1

Разработка регламента

01.10.06

20.10.06

2

Автоматизация процесса

20.10.06

15.12.06

3

Обучение персонала

01.12.06

30.12.06

3 группа проектов развития компании. Создание и рациональное использование новой продукции и технологий.

1.

Маркетинговое исследование и освоение новых технологий

  • P1 – 0,45
  • P2 – 0,20
  • C3 – 0,52

3 000

20 000

667

01.10.06

30.12.07

1

Маркетинговый анализ

01.10.06

30.12.06

2

Приобретение технологий

30.12.06

30.05.07

3

Освоение технологий

01.02.07

30.12.07

2.

Модификация продукции

  • F3 – 0,25
  • C3 – 0,20
  • C4 – 0,16

2 000

20 000

2 000

01.02.07

30.12.07

1

Анализ потребительских качеств

01.02.07

30.03.07

2

Конструкторская разработка

01.04.07

30.08.07

3

Освоение производства

01.09.07

30.12.07

3.

Развитие сервисного бизнеса

  • F2 – 0,22
  • F3 – 0,15
  • F4 – 0,12
  • C1 – 0,35
  • C4 – 0,45

100 000

2 500

4 000

01.06.05

30.12.07

1

Развитие «ОЗНА Автоматика»

01.06.05

30.12.07

2

Создание комплексных систем

15.01.07

30.06.07

3

Маркетинговое продвижение

01.04.07

30.12.07

4

Выход на рынок Казахстана

01.08.05

01.02.06

4.

Оптимизация процесса разработки и освоения новой техники

  • F3 – 0,35
  • C3 – 0,35
  • P1 – 0,45

200 000

5 000

4 000

15.01.07

15.02.07

1

Разработка бизнес-процесса

15.01.07

20.01.07

2

Разработка положений

20.01.07

25.01.07

3

Внедрение

25.01.07

30.01.07

4

Автоматизация

01.02.07

15.02.07

5.

Комплексная оптимизация бизнес-процессов

  • F2 – 0,15
  • F6 – 0,35
  • F7 – 0,40
  • C2 – 0,25
  • P2 – 0,32
  • P4 – 0,28
  • I2 – 0,15

15 000

5 000

300

01.03.07

30.12.07

1

Определение ключевых процессов

01.03.07

15.03.07

2

Описание «как есть»

10.03.07

30.06.07

3

Разработка «как надо»

10.03.07

30.08.07

4

Внедрение процессного подхода

01.07.07

30.12.07

5

Внедрение бизнес-процессов

01.09.07

30.12.07

6

Оптимизация бизнес-процессов

01.10.07

30.12.07


 

 


Информация о работе Стратегия развития ОАО «АК ОЗНА», которое входит в машиностроительный комплекс нефтяной промышленности России