Отчет об учебно ознакомительной практике в ОАО «Красноярский машиностроительный завод»

Цель практики – закрепление теоретических знаний, полученных в ходе обучения базовых экономических дисциплин, изучение организационной и управленческой деятельности организации, формирование профессиональных навыков, а так же получение практического опыта работы в коллективе.
Основные задачи:
1. Знакомство с задачами, структурой и организацией работы ряда подразделений организации для конкретного закрепления знаний, полученных по базовым и специальным дисциплинам;
2. Наработка практических навыков диагностики личностных и деловых качеств персонала;
3. Наработка навыков организационной диагностики;

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………...51 Общая характеристика организации…………………………………………..6
1.1 Организационно-правовая форма……………………………………………6
1.2 Учредительные документы…………………………………………………...6
1.3 Основные направления деятельности…………………………………….…6
1.4 Численность и профессиональный состав организации……………………6
2 Организационная деятельность………………………………………………...7
2.1 Функции подразделений организации………………………………………7
2.2 Виды организационных структур…………………………………………..12
2.3 Стиль руководства в организации………………………………………….13
2.4 Роль неформальных групп…………………………………………………..13
2.5 Участие персонала в управлении…………………………………………...13
2.6 Использование современных офисных технологий……………………….13
2.7 Нормы и средства контроля как функции управления……………………14
3 Мотивация трудовой деятельности………………………………………….15
3.1 Система оплаты труда в организации……………………………………...15
3.2 Материальное стимулирование……………………………………………..16
3.3 Моральное стимулирование работников…………………………………..18
Заключение……………………………………………………………………….23
Библиографический список……………………………………