Обучение персонала

Главная цель обучения - не просто проявить определенные профессиональные навыки, а изменить отношение специалиста к своему делу, разработать оптимальную программу выполнения поставленных перед ним задач.

1 Обучение персонала………………………………………………....3
2 Оценка эффективности учебных программ…………………........14
3 Вывод………………………………………………………………..17
Список использованной литературы………………………………..18