Структура управления организации ООО "Камелот Строй"

        Участник общества вправе в любое время выйти из общества независимо от согласия других его участников. В случае выхода участника из общества его доля переходит к обществу с момента подписания заявления о выходе из общества. При этом общество обязано выплатить участнику общества, подавшему заявление о выходе из общества, действительную стоимость его доли в течение шести месяцев    с момента окончания финансового года, в течение которого подано заявление.

      Общество  распределяет свою чистую прибыль между  участниками один раз в год  по решению общего собрания участников. Часть   прибыли,   предназначенная   для   распределения   между   его   участниками распределяется пропорционально их долям в уставном капитале общества. 

      1.2. Организационная структура управления 

      ООО «Камелот Строй» 
 

     Высшим  органом общества является общее  общее собрание Участников общества, которое проводится не реже одного раза в год не позднее трех месяцев с момента окончания финансового года по инициативе исполнительного органа общества (директора).

     Помимо  очередного общего собрания, могут  проводиться внеочередные собрания участников общества, если эго требуют интересы общества и его участников. Внеочередные собрания созываются по инициативе директора, ревизионной комиссии (ревизора) общества, аудитора, а также участников, обладающих в совокупности не менее чем одной десятой от общего числа голосов участников общества.

     В случае, если общество имеет единственного  участника, решения по вопросам, отнесенным к исключительной компетенции высшего органа, принимаются Решением участника общества.

     В случае, если Общество имеет единственного  участника - юридическое лицо, решения по вопросам, отнесенным к исключительной компетенции высшего органа Общества принимаются органом юридического лица-участника Общества, к компетенции которого    относится принятие подобных решений в соответствии с учредительными документами этого лица.

     К исключительной компетенции общего собрания участников Общества относится:

1. определение основных направлений деятельности общества, а также принятие решений об участии в ассоциациях и других объединениях коммерческих организаций;
2. изменение устава общества, в том числе изменение размера уставного капитала общества (принимаются большинством, не менее 2/3 голосов участников общества);
3. внесение изменений в учредительный договор (единогласно);
4. образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий, а также принятие решения о передаче полномочий единоличного исполнительного органа общества коммерческой   организации   или   индивидуальному   предпринимателю   (далее   -   управляющий) утверждение такого управляющего и условий договора с ним;
5. избрание и досрочное прекращение полномочий ревизионной комиссии (ревизора) общества;
6. утверждение годовых отчетов и годовых бухгалтерских балансов;
7. принятие решения о распределении чистой прибыли общества между участниками общества;
8. утверждение (принятие) документов, регулирующих внутреннюю деятельность общества (внутренних документов общества);
9. принятие решения о размещении обществом облигаций и иных эмиссионных бумаг;
10. назначение аудиторской проверки, утверждение аудитора и определение размера оплаты услуг,
11. принятие решения о реорганизации или ликвидации общества (единогласно);
12. назначение ликвидационной комиссии и утверждение ликвидационных балансов;
13. открытие филиалов и создание представительств (большинством в 2/3 голосов);
14. предоставление, прекращение, ограничение дополнительных прав участнику (единогласно).
15. принятие решения по вопросу о необходимости кредитования;
16. принятие решения по вопросу пользования и распоряжения основными средствами;
17. решение иных вопросов, предусмотренных ФЗ.

     Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции  общего собрания не могут быть переданы на решение исполнительных органов общества.

     Решения общего собрания принимаются большинством голосов открытым голосованием по принципу: "одна доля - один голос".

     Директор  общества является единоличным исполнительным органом общества и избирается общим  собранием на срок один год. С Директором заключается договор (контракт), который подписывает лицо, уполномоченное на то общим собранием участников или председательствующий на этом собрании участник.

     Директор  может быть избран также не из числа  участников общества.

     Директор  общества:

     1) без доверенности действует от имени общества, в том числе представляет его интересы и совершает сделки;

     2) выдает доверенности на право представительства от имени общества;

     3) издает приказы о назначении на должности работников общества, об их увольнении, переводе, применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;

     4) осуществляет иные полномочия, не  отнесенные к исключительной компетенции общего собрания участников общества.

     Директор  отвечает за организацию и осуществление  мероприятий по гражданской и  мобилизационной подготовке, организации воинского учета, несет персональную ответственность за сохранность архивной документации, в том числе по личному составу, а также за передачу архивной документации в соответствующие государственные органы в случае ликвидации общества. 
 

Глава 2. Характеристика отдела кадров ООО «Камелот Строй» 

2.1. Общие  положения и основные задачи  ФО 
 

       Финансовый  отдел  является самостоятельным  структурным  подразделением ООО  «Камелот Строй», подчиненным непосредственно  начальнику  финансового отдела. В  своей  работе  ФО руководствуется  Положением «стандартов о бухгалтерском учете» Закона «обухгалтерском учете» Украины  и другими нормативными актами.

       ФО  возглавляет  начальник  отдела,  которого назначает  и  увольняет  Генеральный  директор  предприятия. На  ФО не  допускаемся  возложение  обязан не  предусмотренных  настоящим  стандартом.

       ФО  имеет  бланки  удостоверений,  свидетельств,  сертификатов, заявлений,  договоров,  справок. 

2.2. Должностные инструкции специалистов ФО 

Должностная инструкция начальника ФО 

       I. Общие положения

   1.1. Начальник  финансового отдела  относится к категории руководителей, назначается на  должность  и  освобождается  от  нее  приказом  директора предприятия по представлению.

   1.2. На должность начальника финансового  отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное   образование   и   стаж  работы  по  организации управления кадрами.

   1.3. Начальник  финансового отдела непосредственно подчиняется директору предприятия.

1.5. В  своей деятельности  начальник финансового отдела руководствуется:    

- законодательными   и   нормативными   документами   по    вопросам

выполняемой работы;    

- методическими  материалами по соответствующим  вопросам;    

- уставом  предприятия;    

- приказами  и распоряжениями директора предприятия;     

- настоящей  должностной инструкцией. 

Должностная инструкция финансового директора 

I. Общие  положения

1. Финансовый директор Компании принадлежит к профессиональной группе "Руководители".
2. Назначение на должность Финансового директора и освобождение из нее осуществляется приказом Директора Компании с соблюдением требований Кодекса законов о труде Украины и действующего законодательства о труде.
3. Финансовый директор есть подотчетный Директору Компании.
4. Цель деятельности Финансового директора заключается в организации работы Компании из управления активами ИСЕ согласно Законодательству Украины, обеспечение эффективного выполнения доверенностей и распоряжений Основателей Компании, Директора Компании и безопасных условий работы работников.

 

II. Финансовый директор предприятия должен знать:

1. Законодательные и нормативные правовые документы, которые определяют требования к финансово-хозяйственной деятельности Компании.
2. Положение и тенденции на финансовом рынке и рынке предоставления услуг.
3. Принципы организации финансовой работы Компании.
4. Порядок составления финансовых планов, прогнозных балансов и бюджетов средств, планов реализации продукции (работ, услуг), планов по прибыли.
5. Способы управления финансовыми потоками, капиталом Компании.
6. Методы оценки финансовых активов, прибыльности и риска. Основы управления оборотным капиталом, модели формирования собственных оборотных средств.
7. Принципы определения предпринимательского риска.
8. Условия краткосрочного и долгосрочного кредитования компании, источника привлечения инвестиций и заемных средств, способы использования собственных средств компании.
9. Правила выпуска и обращения ценных бумаг.
10. Порядок распределения финансовых ресурсов, определение эффективности финансовых вложений; принципы финансового контроля.
11. Налоговую систему, характеристику основных налогов и сборов Украины, принципы и систему налогообложения.

12.  Стандарты бухгалтерского учета,  международные стандарты финансовой  отчетности, методику ведения бухгалтерского  учета. 

13.  Работу с вычислительной техникой, средствами телекоммуникации и  связи.

14.  На  разговорном уровне - украинский  язык.

12. Финансовый директор должен ознакомиться с:

• Внутренними положениями о профессиональной деятельности по управлению активами ИСЕ;
• Правилами проводки внутреннего финансового мониторинга Компании;
• Программой осуществления финансового мониторинга;
• Порядком доступа к Программам, Правилам и к информации по вопросам проведения первичного финансового мониторинга и предоставление информации по вопросам финансового мониторинга субъектам государственного финансового мониторинга и другим лицам

13.   Финансовый директор принимает участие в осуществлении или в обеспечении осуществления финансовой операции, полученных преступным путем, и финансированию терроризма. Принимать участие в научно-практических мероприятиях по осуществлению внутреннего финансового мониторинга. Проведение каждого мероприятия подтверждается соответствующим документом (журнал с подписями работников, которые удостоверяют ознакомление с конкретными темами).

    14.   Финансовый директор оказывает  содействие ответственному работнику  в осуществлении им своих функций согласно требованиям данной программы и внутренних документов Компании.

    15.  В случае возникновения  у  Финансового директора ООО «КАМЕЛОТ»  вопросов во время реализации  внутреннего контроля для противодействия  легализации (отмыванию) денег,  полученных преступным путем, они обращаются за консультацией к ответственному работнику.

    16.   Финансовый директор перед осуществлением  финансовой операции или не  позднее следующего рабочего  дня после ее осуществления  работник субъекта, который обеспечивает  осуществление финансовой операции или является ответственным за проведение финансового мониторинга, выясняет возможность отнесения ее к такой, что согласно законодательству подлежит финансовому мониторингу, и в случае выявления такой финансовой операции того самого дня проводит ее регистрацию. Специалист, которому стало известно факты нарушений нормативно-правовых актов в сфере противодействия легализации (отмыванию) денег, полученных преступным путем, какие допущенные работниками во время проведения операции (операций), немедленно в письменной форме их доводят к сведению Директора. 

Должностная инструкция главного бухгалтера 

I. Общие  положения

1. Назначение на должность бухгалтера и освобождение из нее осуществляется приказом Директора Компании с соблюдением требований Кодекса законов о труде Украины и действующего законодательства о труде.
2. Бухгалтер непосредственно подчиняется Директору Компании.

 
 

Глава 3. Анализ годового Баланса и результатов деятельности 

     3.1. Анализ баланса

     Актив баланса

     Актив баланса за 2009 год составляет 2948 тыс.грн. за счет:

     1. необоротных активов (НА) 1523 тыс.грн., в которые входят:

     - нематериальные активы  (59) тыс.грн. (НА - объекты бухгалтерского учета, которые не имеют материально-предметной формы, не обладают физическими свойствами, но имеют стоимостную оценку и обеспечивают предприятию возможность получения экономических выгод постоянно или в течении продолжительного периода);