Контрольная работа по "Экономике"

Автор: Пользователь скрыл имя, 11 Апреля 2011 в 11:57, контрольная работа

Краткое описание

Вопрос 1: Анализ использования основных средств.
Вопрос 2: Анализ использования рабочего времени.
Задача № 1.
Произвести анализ использования рабочего времени станков, применив для этой цели коэффициент сменности работы станков и подсчитать дополнительные резервы за счет допущенных простоев.

Файлы: 1 файл

исп основн средств.doc

— 147.00 Кб (Скачать)

Вопрос 1: Анализ использования  основных средств.

     Одним из важнейших факторов увеличения объема производства продукции на промышленных предприятиях является обеспеченность их основными фондами в необходимом  количестве и более полное и эффективное  их использование.

Задачи  анализа:

  • определить обеспеченность предприятия основными фондами и уровень их использования по обобщающим и частным показателям;
  • установить причины изменения их уровня;
  • рассчитать влияние использования основных фондов на объем производства продукции;
  • изучить использование производственных мощностей предприятия и оборудовании;
  • выявить резервы повышения эффективности использования основных средств.

Источники данных для анализа: бизнес план предприятия, план технического развития, форма № 1»Баланс предприятия», форма № 5 «Приложение к балансу предприятия» раздел 2 «Состав и движение основных средств», данные о переоценке основных средств, инвентарные карточки учета основных средств, и др.

Обычно анализ начинается с изучения объема основных средств, их динамики и структуры:

Анализ  структуры О.С. по состоянию на конец  года.

Вид О.С. Прошлый год Отчетный  год Изменение (+; –)
Сумма, тыс.руб Уд-ый вес, % Сумма, тыс.руб Уд-ый вес, % Сумма, тыс.руб Уд-ого веса, %
Здания  и сооружения 4900 28 6500 26 +1600 -2,0
Силовые машины 210 1,2 250 1,0 +40 -0,2
Рабочие машины 10850 62 16000 64,0 +5150 +2,0
Измерительные приборы 280 1,6 400 1,6 +120
Вычислительная  техника 420 2,4 750 3,0 +330 +0,6
Транспортные  средства 490 2,8 650 2,6 +160 -0,2
Инструменты 350 2,0 450 1,8 +100 -0,2
Всего произв. Фондов 17500 100 25000 100 +7500
Непроизводств. О.С.    
Итого 17500 100 25000 100 +7500 100
 

 Большое значение  имеет анализ движения и технического состояния основных производственных фондов, который проводится по данным бухгалтерской отчетности. Для этого рассчитываются следующие показатели:

Коэффициент обновления (Кобн) –характеризует долю новых фондов в их общей стоимости на конец года:

Кобн = __стоимость поступивших О.С.___

           стоимость О.С. на конец периода

Срок  обновления основных фондов (Тобн):

Тобн = __стоимость О.С. на начало периода__

           стоимость поступивших О.С.

Коэффициент выбытия (Кв):

Кв = __стоимость выбывших О.С.    ___

           стоимость О.С. на начало периода

Коэффициент прироста (Кпр):

Кпр = __         сумма прироста О.С.      ___

           стоимость О.С. на начало периода

Коэффициент износа (Кизн):

Кизн =                          сумма износа основных фондов                                   _

           первоначальная стоимость основных фондов на соответствующую дату

Коэффициент годности (Кг):

Кг ==    остаточная стоимость основных фондов      _

           первоначальная стоимость основных  фондов.

Для характеристики возрастного состава и морального износа фонды группируются по продолжительности эксплуатации (до5,5-10, 10-20 и более 20 лет).

Обеспеченность  предприятия отдельными видами машин, механизмов, оборудования, помещениями  устанавливается сравнением фактического наличия с их плановой потребностью, необходимой для выполнения плана по выпуску продукции. Обобщающими показателями, характеризующими уровень обеспеченности предприятия ОПФ, является:

Фондовооруженность  труда рассчитывается отношением среднегодовой стоимости промышленно-производственных фондов к среднесписочной численности рабочих в наибольшую смену;

Уровень технической вооруженности  труда определяется отношением стоимости производственного оборудования к среднесписочному числу рабочих в наибольшую смену. Темпы его роста сопоставляются с темпами роста производительности труда.  
 
 
 

Вопрос 2: Анализ использования  рабочего времени.

Полноту использования  трудовых ресурсов можно оценить  по количеству отработанных дней и  часов одним работником за анализируемый  период, а также по степени использования  фонда рабочего времени. Такой анализ проводится по каждой категории работников, по каждому производственному подразделению и в целом по предприятию.

На пример:

Использование трудовых ресурсов предприятия.

Показатель Отчетный  год Отклонение  от плана (+,-)
план факт
Среднегодовая численность рабочих (ЧР) 160 164 +4
Отработано  дней 1 рабочим за год (Д) 225 215 -10
Отработано  часов 1 рабочим за год (Ч) 1755 1612,5 -142,5
Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч 7,8 7,5 -0,3
Общий фонд рабочего времени (ФРВ), чел.-ч 280800 264450 -16350

Фонд рабочего времени (ФРВ) зависит от численности  рабочих, количества отработанных дней одним рабочим в среднем за год и средней продолжительностью рабочего дня: ФРВ = ЧР*Д*П

На анализируемом  предприятии фактический фонд рабочего времени меньше планового на 16350ч, в т.ч. за счет изменения:

  1. численности рабочих

           ФРВчр=(ЧРф-ЧРпл)*Дплпл=(164-160)*225*7,8=+7020ч;

  1. кол-ва отработанных дней одним рабочим

           ФРВд=ЧРф*(Дфпл)*Ппл=164*(215-225)*7,8= -12792ч;

  1. продолжительность рабочего дня

    ФРВп=ЧРфф*(Пфпл)= 164*215*(7,5-7,8)= -10578ч.

Из приведенных  данных видно, что имеющиеся трудовые ресурсы предприятие использует недостаточно полно. В среднем одним  рабочим отработано по 215 д вместо 225, из-за чего сверхплановые целодневные потери рабочего времени составили на одного рабочего 10 д, а на всех 1640д, или 12792ч (1640*7,8). Существенны и внутресменные сверхплановые потери рабочего времени: за 1д они составили 0,3ч, а за все отработанные дни всеми рабочими 10578ч. Общие потери рабочего времени 23370ч (12792+10578), или 8,8% (23370:264450).

Для выявления  причин целодневных и внутрисменных  потерь рабочего времени сопоставляют данные фактического и планового  баланса рабочего времени:

Анализ  использования фонда  рабочего времени, дни

Показатель На  одного рабочего Отклонение  от плана
план факт На  1 рабочего На  всех рабочих
Календарное кол-во дней 365 365    
В т.ч.:

Праздничные и  выходные

 
101
 
101
   
Номинальный фонд рабочего времени 264 264    
Неявки  на работу 39 49 +10 +1640
В т.ч.:

Ежегодные отпуска

 
21
 
24
 
+3
 
+492
Отпуска по учебе 1 2 +1 +164
Отпуска по беременности и родам 3 2 -1 -164
Доп. отпуска с разрешения администрации 5 8 +3 +492
Болезни 9 11,8 +2,8 +459
Прогулы - 1,2 +1,2 +197
Простои - 4 +4 +656
Явочный фонд рабочего времени 225 215 -10 -1640
Продолжительность рабочей смены, ч 8 7,8 - -
Бюджет  рабочего времени, ч 1800 1720 -80 -13120
Предпраздничные сокращенные дни, ч 20 20 - -
Льготное  время подросткам, ч 2 2,5 +0,5 +82
Перерывы  в работе кормящих матерей 3 5 +2 +328
Внутресменные простои, ч 20 80 +60 +9840
Полезный  фонд рабочего времени 1755 1612,5 -142,5 -23370
Сверхурочно отработанное время, ч - 8 +8 +1312
Непроизводительные  затраты рабочего вр., ч   10 +10 +1640
 

Потери могут  быть вызваны разными объективными и субъективными обстоятельствами, не предусмотренными планом. Каждый вид потерь анализируется более подробно, особенно те, которые зависят от предприятия. Уменьшение потерь рабочего времени по причинам,  зависящим от трудового коллектива, является резервом увлечения производства продукции, который не требует дополнительных капитальных вложений и позволяет быстро получить отдачу. Большая часть потерь  (492+197+656)*7,8+9840=20333ч) вызвана субъективными факторами: дополнительные отпуска с разрешения администрации, прогулы, простои, что можно считать неиспользованными резервами увеличения фонда рабочего времени. Недопущение их равнозначно высвобождению 11 работников (20330:1755).

Существенны и  непроизводительные затраты труда, которые складываются из затрат рабочего времени в результате изготовления забракованной продукции и исправления брака, а также в связи с отклонениями от технологического процесса. Они составляют 1640ч.

Сокращение потерь рабочего времени –один из резервов увеличения выпуска продукции. Чтобы подсчитать его, необходимо потери рабочего времени (ПРВ) по вине предприятия умножить на плановую среднечасовую выработку продукции:

ВП =ПРВ*ЧВпл=(20330+1640)*284,9=6259,2тыс.руб.

После изучения экстенсивности использования трудовых ресурсов нужно проанализировать интенсивность их труда. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Задача  № 1.

Произвести анализ использования рабочего времени  станков, применив для этой цели коэффициент  сменности работы станков и подсчитать дополнительные резервы за счет допущенных простоев.

№ п.п Показатели План. Факт Отклон.
абс. относ. %
1 Отработано  станкочасов в т.ч.: 142000 139600 -2400 -1,69
  за 1 смену 78000 77600 -400 -0,51
  за 2 смену 64000 62000 -2000 -3,13
2 Выпуск продукции  в рублях 4166000 4112000 -54000 -1,3
3 Коэф. Сменности  работы станков 1,82 1,80 -0,02 -1,1

Информация о работе Контрольная работа по "Экономике"