Государственный служащий: проблемы этики, компетенции и ответственности

- служат основой  для формирования содержания  должной морали в сфере государственной  службы;

- призваны помочь  государственному служащему правильно ориентироваться в сложных нравственных коллизиях, ситуациях, обусловленных спецификой его работы;

- являются важным  критерием для определения профессиональной  пригодности человека к работе  в сфере государственной службы;

- выступают как  инструмент общественного контроля за нравственностью государственных служащих.

Этический кодекс государственного служащего призван  содействовать укреплению авторитета государственной власти, доверия  граждан к институтам государства, обеспечить единую нравственно-правовую основу для согласованных и эффективных действий всех государственных структур, противодействовать падению нравственной культуры в обществе.

Государственный служащий объективно выступает одновременно как должностное лицо, занимающее определенное место в служебной иерархии, как общественный деятель, оказывающий влияние на развитие социальных и экономических процессов, как наемный работник, зачастую как руководитель персонала и работодатель, а также как частное лицо.

Гражданский служащий должен соответствовать своему назначению - обеспечивать реализацию компетенции государственного органа и при этом обязан знать функции государственного органа и свои должностные функции, которые регламентированы в соответствующих нормативных правовых актах и в должностном регламенте, правильно понимать возложенные на государственный орган задачи и его предметы ведения, неукоснительно соблюдать процедуры реализации компетенции (правила, инструкции, порядки, регламенты), всегда действовать в интересах государства и общества.

От профессионализма, компетенции и уровня нравственности государственных служащих как проводников  политики государства во многом зависит  не только авторитет власти, эффективность  реализации стратегических целей и  конкретных решений на всех уровнях управления, но и социальное самочувствие общества.

 

Библиографический список

1. Аверина О.Р.  Этика и культура управления: Учебное пособие. Хабаровск: ДАГС, 2004. - 132 с.

2. Агапонов А.К.  Ответственность региональной политической  власти: анализ и технологии (на примере ЮФО) // Власть, 2004. - 245 с.

3. Административная  этика: Учебное пособие / Под  общей ред. проф. В.Л. Конституцией  Российской Федерации - М: Прогресс, 2003. - 167 с.

4. Атаманчук  Г.В. Сущность государственной  службы: история, теория, закон, практика, 2003. - 164 с.

5. Бахрах Д.Н.  Государственная служба России: Учебное пособие. - М: Проспект, 2007. - 235 с.

6. Борисов А.Н.  Комментарий к Федеральному закону  от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ "О  муниципальной службе в Российской  Федерации", 2007. - 169 с.

7. Ботавина Р.Н.  Этика менеджмента: Учебник. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 136 с.

8. Глазунова  Н.И. Система государственного  управления : учебник для ВУЗов, - М: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 367 с.

9. Государственная  служба Российской Федерации:  основы управления персоналом. Под общей ред. В.П. Иванова. - М: Известия, 2003. - 247 с.

10. Государственная  служба: Учебник / Под ред. проф. В. Г. Игнатова. -М.: ИКУ «МарТ», 2004. - 399 с.

11. Гришковец  А.А. Правовое регулирование государственной  гражданской службы в Российской Федерации. М., 2003. - 262 с.

12. Гришковец  А.А. Проблемы соотношения норм  административного и трудового  права при регулировании отношений  в сфере государственной службы // Государство и право. 2003. - 326 с.

13. Ершова Е.  А. .Механизм формирования нравственно Правовая природа служебных отношений: вопросы теории и практики. «Трудовое право», 2006. 259 с.

14. Зубарев С.  М. Контроль за деятельностью  государственного гражданского  служащего: вопросы теории и  правового регулирования. // «Подготовлено для системы Консультант Плюс», 2007. - 184 с.

15. Иванов В.  А. Государственная служба Российской  Федерации. Основы управления  персоналом. - М.: Известия, 2003. - 264 с.

16. Ионова А.  И. Этика и культура государственного  управления: Учебное пособие / Под общей редакцией Г. В. Атаманчука. - М.: Издательство РАГС, 2003. - 164 с.

17. Казаченкова  О.В. Конфликт интересов на  государственной гражданской службе. // «Журнал российского права».-2006 год.-№3.

18. Карпенко А.В.  Профессия - государственный служащий // Государственная служба, 2005. - 294 с.

19. Киселев С.Г.  Государственная гражданская служба. Учебное пособие. - М: ГУУ, 2007. - 284 с.

20. Клеандров  М.И. Профессия чести.// «ЭЖ-Юрист», 2007. - 271 с.

21. Кодекс Российской  Федерации об административных  правонарушениях. 4-е изд. - М.: Ось-89, 2004. - 465 с.

22. Комментарий  к Федеральному закону "О государственной  гражданской службе" (под ред.  Козбаненко В.А., Медведева Д.А.). - М.: "Питер", 2007. - 184 с.

23. Корнейчук  Г.А. Государственные служащие. Особенности регулирования труда, - М.: Альфа-Пресс, 2006. - 262 с.

24. Краснов В.Н.  Ответственность власти. - М.: Издательство  Магистр, 2003. - 182 с.

25. Кулакова Ю.А.  Некоторые вопросы правовых ограничений  на государственной гражданской  службе.// «Арбитражный и гражданский процесс», 2007. - 320 с.

26. Кушпов В.П.  Зарубежный опыт развития социально  ответственного бизнеса // Государственная  служба, 2004. - 246 с.

27. Положение  об условиях выплаты ежемесячной  надбавки за особые Условия  государственной службы, премий по результатам работы и оказания материальной помощи государственным служащим центрального аппарата и территориальных органов Министерства юстиции РФ, утвержденное Приказом от 20 мая 1999 г. № 171 (с изменениями и дополнениями).

28. Указ Президента  РФ от 31 декабря 2005 г. № 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы".

29. Указ Президента  Российской Федерации от 12 ноября 2002 г. № 1336 «О Федеральной программе  «Реформирование государственной  службы Российской Федерации  (2003-2005 гг.)».

30. Указ Президента  РФ от 1 февраля 2005 г. № 110 «Об  аттестации государственных гражданских  служащих Российской Федерации».

31. Указ Президента  РФ от 9 апреля 1997 г. № 310 «О денежном  содержании федеральных государственных  служащих» (с изменениями и дополнениями).

32. Указа Президента  РФ от 12 августа 2002 г. № 885 "Об  утверждении общих принципов  служебного поведения государственных  служащих".

33. Указ Президента  РФ от 27 сентября 2005 г. № 1131 "О  квалификационных требованиях к  стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих".

34. Федеральный  закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О  государственной гражданской службе  Российской Федерации".

35. Федеральным  законом от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной  службы Российской Федерации". 

Скачать работу: Государственный служащий: проблемы этики, компетенции и ответственности

Перейти в список рефератов, курсовых, контрольных и дипломов по  
         дисциплине Этика и эстетика



Банк  учебных материалов referatwork.ru | Рефераты, контрольные, курсовые работы, дипломы, учебники, лекции и сочинения. Реф.рф (с) 2010-2012