Автор: Пользователь скрыл имя, 18 Февраля 2013 в 18:47, реферат
В любом современном обществе всегда существует часть населения, которая желает работать (причем неважно, является ли эта часть населения занятой или ее можно отнести к безработным) и те, кто нанимает этих желающих работать на работу для производства каких-нибудь товаров или услуг. И те и другие, а также государство, как один из самых заинтересованных посредников, устанавливающее основные правила игры, вступают в непосредственные и опосредованные контакты друг с другом по поводу купли-продажи рабочей силы, обучения работников и использования их в процессе производства. Возникающая при этом между ними совокупность отношений носит название рынок труда.
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………...……………...3
Теоретическая часть…………………………………………………………..5
1. Статистика трудовых ресурсов……………………………………………...5
1.1. Трудовые ресурсы………………………………………………………….5
1.2. Баланс трудовых ресурсов…………………………………………………7
1.3. Определение численности и состава занятых лиц……………………….8
1.4. Классификация населения по составу и занятости……………………...12
1.5. Учет рабочей силы и рабочего времени на предприятии……………….13
1.6. Определение среднесписочной численности…………………………….14
1.7. Показатели движения рабочей силы……………………………………...15
2. Рабочее время………………………………………………………………...16
2.1. Статистика рабочего времени……………………………………………..16
2.2. Использование и учет внутрисменного рабочего времени……………...18
2.3. Показатели использования сменного режима и рабочих мест…………..21
2.4. Календарный фонд рабочего времени…………………………………….22
Практическая часть…………………………………………………………...23
Применение по области………………………………………………………...23
Применение в ООО «Крона»…………………………………………………...24
Задача №1………………………………………………………………………..28
Задача №2………………………………………………………………………..30
Заключение……………………………………………………………………...34
Список литературы……………………………………………………………..35
Приложение 1…………………………………
3. Волгина Н.А., Одегова Ю.Г. Экономика труда. – М.: Издательство «Экзамен», 2003. – 564 с.
4. Елисеева И.И. Социальная статистика. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2001. – 480 с.
5. Зернова И.К. Правила
регулирования рабочего
6. Иванов Ю.Н. Экономическая статистика. – М.: ИНФРА – М, 1998. – 280 с.
7. Ковалев В.В. Финансовый анализ. – М.: Финансы и статистика, 2003. – 480 с.
8. Кулинцев И.И. Экономика и социология труда. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Центр экономики и маркетинга, 2001. – 312 с.
9. Любушин Н.П. Анализ
финансово – экономической
10. Маркарьян Э.А., Герасименко Г.П. Финансовый анализ. Учебное пособие. – 4-е изд., испр. – М.: ИД ФБК – ПРЕСС, 2003. – 224 с.
11. Мелкумов Я.С. Социально – экономическая статистика. Учебное пособие.- М.: Инфра – М, 2010. – 236 с.
12.Назарова М.Г. Курс
социально – экономической
13. Раицкий К.А. Экономика
предприятия. Учебник для
14. Селяник А.В. Дисциплина труда, трудовой распорядок. – М.: Альфа – Пресс, 2005. – 413 с.
15. http://statistika.ru/
Приложение 1
Баланс трудовых ресурсов
(среднегодовая численность, тыс. человек)
Всего |
В том числе | ||
город |
село | ||
1 |
2 |
3 |
4 |
01 Трудовые ресурсы В том числе: 02 трудоспособное население в трудоспособном возрасте 03 лица старших возрастов и подростки, занятые в экономике Из них: 04 лица старших возрастов 05 подростки |
|||
Распределение трудовых ресурсов | |||
06 Всего занято в экономике (без лиц в личном подсобном хозяйстве) В том числе: 07-29 по отраслям экономики |
|||
Окончание Приложения 1
Всего |
В том числе | ||
город |
село | ||
30 служители религиозных культов и др. 31 по найму ведения частного домашнего хозяйства 32 Учащиеся в трудоспособном возрасте, обучающиеся с отрывом от производства 33 Трудоспособное население в трудоспособном возрасте, не занятое в экономической деятельности и учебой |
|||
Приложение 2
Баланс рабочего времени
(в человекоднях)
Ресурсы рабочего времени |
Использование рабочего времени |
|
В том числе: болезни отпуска по учебе прочие неявки, разрешенные законом
В том числе: целодневные простои прогулы неявки с разрешения администрации
|
Информация о работе Статистика трудовых ресурсов и использования рабочего времени