Совершенствование управления персоналом на предприятии

Повышение эффективности деятельности организации в современных условиях возможно только при увеличении отдачи от сотрудников, что требует от менеджеров по персоналу все большего внимания. Важную роль в связи с этим играет целостная система мотивации работников государственной организации. Менеджеры по персоналу нуждаются в четких инструментах при реализации такого воздействия.

Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1. Теоретические основы управления персоналом………………………5
1.1 Сущность и основные понятия управления персоналом…………………...5
1.2 Способы и методы повышения эффективности управления персоналом...8
Глава 2 Анализ хозяйственной деятельности ИП Иванов В.Н……………….14
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия………….14
2.2 Характеристика методов управления предприятием……………………..24
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию методов управления в производственном предприятии……………...............................29
3.1 Проектирование методов совершенствования системы управления предприятием…………………………………………………………………….38
Заключение……………………………………………………………………….43
Список используемой литературы…………………………………