Автор: Пользователь скрыл имя, 25 Апреля 2015 в 20:41, контрольная работа
Целью данной работы считается - изучить виды неформальных отношений в различных организациях.
Основные задачи:
1.Рассмотреть эффективность неформального общения между работниками;
2.Исследовать проблемы управленческого взаимодействия в трудовых коллективах;
3.Определить качественные характеристики традиционных
неформальных отношений