Профсоюзное движение в Республике Беларусь. Зарубежный опыт социального партнерства

Автор: Пользователь скрыл имя, 27 Декабря 2011 в 00:41, реферат

Краткое описание

Защита экономических и трудовых прав работников – ключевое направление деятельности профсоюзов. Они призваны содействовать реализации каждым работником конституционного права свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, получать справедливую долю вознаграждения за труд, иметь достойный уровень жизни.

Оглавление

Введение……………………………………………………………………… 3
1 Профсоюзное движение в Республике Беларусь….…………..…………. 5
1.1 Сущность инвестиций и их виды……………………………………...…. 5
1.2 Политико-правовые основы деятельности профсоюзов……………… 8
1.3 Реформирование деятельности профсоюзов на современном этапе…. 11
2 Социальное партнерство ..…………………………………..…………….. 14
2.1 Социальное партнерство в Республике Беларусь ………………….….. 14
2.2 Особенности развития социального партнерства в РФ ....…………….. 17
2.3 Зарубежный опыт социального партнерства ………………………… 20
Заключение……………………………………………………………………. 22
Список использованных источников…………

Файлы: 1 файл

реферат рынок труда.docx

— 70.91 Кб (Скачать)

     Условия и охрана труда работников, состояние  экологии на производстве и вне его  также являются предметом деятельности профсоюзов несмотря на то, что фактически контроль за состоянием охраны труда  и техники безопасности взяло  на себя государство, попытавшись вывести  его из поля зрения профсоюзов. Следует  отметить, что расходы на проведение мероприятий по охране труда сократились  во много раз.

     Можно добавить и некоторые другие аспекты  деятельности профсоюзов в Республике Беларусь, свойственные именно для  нашей страны. Это культурно-массовая и спортивная работа, организация досуга и оздоровления работников. И, наконец, вопросы приватизации и участия работников в распределении прибыли.

     Для выполнения своей роли в переходный период профсоюзы:

  • разрабатывают позицию по трудовым, социально-экономическим вопросам, которые затрагивают права членов профсоюзов;
  • исходя из принципов социального партнерства, участвуют в разработке и реализации Генерального соглашения с Правительством Республики Беларусь, объединениями нанимателей по вопросам труда, занятости, медицинского обслуживания и социального страхования, других вопросов уровня и качества жизни трудящихся, учащихся и пенсионеров;
  • осуществляют общественный контроль за выполнением законодательства о труде;
  • представляют интересы профсоюзных организаций в примирительно-арбитражных, судебных органах при решении коллективных трудовых споров (конфликтов);
  • осуществляют информационное, организационное и правовое обеспечение деятельности членских организаций, международное сотрудничество с профсоюзами и их объединениями.

 

     СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 

     
  1. Комаровский В., Садовская Е. Объединение работодателей  в системе социального партнерства: опыт развитых стран и России// МЭиМО, 1997, № 5.
  2. Лутохина Э.А. Социально-ориентированная экономика и социальное партнерство: Учебное пособие. - Мн.: Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2002.
  3. Михеев В.А. Основы социального партнерства .-М.: Экзамен, 2001.
  4. Семигин Г. Ю. Социальное партнерство.  М.: Издательство «Мысль», 1996.
  5. Социальное партнерство в условиях становления и развития рыночных отношений / Под. ред. В.Н.Киселева.-М.,1997.

Информация о работе Профсоюзное движение в Республике Беларусь. Зарубежный опыт социального партнерства