Автор: Пользователь скрыл имя, 19 Февраля 2012 в 01:55, контрольная работа
Статья 124 ТК упростила существующий порядок перенесения отпусков. Защищая интересы работников, Трудовой кодекс предусматривает, что отпуск по заявлению работника переносится на другой срок, если работнику своевременно не была произведена оплата за время отпуска либо работник был предупрежден о времени начала отпуска позднее чем за две недели до его начала.
Продление или перенесение отпуска, разделение отпуска
на части, отзыв из отпуска, замена отпуска денежной
компенсацией. ……………………..…….……….……….……….стр. 3
Понятие и порядок обеспечения трудовой дисциплины. Правила внутреннего трудового распорядка.……………….…...стр. 8
Рассмотрение индивидуального трудового спора в суде.………стр. 11
Задача ………………………………………………………………стр. 14
Список использованной литературы. ……………………………стр. 16