Смета затрат на ТО и ТР автомобиля ВАЗ-2109

    1.Тарифная  часть (повременная).

    2. Надбавка за профмастерство.

    3.Премия  за качество и своевременное  выполнение работ - 40%.

Определяем  среднюю часовую тарифную ставку основных рабочих по формуле:

                                      ,                                                  (7)

    где: - средняя часовая тарифная ставка;

           - часовая тарифная ставка по одному разряду;

           - количество рабочих по i-му разряду; 

    Для расчета используем следующие тарифные ставки основных рабочих: Таблица 3 - Тарифные ставки основных рабочих, руб.

 

    Средняя часовая тарифная ставка основных рабочих  составит (руб): 

Надбавка  за профмастерство

    Принимаем в размере 16-18% от среднечасовой тарифной ставки.

                                             ,                                               (8)

    руб. 
 
 

  Повременная часовая ставка определяется по формуле:

                                                                                         (9)

    руб. 

Повременный фонд оплаты основных рабочих определяется по формуле:

                                                                                            (10)

где: Т - трудоёмкость работ по ТО и ТР;

    руб. 

Премия  составляет 40% от повременного фонда  оплаты:

    руб. 

Доплата бригадирам:

принимается в размере 1000 руб. в месяц на одного бригадира (из расчета - 1 бригадир на 15-20основных рабочих):

    руб. 

    На  основе произведённых расчетов определяем основной фонд оплаты

труда основных рабочих:

                                                                            (11)

    Ф_осн=. 

    Дополнительный  фонд оплаты труда планируем в  размере 12-13% от основного фонда оплаты труда (руб):

    Ф_доп= 

    Общий годовой фонд оплаты основных рабочих  определяем по формуле:

                                                                           (12)

    Ф_общ= 

    Плановая  среднегодовая зарплата одного основного  рабочего(руб):

                                                                                                          (13)

     . 

    Плановая  среднемесячная заработная плата одного рабочего(руб):

                                                                                                          (14)

     . 

    Сумма отчислений на социальные нужды определяется от общего годового фонда оплаты труда основных рабочих в размере 26%:

                                                  ,                                         (15)

    руб. 

    2.2 Расчет планового фонда оплаты труда вспомогательных рабочих:

    Для расчета планового ФОТ вспомогательных  рабочих используется повременно-премиальная система, основу которой составляет тарифная (повременная) часть, премиальные выплаты и дополнительная оплата.

Таблица 4 - Часовые тарифные ставки вспомогательных рабочих, руб.

 

    Средняя часовая тарифная ставка вспомогательных  рабочих составит:

    руб.

    

    Повременный фонд оплаты труда вспомогательных  рабочих определяется по формуле:

                                                                                   (16) 
 

где: Т_всп - общая годовая трудоемкость вспомогательных работ;

    _руб.

    

    

    Плановый  основной фонд оплаты труда вспомогательных  рабочих определяется:

    _{- премиальный фонд  оплаты вспомогательных  рабочих, определ}яется в размере 15-25% от повременного фонда(руб):

      

    Основной  фонд оплаты труда вспомогательных  рабочих(руб):

                                                                    ₍₁₇)                          

      

    Дополнительный  фонд оплаты труда планируется в  размере 12-14% от основного ФОТ(руб):

                                                                                        ₍₁8)

      

    Общий годовой фонд оплаты труда вспомогательных  рабочих определяется по формуле(руб):

                                                                     ₍₁9)

  

    Отчисления  на социальные нужды

    Принимаем в размере 26% от основного и дополнительного  фонда заработной платы(руб):

      
 

    Плановая  среднегодовая зарплата одного вспомогательного рабочего(руб):

                                                                                                  (20)

     

    

    

    Среднемесячная  заработная плата одного вспомогательного рабочего составит(руб):

      

    2.3. Расчет планового фонда оплаты  труда руководителей и специалистов.

    Этот  раздел рассчитываем на основе запланированной  численности руководителей и специалистов с учетом установленных должностных окладов.

    Начальник участка - (1),  29750 руб.

    Старший мастер - (1),  28000 руб.

    Мастер - (2), 26750 руб. 

    2.3.1 Устанавливаем среднемесячный должностной оклад по формуле:

                                                                                                  (21)

    где: О_Д- месячный оклад по i-должности, руб;

       - численность руководителей и специалистов  с i- тым должностным окладом;

      

    2.3.2 Определение планового годового фонда оплаты труда (руб):

                                                                       (22)

    где: Р_рук - численность руководителей и специалистов;

           П_р - процент премиальных доплат, принимаем 40%

     

      

    2.3.3 Расчет отчислений на социальные нужды (руб):

    О_сн= 

    2.3.4 Среднегодовая заработная плата руководителей составит (руб):

    З_г= 

    2.3.5 Среднемесячная заработная плата составит (руб):

    З_м= 

    Все выполненные расчеты по фонду  оплаты труда ПППсводим в таблицу: 

Таблица 15 - Сводная ведомость ФОТ ППП, руб. 

 
 

    2.3.6 Среднемесячная заработная плата одного работающего составит (руб):

    З_м=