Лидерство в организациях и организационное поведение

Лидерство отличается от руководства, которое предполагает достаточно жесткую и формализованную систему отношений господства – подчинения. Лидер – это символ общности и образец поведения группы. Он выдвигается, как правило, снизу, преимущественно стихийно и принимается последователями.

Введение.
Основные понятия и характеристика лидерства.
Роль лидера в организации.
Организационное поведение.
Заключение.
Список литературы.