Оценка кадрового потенциала организации

Контрольная работа, 15 Августа 2015, автор: пользователь скрыл имя

Краткое описание


Цель контрольной работы: провести системный анализ кадрового потенциала объекта исследования ООО «Строительная Компания Мегастрой».
Исходя из целей, необходимо решить следующие задачи:
− изучение теоретических аспектов оценки кадрового потенциала предприятия;
− провести краткую характеристику объекта исследования;
− анализ основных показателей, характеризующих персонал ООО "СК Мегастрой».

Оглавление


ВВЕДЕНИЕ 3
1. ПЕРСОНАЛ ПРЕДПРИЯТИЯ КАК ОСНОВА ЕГО КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА 4
1.1 Сущность кадрового потенциала 4
1.2 Особенности управления персоналом в строительной сфере 5
2. ИССЛЕДОВАНИЕ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА ООО «СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ МЕГАСТРОЙ» 7
2.2 Краткая характеристика ООО «Строительная Компания Мегастрой» 7
2.3 Оценка кадрового потенциала ООО «Строительная Компания Мегастрой» 8
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
ЛИТЕРАТУРА 15

Файлы: 1 файл

СТРАТЕГИЧ. МЕНЕДЖМЕНТ-СОКРАЩЕНАЯ.docx

— 75.37 Кб (Открыть, Скачать)

Открыть текст работы Оценка кадрового потенциала организации