Автор: Пользователь скрыл имя, 24 Декабря 2011 в 19:02, курсовая работа
Объектом исследования являются оплата труда на ОАО «Светлбытсервис».
Предметом исследования являются формы и системы оплата труда существующие на предприятии.
Цель работы заключается в определении и сущности оплаты труда, анализе существующих систем оплаты труда, обоснование и разработка мероприятий по эффективности и совершенствованию организации труда и заработной платы на примере конкретного предприятия.
Введение…………………………………………………………………………….4
1. Сущность, формы и системы оплаты труда
1.1.Формы, системы и размеры оплаты труда………………………...6
1.2. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда…………………16
1.3. Механизм материального стимулирования………….....................20
2. Организации оплаты труда на ОАО «СВЕТЛБЫТСЕРВИС»
2.1.Краткая характеристика предприятия……………………………...22
2.2. Анализ заработной платы в ОАО «СВЕТЛБЫТСЕРВИС»………23
3. Мероприятия по совершенствованию организации труда и заработной платы в ОАО «СВЕТЛБЫТСЕРВИС»……………………………………….....33
Заключение…………………………………………............................................ 35
Список использованных источников…………………………………………...37
Приложение……………………………………………........................................38
Продолжение ПРИЛОЖЕНИЕ В
|
2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
одного
рабочего (ГВ')
8 Среднедневная выработка рабочего (ДВ), тыс руб. 9 Среднечасовая выработка рабочего (ЧВ), тыс руб. 10 Непроизводительные затраты времени (Тн), чел-ч 11 Сверхплановая
экономия времени за счет 12 Изменение стоимости товарной продукции в результате структурных сдвигов, тыс. руб |
372,8 1,73 0,217 - - - |
414,5 2,09 0,262 - - - |
497,1 2,26 0,282 - - - |
505,9 2,53 0,324 1367 8500 2300 |
101,8 111,9 114,9 - - - |
ПРИЛОЖЕНИЕ Г
Относительная экономия (перерасход) фонда заработной платы
Показатели | 2007 год | 2008 год | |
План | Факт | ||
Фонд
заработной платы, тыс. руб.
Выручка, тыс. руб. Расход по заработной плате на 1 руб. выручки, коп. Экономия (перерасход) на единицу выручки по сравнению с 2001 годом и планом |
2306
22832 10,1 + 1,1 |
2710
25065 10,8 + 0,4 |
2702
24135 11,2 |