Сущность, формы и системы оплаты труда

Автор: Пользователь скрыл имя, 24 Декабря 2011 в 19:02, курсовая работа

Краткое описание

Объектом исследования являются оплата труда на ОАО «Светлбытсервис».
Предметом исследования являются формы и системы оплата труда существующие на предприятии.
Цель работы заключается в определении и сущности оплаты труда, анализе существующих систем оплаты труда, обоснование и разработка мероприятий по эффективности и совершенствованию организации труда и заработной платы на примере конкретного предприятия.

Оглавление

Введение…………………………………………………………………………….4
1. Сущность, формы и системы оплаты труда
1.1.Формы, системы и размеры оплаты труда………………………...6
1.2. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда…………………16
1.3. Механизм материального стимулирования………….....................20
2. Организации оплаты труда на ОАО «СВЕТЛБЫТСЕРВИС»
2.1.Краткая характеристика предприятия……………………………...22
2.2. Анализ заработной платы в ОАО «СВЕТЛБЫТСЕРВИС»………23
3. Мероприятия по совершенствованию организации труда и заработной платы в ОАО «СВЕТЛБЫТСЕРВИС»……………………………………….....33
Заключение…………………………………………............................................ 35
Список использованных источников…………………………………………...37
Приложение……………………………………………........................................38

Файлы: 1 файл

мая кусовая.doc

— 347.00 Кб (Скачать)

                             
 

              Продолжение ПРИЛОЖЕНИЕ В

    1
       2         3      4     5          6
одного  рабочего (ГВ')

8 Среднедневная  выработка рабочего (ДВ), тыс руб.

9 Среднечасовая  выработка рабочего (ЧВ), тыс руб.

10 Непроизводительные  затраты времени (Тн),  чел-ч

11 Сверхплановая  экономия времени за счет внедрения  мероприятий НТП (Тэ чел-ч.

12 Изменение  стоимости товарной продукции  в результате структурных 

сдвигов, тыс. руб

 
372,8 
 

1,73 
 

0,217 
 
 

- 
 
 
 

- 
 
 
 
 

-

 
414,5 
 

2,09 
 

0,262 
 
 

- 
 
 
 

- 
 
 
 
 

-

 
497,1 
 

2,26 
 

0,282 
 
 

- 
 
 
 

- 
 
 
 
 

-

 
505,9 
 

2,53 
 

0,324 
 
 

1367 
 
 
 

8500 
 
 
 
 

2300

 
101,8     
 

111,9 
 

114,9 
 
 

- 
 
 
 

- 
 
 
 
 

-

 

ПРИЛОЖЕНИЕ Г 

Относительная экономия (перерасход) фонда заработной платы

Показатели 2007 год 2008 год
План Факт
Фонд  заработной платы, тыс. руб.

Выручка, тыс. руб.

Расход  по заработной плате на 1 руб. выручки, коп.

Экономия (перерасход) на единицу

выручки по сравнению с 2001 годом и планом

2306

22832 

10,1 
 

+ 1,1

2710

25065 

10,8 
 

+ 0,4

2702

24135 

11,2 
 

Информация о работе Сущность, формы и системы оплаты труда