Продуктивність праці як шлях підвищення ефективності виробництва

     2) Обсяг валової продукції розраховується за формулою:

     ВП = ТП ∆НЗВк.р.

     Обсяг валової продукції становить:

     ВП=18825,00+250,00=19075,00 (тис.грн)

     3) Обсяг реалізованої продукції розраховується за формулою:

     РП = ТП + Зн.п.п – Зн.к.п

     Обсяг реалізованої продукції становить:

     РП=18585,00+480,00 – 650,00=18415,00 (тис. грн)

     Відповідь: Прогнозовані обсяги  продукції  підприємства «Сатурн» з виокремленням головного підприємства склали: товарна продукція становить 26400,00 тис.грн., обсяг валової продукції склав 26750,00 тис.грн.,  обсяг реалізованої продукції становить 26870,00 тис.грн.

      Прогнозовані обсяги  продукції дочірнього підприємства №1 склали: обсяг товарної продукції становить 26865,00 тис.грн., валова продукція склала 26565,00 тис.грн., обсяг реалізованої продукції на фірмі склав 26565,00 тис. грн.

     Прогнозовані  обсяги  продукції дочірнього підприємства №2 склали: обсяг товарної продукції  склав 18825,00 тис.грн., валова продукція склала 19075,00 тис.грн., обсяг реалізованої продукції на фірмі становить 18415,00 тис. грн. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     ВИСНОВКИ 

     Продуктивність  праці є важливою економічною  категорією. Продуктивність праці показує  співвідношення обсягу вироблених матеріальних або нематеріальних благ та кількості  затраченої на це праці. Тобто зростання  продуктивності праці означає збільшення обсягу вироблених благ без збільшення трудозатрат. Зростання продуктивності праці забезпечує збільшення реального продукту й доходу, а тому воно є важливим показником економічного зростання країни.

     На  рівень продуктивності праці на підприємстві впливають рівень екстенсивного використання праці, інтенсивність праці та техніко-технологічний стан виробництва. Рівень екстенсивного використання праці показує ступінь її продуктивного використання та тривалість протягом робочого дня при незмінності інших характеристик. Інтенсивність праці характеризує ступінь її напруженості і визначається кількістю фізичної та розумової енергії людини, витраченої за одиницю часу. Джерелом зростання продуктивності праці, яке не має меж, є техніко-технологічне вдосконалення виробництва під дією науково-технічного прогресу.

     Товариство  з обмеженою відповідальністю виробничо-комерційна фірма “Гермес” було створено п’ятьма  особами 15 січня 2001 року. Підприємство є самостійним господарюючим  суб’єктом, предметом діяльності якого є оптова торгівля будівельними матеріалами, товарами виробничо-технічного призначення та супутніми товарами.

     Проаналізувавши показники господарської діяльності підприємства, його доходи та витратив розрізі елементів можна впевнено сказати, що підприємство є прибутковим. Щомісячний чистий прибуток ТОВ “Гермес” в 2010 році складає 10,6 тис.грн., а рентабельність становить 4,1%.

     Продуктивність  праці персоналу на підприємстві становить 63,5 тис. грн., що на 7,5% більше ніж в минулому році. В поточному році продуктивність праці зросла порівняно з попереднім за рахунок організаційно-економічних факторів, а саме збільшення оборотності активів і підвищення мотивації праці. Збільшення оборотності активів зумовлено розширенням та поглибленням асортименту. Підвищення мотивації праці працівників суттєво підвищило їх продуктивність. Розроблення програми планування кар’єри, грамотне поєднання грошових (доплати, премії) та негрошових (усне чи письмове визнання внеску особи серед колективу, похвала, відзнаки) методів мотивації, поєднання принципу винагород (за перевиконання плану, дотримання виробничої дисципліни) та покарань(запізнення).

     Для аналізу продуктивності праці на підприємстві “Гермес” проводиться  її аналіз за основними показниками: виробітком та трудомісткістю у вартісних вимірниках. Для подальшого підтримання зростання продуктивності праці на підприємстві використовують поточні внутрівиробничі резерви: підвищення технічного рівня реалізації, поліпшення організації праці, структурні зміни в реалізації.

     Враховуючи  першочергову важливість підвищення продуктивності праці для конкурентноспроможності  на ТОВ “Гермес” розробили і  впровадили програму управління продуктивністю. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     СПИСОК  ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ

     1. Алексеева М.М. Планирование деятельности фирмы. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 248 с.

     2. Бойчик І.М., Харів M.I. Економіка підприємств. – Львів: Сполом, 2005. – 212 с.

     3. Бухалков М.И. Внутрифирменное планирование. Учебник. – М.: Имфра-М, 2007. – 392 с.

     4. Горемыкин В.А., Бугулов Э.Р., Богомолов А.Ю. Планирование на предприятии. Учебник, издание 2-е, стереотипное. – М.: Информационно-издательский дом "Филинъ", Рилант, 2007. – 328с.

     5. Друккер Петер. Як забезпечити успіх у бізнесі; новаторство і підприємництво / Пер. з англ. – К.: Україна, 2005.

     6. Економіка підприємства: Навч. посіб. / А. В. Шегда, Т. М. Литвиненко, М. П. Нахаба та ін.; За ред. А. В. Шегди. – 2-ге вид., стер. – К.: Знання-Прес, 2009. – 335 с.

     7. Економіка підприємства: Підручник. За ред. акад. С.Ф. Покропивного. 2-е вид., перероб. та доп. – К.: КНЕУ, 2009. – 528 с.

     8. Завіновська Г.Т. Економіка праці: Навч. посібник. – К.: КНЕУ, 2006. – 300 с.

     9. Ильин А.И., Синица Л.М. Планирование на предприятии: В 2-х ч. Часть 2. Тактическое планирование / Под. Общей ред. А.И. Ильина. – Мн.: ООО "Новое знание", 2006. – 416 с.

     10. Обеспечение материальными ресурсами и коммерческая деятельность предприятия / Под ред. Весилюнина Ф.П. – Минск: Высшая школа, 2009. – 270 с.

     11. Организация планирование и управление деятельностью промышленного предприятия. Под ред. Бухало С.М. – Киев, Вища школа, 2009. – 472 с.

     12. Орлов О.О. Планування діяльності промислового підприємства. Підручник. – К.: Скарби, 2008. – 336 с.

     13. Осипова Л.В., Синяева И.М. Основы коммерческой деятельности. Практикум. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2009. – 215 с.

     14. Осипова Л.В., Синяева И.М. Основы коммерческой деятельности. Учебник. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2010. – 228 с.

     15. Планування діяльності підприємства: Навч. – метод. посібник для самост. вивч. дисц. / М.А. Белов, Н.М. Євдокимова, В.Є. Москалюк та ін.; За заг. ред. В.Є. Москалюка. – К.: КНЕУ, 2005. – 252 с.

     16. Саати Т., Керне К. Аналитическое планирование. Организация систем: пер. с англ. – М.: Радио и связь, 2007. – 224с.

     17. Совершенствование планирования на промышленном предприятии / Грещак М. Г., Минин Л.В., Белик Н.Г., Гончарук П.Д. – К.: Техника, 2006. – 184 с.

     18. Тарасюк Г.М., Шваб Л.I. Планування діяльності підприємства. Навч. посіб. – К.: "Каравела", 2008. – 432 с.

     19. Тян Р.Б. Планування діяльності підприємства: Навч. посібник. – К.: МАУП, 2008. – 156 с.

     20. Фінанси підприємств: Підручник / Керівник авт. кол. і наук. ред. проф. A.M. Поддєрьогін. 2-ге вид., перероб. та доп. – К.: КНЕУ, 2009. – 384 с.