Автор: Пользователь скрыл имя, 02 Июня 2011 в 19:01, курсовая работа
Полиграфическое объединение (предприятие) представляет общенародную собственность. Цель деятельности предприятий– полное удовлетворение возрастающих материальных, духовных и культурных потребностей общества. По своему составу и назначению предприятия неоднородны, однако все они характеризуются производственно – техническим, социально- экономическим и организационным единством и представляют собой определенную хозяйственную систему, в которой находят отражение все стадии процесса общественного воспроизводства.
Перечень условных обозначений, символов и терминов 3
Введение 4
1 Маркетинговые исследования 6
2 Практическая часть 13
2.1 Определение плана производства 13
2.2 Расчет потребности в инвестициях для строительства предприятия 14
2.3 Расчет численности работников и фонда оплаты труда 15
2.4 Расчет издержек производства 23
2.5 Расчет потребности в оборотном капитале 30
2.6 Расчет эффективности капитальных вложений 33
2.7 Определение прибыли и порядок ее распределения 34
2.8 Сводная таблица технико-экономических показателей 34
Заключение 41
Список используемой литературы 44
Приложение А Исходные данные 45
(2.7)
где Псп – персонал специального производства; Псп = 2619 чел.; рассчитан по формуле (2.3);
Пвсп. – персонал вспомогательного производства, Пвсп. = 50%; п.18,приложение А;
Подстановкой значений в формулу (2.7) получено:
Численность служащих, Чсл ,чел., определяется по формуле:
(2.8)
где Псп = 2619 чел.; рассчитано по формуле (2.3);
Псл – персонал служащих; Псл.=15%, п.19, приложение А;
Подстановкой значений в формулу (2.8) рассчитано:
Зарплата повременная, Зповр, руб., рассчитывается по формуле:
(2.9)
где Фэф
- эффективный фонд рабочего времени одного
работника;
Фэф = 2000 чел.; известно из
[1];
Чвсп = численность вспомогательных рабочих; Чвсп = 1310 чел.; из формулы (2.7);
Спов – часовая тарифная ставка повременщика; Спов=16 руб., п.15, приложение А;
Подстановкой значений в формулу (2.9) получается:
Заработная плата, Зсл., руб., рассчитывается по формуле:
(2.10)
где Оклад – оклад служащих, Оклад = 1650 руб., п.20, приложение А;
Ч – численность служащих, Ч = 393 чел., по формуле (2.8);
Г – год; Г = 12 мес.
Подстановкой значений в формулу (2.10) рассчитано:
Доплата к прямой зарплате для основных рабочих рассчитана по формуле:
(2.11)
где Прям.з/п - фонд оплаты труда для основных рабочих; Прям.з/п = Зсд=136200000; Зсд определено по формуле (2.5);
Премосн. – премии основных рабочих; Премосн. = 45%, п.14, приложение А.
Подстановкой данных получено:
Доплата к прямой зарплате для вспомогательных рабочих рассчитывается по формуле:
(2.12)
где Прям.з/п - прямая зарплата вспомогательных рабочих; Прям.з/п = =41920000 руб.; Прям.з/п. = Зповр. по формуле (2.9);
Премвсп. – премии вспомогательных рабочих; Премвсп. = 30%; п.16, приложение А.
Подстановкой данных в формулу (2.12) получено:
ЗДОПвсп.=41920000·30%=
Доплата к прямой зарплате по служащим определяется по формуле:
(2.13)
где Прям.з/п
– прямая зарплата служащих; Прям.з/п
= 7781400 руб.,
Прям.з/п = Зсл,
рассчитана по формуле (2.10)
Премсл. – премии служащих; Премсл. = 40%; п.21, приложение А
Подстановкой данных в формулу (2.13) получено:
ЗДОП
Итоговая основная заработная плата для производственных рабочих, Итогоосн., руб., рассчитывается по формуле:
(2.14)
где Прям.з/посн.
– прямая заработная плата по основным
рабочим;
Прям.з/п = 136200000 руб.; рассчитано по
формуле (2.5);
ЗДОПосн. – доплата к прямой заработной плате; ЗДОПосн. = 61290000 руб., рассчитана по формуле (2.11).
Подстановкой значений в формулу (2.14) получено:
Итоговая основная заработная плата по вспомогательным рабочим, Итоговсп., руб., определяется по формуле:
(2.15)
где Прям.з/пвсп. – прямая заработная плата по вспомогательным рабочим; Прям.з/пвсп=41920000 руб., по формуле (2.9);
ЗДОПвсп.
– доплата к прямой зарплате вспомогательных
рабочих,
ЗДОПвсп
= 12576000 руб.; по формуле (2.12);
Подстановкой значений в формулу (2.15) получено:
Итого основная заработная плата по служащим, Итогосл., руб., определяется по формуле:
(2.16)
где Прям.з/п – прямая заработная плата по служащим; Прям.з/п = =7781400 руб.; рассчитана по формуле (2.10);
ЗДОПсл. - доплата к прямой зарплате служащих, ЗДОПсл. = 3112560 руб.; по формуле (2.13);
Подстановкой значений в формулу (2.16) получено:
Дополнительная заработная плата, Допз/посн., руб., определяется по количеству основных рабочих:
(2.17)
где Итогоосн.. – итоговая основная заработная плата производственных рабочих; Итогоосн.. = 197490000 руб.; рассчитана по формуле (2.14);
ПрДоп.з/п - процент дополнительной заработной платы, ПрДоп.з/п = 22%, п.17, приложение А.
Подстановкой данных в формулу (2.17) получено:
Дополнительная заработная плата по вспомогательным рабочим, Доп.з/п всп., руб., определяется по формуле:
(2.18)
где Итоговсп. – итоговая основная заработная плата вспомогательных рабочих; Итоговсп. = 54496000 руб.; по формуле (2.15);
ПрДоп.з/п – процент дополнительной заработной платы для вспомогательных рабочих; ПрДоп.з/п = 22%; п.17, приложение А.
Подстановкой данных в формулу (2.18) получено:
Дополнительная заработная плата для служащих, Доп.з/псл., руб., определяется по формуле:
(2.19)
где Итогосл.
– итоговая основная заработная плата
служащим;
Итогосл. = 10893960 руб.; рассчитано
по формуле (2.16);
ПрДоп.з/п – процент дополнительной заработной платы для служащих; ПрДоп.з/п = 25%, п.22, приложение А.
Подстановкой данных в формулу (2.19) получено:
Итого годовой фонд заработной платы, Итогогод, руб., работающих определяется по формуле:
(2.20)
где Итогоz – итого основная заработная плата, руб.; определяется по формуле (2.21);
Доп.з/пY – дополнительная заработная плата; рассчитаны по формулам (2.17), (2.18), (2.19).
(2.21)
Подстановкой значений по основным рабочим в формулу (2.21), а затем в (2.20) получено:
Подстановкой значений по вспомогательным рабочим в формулу (2.21), а затем в (2.20) получено:
Подстановкой значений по служащим в формулу (2.21), а затем в (2.20) получено:
Все расчеты сведены в таблицу 2.2.
Таблица 2.2 - Показатели по труду проектируемого предприятия
Категории работающих | Численность работающих, чел. | ФОТ | Основная заработная плата, руб. | Доп. заработная плата, руб. | Итого годовой фонд заработной платы, руб. | ||
прямая | доплата к прямой | итого | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
1 Рабочие: | 3 929 | 178120000 | 73866000 | 251986000 | 55436920 | 307422920 | |
2 основные | 2 619 | сдельн. | 136200000 | 61290000 | 197490000 | 43447800 | 240937800 |
3 вспомогат | 1310 | поврем. | 41920000 | 12576000 | 54496000 | 11989120 | 66485120 |
4 служащие | 393 | оклад. | 7781400 | 3112560 | 10893960 | 2723490 | 13617450 |
Итого | 4 322 | - | 185901400 | 76978560 | 262879960 | 58160410 | 321040370 |
2.4 Расчет издержек производства
На основании выполненных расчетов и исходных данных определяются полная себестоимость одного изделия и всего годового выпуска.
Затраты на годовой объем рассчитываются из восьми элементов:
Сырье и материалы, СиМ, руб., рассчитываются по формуле:
(2.22)
где См – стоимость материалов; См = 1970 руб.; п.9,приложение А;
М – производственная мощность; М = 4540000 руб; из расчета подраздела 2.1, страница 12.
Подстановкой значений в формулу (2.22) получено:
Отходы, О, руб., определяются по формуле:
(2.23)
где См = 1970 руб.; п.9,приложение А;
Со – стоимость отходов; Со=40%; п.10, приложение А.
Подстановкой значений в формулу (2.23) получено:
Стоимость вспомогательных материалов и топлива энергетических ресурсов составляет 19% от отходов, О, руб., (выбрано в интервале 15-25%) и равна:
Итоговые материальные затраты, ИтогоМЗ, руб., определяются по формуле:
(2.24)
где СиМ - сырье и материалы; СиМ = 8943800 руб.; рассчитаны по формуле (2.22);
О – отходы; О = 3577520 руб.; рассчитаны по формуле (2.23);
Свм – стоимость вспомогательных материалов и топливо энергетических ресурсов; Свм = 1699322 руб.; составляют 19% от стоимости отходов.
Подстановкой значений в формулу (2.24) получается: