Производительность труда,ее измерение и резервы роста на предприятии

Автор: Пользователь скрыл имя, 06 Ноября 2012 в 08:48, курсовая работа

Краткое описание

Целью работы является изучение производительности труда, как показателя эффективности трудовой деятельности, анализ факторов влияющих на изменение производительности, а также пути её повышения. Исходя из поставленных целей, можно сформулировать следующие задачи: раскрыть теоретические и методологические аспекты производительности труда; проанализировать факторы изменения производительности труда; а также изыскать резервы роста производительности труда.

Оглавление

Введение
1. Теоретические аспекты изучения производительности труда
1.1 Сущность и социально-экономическое значение производительности труда
1.2 Факторы роста и методы измерения производительности труда
1.3 Резервы роста производительности труда на предприятии
2. Исследование производительности труда ОАО «МОРДОВЦЕМЕНТ»
2.1 Организационно-экономическая характеристика ОАО «МОРДОВЦЕМЕНТ»
2.2 Оценка производительности труда промышленного предприятия
2.3 Факторный анализ производительности труда
3. Основные направления повышения производительности труда ОАО «МОРДОВЦЕМЕНТ»
3.1 Возможности повышения производительности труда за счет технико-экономических факторов
3.2 Обоснование уровня и темпов роста производительности труда на перспективу
Заключение
Список использованных источников

Файлы: 1 файл

Производительность труда ее измерение и резервы роста на предприятии2.doc

— 407.00 Кб (Скачать)

 

Таблица 2.2 Основные экономические показатели ОАО «Мордовцемент» за 2005 – 2006гг.

Показатели

2005г.

2006г.

Динамика

сумма, тыс.руб.

сумма, тыс.руб.

сумма, тыс.руб.

%

1

2

3

4

5

Выручка от продаж товаров

893540

1214134

+320594

135,9

Себестоимость проданных товаров

846408

1150607

+304199

135,9

Валовой доход

47132

63527

+16395

134,8

Управленческие расходы

-

-

-

-

Прибыль от реализации

21971

28701

+6730

130,6

Прочие операционные доходы

125

341

+216

272,8

Прочие операционные расходы

16040

19011

+2971

118,5

Балансовая прибыль

23223

37098

+13875

159,7

Уровень рентабельности, %

2,7

3,2

+0,5

118,5

Среднесписочная численность работающих

2747

2377

-370

86,5

Среднечасовая выработка рабочего, руб.

491,2

641,8

150,6

130,7

Среднемесячная зарплата

2,268

2,634

+3,66

116,1


 

Исходя из приведенных  данных таблицы 2.2. можно сделать  следующие выводы. В 2005г. по сравнению  с отчетным годом увеличилась  выручка от продаж товаров, валовой  доход, прибыль от реализации. В свою очередь также возросла себестоимость товаров и операционные расходы. Балансовая прибыль в 2006г. увеличилась на 13875 тыс. руб. что составило почти 60%. Следовательно, и уровень рентабельности, увеличился и составил на отчетную дату 3,2%. Среднесписочная численность работающих уменьшилась на 370 человек, что в процентах составило 13,5%. Среднечасовая выработка по сравнению с 2005г. увеличилась на 150,6 руб. или 130,7%. Все вышеперечисленные показатели говорят о стабильной и эффективной деятельности производственного объединения.

Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей.

К обобщающим показателям относятся среднегодовая, среднедневная и среднечасовая выработка продукции одним рабочим, а также среднегодовая выработка на одного работающего в стоимостном выражении.

Частные показатели – это затраты времени на производство единицы продукции определенного вида (трудоемкость продукции) или выпуск продукции определенного вида в натуральном выражении за один человеко-день или человеко-час.

Вспомогательные показатели характеризуют затраты времени на выполнение единицы определенного вида работ или объем выполненных работ за единицу времени [20, 388].

Для расчета вышеперечисленных  показателей, необходимо провести анализ трудовых ресурсов предприятия (таблица 2.3).

 

Таблица 2.3 Анализ трудовых ресурсов ОАО «Мордовцемент» за 2004 – 2006гг.

Показатели

2004г.

2005г.

2006г.

Отклонение. отчетного года от

Отчетный год в % к

2005г. в % к 2004г. 

Числен. чел

Числен. чел

Уд. Вес %

Числен. чел

Уд. Вес %

2004г

2005г.

2004г

2005г

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

Всего

2881

2747

100

2377

100

-504

-370

82,5

86,5

95,3

ППП

2339

2426

88,3

2200

92,6

-139

-226

94,1

90,7

103,7

Рабочие

1977

2077

75,6

1857

78,1

-120

-220

93,9

89,4

105,1

Руководители

180

175

6,4

163

6,9

-17

-12

90,6

93,1

97,2

Специалисты

161

154

5,6

160

6,7

-1

6

99,4

103,9

95,7

Служащие

21

20

0,7

20

0,9

-1

0

95,2

100

95,2

Непр. персонал

542

321

11,7

177

7,4

-365

-365

32,7

55,1

59,2


 

Из таблицы 2.3. видно, что  численность персонала в 2006г. сократилась по сравнению с прошлым годом на 370 человек, с 2004г. на 504 человека, что в процентах составило соответственно 86,5 и 82,5. На это в первую очередь повлияло сокращение численности промышленно-производственного персонала. В 2004г. по сравнению с отчетным данная группа уменьшилась на 139 человека и по сравнению с прошлым годом на 226 человек, что составляет 94,1% и 90,7%.

Можно провести оценку производительности труда на примере промышленного  предприятия ОАО «Мордовцемент». Для этого необходимо учесть формулы (2.1) и (2.2):

 

; (2.1); (2.2)

 

где Р - производительность труда тыс. руб.;

 Y – количество продукции тыс. руб.;

 V – затраты труда чел/часы;

 L – численность работников чел.

Оценка производительности труда представлена в таблице 2.4

 

Таблица 2.4 Продукция и затраты  рабочей группы ОАО «Мордовцемент» за 2004 – 2006гг.

Показатели

Года

Отч. Год в % к

2005г.в % к 2004г.

2004

2005

2006

2004

2005

1

2

3

4

5

6

7

Продукция, тыс. руб.

1619337

1839419

1977500

122,1

107,5

113,6

Численность, чел

2339

2426

2200

94,1

83,4

103,7

Затраты, чел/час.

4191488

4366800

3643200

86,9

90,7

104,2


 

Имея вышеперечисленные  показатели и используя формулы (2.1) и (2.2), можно рассчитать коэффициенты производительности труда с учетом выпуска продукции на одного человека и на один человеко-час, а также индексы динамики производительности. Полученные данные представим в виде таблицы 2.5.

 

Таблица 2.5 Коэффициенты производительности труда ОАО «Мордовцемент» за 2004 – 2006гг.

Показатели

Года

Отчетный год в % к

2005 в % к 2004

2004

2005

2006

2004

2005

1

2

3

4

5

6

7

Продукция на одного человека

692,32

758,21

898,86

129,8

118,6

109,5

Продукция на один чел/час

0,38

0,42

0,54

142,1

128,6

110,5


 

Интерпретируя приведенные  выше коэффициенты, можно сделать вывод, что рабочая группа в 2006г. произвела продукции почти на 8% больше, чем в 2005г. и на 22% больше чем в 2004г., затратив на неё примерно на 10% и 15% человеко/часов соответственно. Продукция в расчете на одного работника по сравнению с прошлым годом возросла на 18,6%, на один человеко/час на 28,6%, а с 2004г. на 28,6% и 42,1%.

Исходя из полученных коэффициентов, рассчитаем индекс динамики производительности труда.

а) Р = 0,54/0,38 = 1,42;

 Р = 0,54/0,42 = 1,29.

б) Р = 898,86/692,32 = 1,30;

Р = 898,86/758,21 = 1,19.

Исследовав индексы  динамики, получим представление  о темпе роста производительности труда за исследуемый период.

Не имея норматива  для сравнения, нельзя судить о том, хорош или плох этот показатель. Однако при простом сопоставлении коэффициентов за оба года и исчислении индекса производительности труда можно увидеть, что рабочая группа функционировала в 2006г. на 10% более производительно, чем в 2005г. и на 15% более чем в 2004г.

 

2.3 Факторный  анализ производительности труда

 

Наиболее обобщающим показателем производительности труда  является среднегодовая выработка  продукции одним работающим. Величина его зависит не только от выработки  рабочих, но и от удельного веса последних  в общей численности промышленно-производственного персонала, а также от количества отработанных ими дней и продолжительности рабочего дня.

Данные для проведения факторного анализа производительности труда ОАО «Мордовцемент» представлены в таблице 2.6.

 

Таблица 2.6 Исходные данные для факторного анализа производительности труда ОАО «Мордовцемент»

Показатели

Годы

Отклонение отч. года от

Отчетный год в % к

2005г в % к 2004г

2004

2005

2006

2004г.

2005г.

2004г.

2005г.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

Объем производства продукции тыс. руб

1619337

1839419

1977500

358163

138081

122,1

107,5

113,6

Среднесписочная численность: Всего. чел.

2881

2747

2377

-504

-370

82,5

86,5

95,3

Промышленно-производственный персонал, чел.

2339

2426

2200

-139

-226

94,1

90,7

103,7

Рабочие, чел.

1977

2077

1857

-120

-220

93,9

89,4

105,1

Уд. вес рабочих в общем численности  ППП (УД), %

84,5

85,6

84,4

-0,1

-1,2

99,9

98,6

101,3

Отработано дней одним рабочим  за год, (Д), чел-ч.

223,9

225,4

207,4

-16,5

-18

92,6

92,0

100,7

Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч.

8,0

8,0

8,0

-

-

-

-

-

Общее количество отработанного времени всеми рабочими за год (Т) чел-часов

3540807

3744831

3081134

-459673

-663697

87,0

82,3

105,8

Одним рабочим чел-часов.

1791

1803

1659,2

-131,8

-143,8

92,6

92,0

100,7

Среднегодовая выработка одного работающего (ГВ), тыс. руб.

692,3

758,2

898,9

206,6

140,7

129,8

118,6

109,5

Одного рабочего (ГВ`) тыс. руб.

819,1

885,6

1064,9

245,8

179,3

130,0

120,2

108,1

Среднедневная выработка рабочего (ДВ) тыс. руб..

3,66

3,93

5,13

1,47

1,20

140,2

130,5

107,4

Среднечасовая выработка рабочего (ЧВ) тыс. руб.

457,3

491,2

641,8

184,5

150,6

8,0

130,7

107,4

Непроизводительные затраты времени (Тн), . чел-ч

 

672199,8

278970,2

 

-393229,6

 

41,5

 

Сверхплановая экономия времени (Тэ) . чел-ч

 

603567

676125

 

+72558

 

112,0

 

Изменение стоимости товарной продукции. тыс. руб.

 

+29148

+79095

         

Информация о работе Производительность труда,ее измерение и резервы роста на предприятии