Автор: Пользователь скрыл имя, 25 Марта 2011 в 13:56, курсовая работа
Цель  данной работа состоит в поиске путей  стимулирования различных категорий  персонала предприятия.
     Для реализации данной цели необходимо решить ряд задач:
      -рассмотреть  основы организации управления персоналом предприятия;
     -определить  сущность стимулирования труда  на предприятии;
     -рассмотреть  существующие системы стимулирования  труда на ООО «КЗЛМК  Маяк»;
     -рассмотреть  вопрос организации управления  системой стимулирования труда  на предприятии;
     -на примере предприятия ООО « КЗЛМК  Маяк» провести анализ существующей системы стимулирования труда на предприятии.
Введение.
      1.  Материальное стимулирование работников транспортной отрасли
      1.1 Экономическая сущность и назначение материального стимулирования работников .
      1.2Основные методы материального стимулирования работников ООО        «КЗЛМК Маяк».
      1.3 Пути повышения эффективности материального стимулирования. 
      2. Планирование  основных технико-экономических показателей
2.1  Планирование хозяйственной деятельности автотранспортного предприятия
2.2 Планирование труда и заработной платы на предприятиях автомобильного транспорта
2.3 Планирование  основных средств АТП
2.4 Планирование  производственной программе по  техническому обслуживанию техническому  ремонту подвижного состава
2.5 Планирование  материально-технического снабжения АТП
2.6 Составление  себестоимости перевозок
2.7 Планирование  и распределение прибыли
Заключение
Список используемых источников
Пояснение к таблице 2.13:
     1. 
Определяем нормативный расход 
топлива в литрах: 
                             
Qn=O,01*Hs*S*(l+0,01*D),      
     Qn 
= 0,01 * 9,4 * 130 * ( 1 + 0,01 * 0,2 ) = 12,24 л. 
где Hs - норма расхода топлива на пробег автомобиля, л/км;
S - пробег автомобиля в сутки, км.
                
D - поправочный коэффициент. 
                   
Qpyб. =  (Qn+ Qг) *Ц,/1000,                                         
     Qpyб. 
= ( 12,24 + 0,12 ) * 23,40 / 1000 = 0,29 тыс. руб. 
      
где Ц - средняя цена за 1 литр топлива, 
руб. (Принимается согласно рыночным ценам 
в зависимости от марки автомобиля и вида 
заправляемого топлива: АИ-80 или АИ-92). 
                       
Q год.pyб. =  Q руб. * 280 дней,                                      
(34) 
                           
Q год.pyб. = 4,79 * 280 = 1341,2 тыс. руб. 
Таблица 
2.14 - Расчет материальных затрат на силовые 
машины и транспортные средства 
| Виды затрат | Сумма, тыс.руб. | Уд.вес,
   %  | 
| 1 | 2 | 3 | 
  | 
  1341,2 | 24,6 | 
  | 
  91,2 | 1,7 | 
  | 
  317 | 5,8 | 
  | 
  3670,9 | 67,3 | 
  | 
  31,7 | 0,6 | 
  
  | 
  5452 | 100 | 
     Таблица 
2.15 -  Расчет затрат на износ и ремонт 
автошин 
| Показатель | Обозначение | Ед. измерения | Расчет | 
  | 
  Ц1ш | руб. | 3500 | 
  | 
  nк | шт. | 6 | 
  | 
  Lгод | км. | 2913400 | 
  | 
  Нрш | % | 6 | 
  | 
  Зрш | руб. | 3670884 | 
Пояснения к таблице 2.15:
     
 
     Затраты 
на автомобильные шины определяются 
исходя из стоимости одной шины, общего 
пробега автомобилей за год и норм на ремонт 
и восстановление шин в процентах к стоимости 
комплекта шин на 1000 км. пробега:  
                        
           
Зрш = 3500 * 6 * 2913400 / 1000 * 100 = 3670884 руб.
2.6. Составление себестоимости перевозок
 
Таблица 
2.16. – Себестоимость перевозок 
| Статьи затрат | Сумма, тыс.руб. | Удельный вес, % | 
| 1 | 2 | 3 | 
| 1. Расходы на оплату труда | 1556,6 | 15,4 | 
| 2. 
  Отчисления на социальные  | 
  404,7 | 4 | 
| 3. Материальные затраты | 5452 | 53,8 | 
| 4. Амортизация | 2464,6 | 24,3 | 
| 5.Прочие расходы | 246,5 | 2,4 | 
| ИТОГО | 10126,4 | 100 | 
Пояснения к таблице 2.16:
1. Сумму в статьи «Расходы на оплату труда» возьмем с таблицы 2.9. (строка 5).
     2.   
Отчислений на социальные 
3. Сумму в статью «Материальные затраты» возьмет с таб.2.14 (итого ст.2)
4. Статья «Амортизация» - табл.2.10 (ст.10 итого).
5. Статья «Прочие расходы» составляет 10% от статьи «Амортизация».
     6. 
Построить линейную диаграмму, 
отображающую структуру 
7. В   
процессе   планирования  хозяйственной 
деятельности автомобильного предприятия  
было   выявлено,   что   
объем   себестоимости в общем составляет 
10126,4 , из них на расходы на оплату труда  
1556,6 тыс.руб., на отчисления соц. нужд 404,7 
тыс.руб., на материальные затраты 5452 тыс.руб., 
на амортизацию 2464,6 тыс.руб. и на прочие 
расходы 246,5 тыс.руб. 
2.8. 
Планирование и распределение 
прибыли АТП 
Таблица 
2.17 - Формирование и планирование прибыли 
(рентабельности) АТП 
| Показатели | Единицы измерения | Величина показателя | 
| 1 | 2 | 3 | 
| 1. Объем реализации услуг | тыс. руб. | 126060,8 | 
| 2. Средняя цена единицы услуг | тыс. руб. | 0,65 | 
| 3. Выручка от реализации | тыс. руб. | 81939,5 | 
| 4. Затраты | тыс. руб. | 10126,4 | 
| 5. Прибыль от реализации | тыс. руб. | 71813,1 | 
| 6. Ставка налога на прибыль | % | 20 | 
| 7. Сумма налога на прибыль | тыс.руб. | 14362,6 | 
| 8. Чистая прибыль | тыс. руб. | 57450,5 | 
| 9. Рентабельность перевозок | % | 45,6 | 
Пояснение к таблице 2.17:
                               
,                             
Вр = 126060,8 
* 0,65 = 81939,5 тыс.руб. 
где, Вр- выручка от реализации услуг, тыс.руб.
У – объем реализации услуг, тыс.руб.
         
Цср – средняя цена единицы 
услуг, тыс.руб. 
                                       
                              
     П 
= 81939,5 – 10126,4 = 71813,1 тыс. руб. 
где З - затраты, тыс. руб.
                
П  - прибыль, тыс.руб. 
                              
ЧП = 71813,1 
– 14362,6 = 57450,5 тыс. руб. 
где, ЧП- чистая прибыль, тыс. руб.,
                   
 - сумма налога 
на прибыль, тыс.руб. 
                                                 
Rч = 57450,5 
/ 126060,8 * 100 = 45,6 %. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Заключение 
После всех проведенных расчетов, проведем и сделаем общих вывод по проделанной работе. Данное предприятие специализируется на оказании таких услуг как: перевозка грузов, перевозка пассажиров, ремонт и обслуживание автомобилей. При этом объем реализуемых услуг в планируемом году увеличился на 5543,8 тыс. руб., что положительно складывается для общей деятельности предприятия.
В ходе планирования численности был рассчитан баланс рабочего времени 1689 часа. Данный показатель дает возможность рассчитать и спланировать численность работников, она составляет 19 человек. При этом административно-управленческий персонал составляет 9 человек, водителей 6 человек, а ремонтно-вспомогательных рабочих 4 человек.
      Фонд 
заработной платы водителей - 893,2 тыс. 
руб., а административно-
На предприятии используются такие основные средства как гараж и мастерские; хранилища топлива и бензоколонки; водопроводные сети, электросети и теплосети; автомобили грузовые, легковые и прицепы; силовые машины, а также производственный и хозяйственный инвентарь. В целом сумма амортизации основных средств составляет 2464,6 тыс. руб. Показатель фондоотдачи составляет – 6,7 тыс. руб., фондоёмкости – 0,1 тыс. руб. и фондооснащеннсоти – 984,3 тыс. руб.
Себестоимость перевозок на АТП составляет – 10126,4 тыс. руб., при этом 1556,6 тыс. руб. идет на оплату труда работников; 404,7 тыс. руб. на социальное страхование; 5452 тыс. руб. на материальные затраты; 246,5 тыс. руб. на прочие расходы предприятия.
      В 
целом деятельность предприятия оценивается 
положительно, так как за счет увеличения 
объема реализованных услуг происходит 
рост выручки от реализации, которая составляет 
– 81939,5 тыс. руб., при этом прибыль от реализация 
равна – 71813,1 тыс. руб. Чистая прибыль предприятия 
составляет – 57450,5 тыс. руб., формируясь 
при этом в фонде потребления, фонде накопления 
и резервном фонде и составляет 29124 тыс. 
руб.; 20500 тыс. руб. и 7826.5 тыс. руб. соответственно. 
Чистая рентабельность деятельности планируемого 
АТП составила 45,6 %. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
СПИСОК 
ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 
 
1. Янчевский В.Г. «Основы менеджмента» - Минск, ТетраСистемс, 2004 год.
2. Басовский Л.Е. «Менеджмент» - Москва, Инфра –М, 2000 год.
3. Вершигора Е.Е. «Менеджмент» - Москва, Инфра - М,2000 год.
4. Брасс А.А. «Основы менеджмента» - Минск, Современная школа, 2006 год.
5. Мисникова Л.В. «Организация труда» - Минск, Вышэйшая школа, 2004 год.
6. Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 30.03.2001 года №39 «О принятии рекомендаций по премированию работников государственных предприятий и предприятий с долей собственности государства в их имуществе по результатам финансово-хозяйственной деятельности»