Автор: Пользователь скрыл имя, 11 Января 2012 в 20:49, курсовая работа
Актуальность. Самостоятельную (локальную) систему документов составляют документы по личному составу, отражающие правовую, трудовую и служебную деятельность работников организаций, учреждений.
Документы по личному составу создаются в результате трудовых отношений, возникающих между учреждениями и работниками. К таким документам относятся: приказы по личному составу, заявления, трудовые книжки, личные карточки и т.д.
Обязательное ведение кадровой документации на предприятиях предусмотрено КЗОТом, Инструкцией по ведению трудовых книжек и т.д.
Введение……………………………………………………………………..…3
1. Делопроизводство по личному составу………………………………..….4
2. Трудовой договор……………………………………………………….......6
3. Оформление приема на работу (ст. 68 ТК РФ)……………………….……9
4. Заявление……………………………………………………………………10
5. Трудовая книжка………………………………………………………..…..13
5.1 Личная карточка………………………………………………………..….15
5.2 Личное дело………………………………………………………………..16
6.Подготовка документов по личному составу к архивному хранению………………………………………………………………...……..20
Заключение…………………………………………………………………….26
Список использованной литературы……………………………………...…27
Приложения……………………………………………………………………28
М. П. ___________________________
(подпись)
Приложение №3
Герб ТРУДОВАЯ КНИЖКА
АТ-1 № 25636415
Фамилия
Кузнецов______________________
Имя
Геннадий______________________
Отчество
_______________________
Дата
рождения __________________28.11.1970__
(число,месяц,год)
Образование
высшее________________________
(н/среднее, среднее,н/высшее,высшее)
Профессия,
специальность экономист_______
Дата заполнения «10» сентября 1993 г.____________________________
Подпись
владельца книжки _________Кузнецов_____________
М. П. Подпись лица,
ответственного за выдачу
трудовых книжек
Лебедев__________________
Разборчиво