Отчет по практике в ООО «Амурлифт»

Автор: Пользователь скрыл имя, 08 Мая 2013 в 09:57, отчет по практике

Краткое описание

Основными задачами практики являются: развитие профессионального мышления, приобретение умений и навыков по составлению и обработке бухгалтерской документации по всем разделам учета, обработка умений работы с нормативно-инструктивной базой ведения бухгалтерского учета и обработки учетных данных на персональных компьютерах, проверка профессиональной готовности будущего специалиста к самостоятельной трудовой деятельности бухгалтера, сбор материалов для подготовки к итоговой государственной аттестации.
Цель практики направлена на закрепление, расширение, углубление и систематизацию знаний, полученных при освоении специальных дисциплин на основе изучения деятельности конкретной организации, на приобретение практического опыта в сфере бухгалтерской деятельности.

Файлы: 1 файл

практика (восстановлен) (2).docx

— 339.90 Кб (Скачать)

 В налоговом учете организации, определяющие доходы методом начисления, признают проценты по заемным средствам не реже одного раза в квартал. Этот порядок не зависит от условий расчетов, определенных договором. 

 

 

 

 

 

 

Учетная политика предприятия

 

ООО «Амурлифт» ЖЭУ 14

"01" января 2012 г.

Приказ № 1

Об утверждении "Положения об учетной политике для целей бухгалтерского учета  на 2011 год" и "Положения об учетной  политике для целей налогового учета  на 2012 г."

 
Руководствуясь нормами:

-  Налогового  кодекса Российской Федерации;

-  ст.6 ФЗ  РФ «О бухгалтерском учете» (в  редакции Федеральных законов  от 27.07.2010 N 209-ФЗ и от 28.09.2010 N 243-ФЗ);

- п.8 ПБУ 1/2008  «Учетная политика организации» (Приказ Минфина РФ от 06.10.2008 №  106н  в редакции от 11.03.2009 №  22н);

- а также  в соответствии с иными положениями  и нормами, содержащимися в  законодательстве о бухгалтерском  учете и отчетности,

в целях:

- формирования  полной и достоверной информации  о порядке учета хозяйственных  операций в 2011 году;

- обеспечения  информацией внутренних и внешних  пользователей;

- контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты в бюджет налогов

Приказываю:

1. Утвердить  Положение об учетной политике  для целей бухгалтерского учета  на 2012 год (Положение № 1);

2. Утвердить  Положение об учетной политике  для целей налогового учета на 2012 год (Положение № 2);

3. Контроль за формированием и соблюдением положений учетной политики возложить на главного бухгалтера организации

4. Изменения  учетной политики производить  в случаях:

- изменения  законодательства РФ и (или)  нормативных правовых актов по  бухгалтерскому учету (не ранее  чем с момента вступления в  силу изменений норм указанного  законодательства);

- в случае  начала осуществления нового  вида деятельности;

- разработки  новых способов ведения бухгалтерского  учета;

- существенного  изменения условий хозяйствования.

Изменение учетной  политики для целей налогового учета  производить только при наступлении  событий указанных в первых двух пунктах (разъяснения Минфина РФ от 14.04.2009 г. № 03-03-06/1/240)

Изменения оформлять  необходимыми распорядительными документами.

5. Настоящий  приказ вступает в действие  с «01» января 2012 года.

2 Учет денежных средств, расчетных  кредитных операций

порядок ведения кассовых операций в РФ.

С начала этого  года кассовые операции необходимо осуществлять в новом порядке. Вышедшее из-под  пера Центрального банка положение  актуально не только для организаций, но и для индивидуальных предпринимателей. Для исключения неприятностей при  работе с кассой и наличностью  стоит немедленно перейти к новым  правилам. Разберемся с новым порядком.

Центральный банк России 12 октября 2011 года утвердил Положение о порядке ведения  кассовых операций с банкнотами и  монетой Банка России на территории РФ № 373-П (далее – Положение № 373-П). Документ вступил в силу с 1 января 2012 года и определяет порядок  ведения кассовых операций с наличными  деньгами на территории Российской Федерации  в целях организации на ней  наличного денежного обращения. Оно распространяется на:

юридических лиц, ведущих бухгалтерский учет; 

организации, перешедшие на упрощенную систему налогообложения; 

физических  лиц, ведущих предпринимательскую  деятельность без образования юридического лица, то есть на индивидуальных предпринимателей. В определенных случаях Положение  № 373-П является руководством к действию для получателей бюджетных средств. 

Порядок ведения  кассовых операций в Российской Федерации, который утвержден решением совета директоров ЦБ РФ от 22 сентября 1993 г. № 40, распространяется на предприятия, объединения, организации и учреждения независимо от организационно-правовых форм и сферы деятельности. 

Касса

Согласно Положению № 373-П, кассовые операции – прием и выдачу наличных денег производят из кассы. Место  для их проведения (то есть место  расположения кассы) теперь определяет руководитель юридического лица, индивидуальный предприниматель (далее – руководитель).

В соответствии с требованиями старого  порядка, оборудовать кассу (изолированное  помещение, предназначенное для  приема, выдачи и временного хранения наличных денег) и обеспечить сохранность  денег в ее помещении, а также  при доставке их из учреждения банка  и сдаче в банк было обязанностью руководителя предприятия. В Положении  № 373-П такая обязанность прямо  не прописана. В нем лишь указывается  на обеспечение юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем организации  ведения установленных кассовых операций.

Таким образом, оборудовать помещение  кассы в 2012 году организации и  индивидуальные предприниматели могут  по своему усмотрению.

Кассовые операции

Кассовые операции ведет кассир – кассовый или иной работник, определенный руководителем из числа имеющихся  тружеников. Со своими должностными правами  и обязанностями кассир должен ознакомиться под роспись. При наличии нескольких кассиров выбирается старший кассир.

В отличие от старого порядка  в Положении № 373-П прописано, что руководитель также вправе проводить  кассовые операции.

Обратите внимание, что в новом  порядке ведения кассовых операций, в отличие от старого, ни чего не говорится о заключении с кассиром договора о полной материальной ответственности. Однако отметим, что заключение письменных договоров о полной материальной ответственности с работниками, непосредственно обслуживающими (использующими) денежные ценности, регламентировано положениями статьи 244 Трудового кодекса.

Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с  которыми работодатель может заключать  письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу  вверенного имущества, а так же типовые  формы договоров о полной индивидуальной материальной ответственности, утвержден  постановлением Минтруда России от 31 декабря 2002 г. № 85. В этом перечне содержатся кассиры, контролеры, кассиры-контролеры (в том числе старшие), а так  же другие работники, выполняющие обязанности  кассиров (контролеров).

Кассовые документы

кассовыми документами являются приходный  и расходный кассовые ордера, расчетно-платежная  ведомость, платежная ведомость, кассовая книга.

Приходный кассовый ордер (далее –  ПКО) предназначен для приема на личных денег организацией и индивидуальным предпринимателем. По ПКО так же принимаются:

остаток наличных денег, полученных под отчет;

наличные деньги, сдаваемые уполномоченным представителем обособленного подразделения в  порядке, определенном юридическим  лицом.

Расходный кассовый ордер (далее –  РКО) служит для выдачи наличных денег  под отчет на расходы, связанные  с осуществлением деятельности юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Выдача наличных денег в виде заработной платы, стипендий и других выплат проводится по РКО, расчетно-платежным  ведомостям, платежным ведомостям.

Для учета поступающих в кассу  и выдаваемых из нее наличных денег  ведут кассовую книгу.

В отличие от ранее действующего порядка в Положении № 373-П  упоминается о ведении книги  учета принятых и выданных кассиром денежных средств (далее – книга  учета денежных средств). Так, в ней  отражаются операции по передаче наличных денег между старшим кассиром и кассирами в течение рабочего дня. Записи в эту книгу вносятся в момент передачи наличных денег.

Однако в Положении № 373-П  ничего не говорится о ведении  журнала регистрации ПКО и  РКО. Напомним, что, согласно старому  порядку, в этом журнале подле- жат регистрации бухгалтерией приходные и расходные кассовые ордера или заменяющие их документы до передачи в кассу.

Оформление кассовых документов

Оформлять кассовые документы, в соответствии с Положением № 373-П, могут следующие  лица:

главный бухгалтер;

бухгалтер или  другой работник, определенный руководителем  по согласованию с главным бухгалтером (при его наличии) путем издания  распорядительного документа;

– руководитель – в случае, если отсутствует  главный бухгалтер и бухгалтер. Основанием для оформления кассовых документов служат:

– расчетно-платежные  ведомости;

– платежные  ведомости;

– заявления;

– счета;

– другие документы.

Перечисленные бумаги должны быть приложены  к кассовым документам.

Как и раньше, внесение исправлений  в кассовые документы не допускается.

Кто вправе подписывать кассовые документы

Согласно Положению № 373-П, кассовые документы подписывают:

приходный кассовый ордер – главный бухгалтер  или бухгалтер, а при их отсутствии – руководитель, кассир;

расходный кассовый ордер – руководитель, а также  главный бухгалтер или бухгалтер, а при их отсутствии – руководитель, кассир.

Кассир должен иметь:

образцы подписей лиц, уполномоченных подписывать кассовые документы;

печать (штамп), содержащую (содержащий) реквизиты, подтверждающие проведение кассовой операции.

Если кассовые операции ведет и  кассовые документы оформляет руководитель, то он же и подписывает кассовые документы. При этом образцы подписей лиц, уполномоченных подписывать кассовые документы, не оформляются.

Способы оформления кассовых документов

Кассовые документы, кассовая книга, книга учета денежных средств  могут оформляться двумя способами:

на бумажном носителе;

с применением  технических средств, предназначенных  для обработки информации, включая  персональный компьютер и программное  обеспечение.

При этом кассовые документы распечатываются  на бумажном носителе.

Прием наличных денег

В Положении № 373-П порядок приема и выдачи наличных денег расписан более подробно. Как и раньше, приемом наличных денег в кассу  организации (индивидуального предпринимателя) занимается кассир. При получении  ПКО он проверяет:

наличие в  документе подписи главного бухгалтера или бухгалтера, а при их отсутствии – наличие подписи руководителя и ее соответствие имеющемуся образцу;

соответствие  суммы наличных денег, проставленной  цифрами, сумме наличных денег, проставленной  прописью;

наличие подтверждающих документов, перечисленных в ПКО.

Прием наличных денег ведется полистным, поштучным пересчетом и таким  образом, при котором вноситель наличных денег может наблюдать за действиями кассира.

Затем кассир сверяет сумму, указанную  в ПКО, с суммой фактически принятых наличных денег.

Если вносимая сумма денег соответствует  сумме, указанной в документе, кассир подписывает его, квитанцию к  ПКО и проставляет на ней оттиск штампа, подтверждающего проведение кассовой операции. В подтверждение  приема наличных денег их вносителю выдается квитанция к ПКО.

Допустим, вносимая сумма наличных денег не соответствует сумме, указанной  в ПКО. В этом случае кассир:

или предлагает вносителю довнести недостающую сумму наличных денег;

или возвращает излишне вносимую сумму наличных денег.

Если вноситель отказался довнести недостающую сумму наличных денег, кассир возвращает ему вносимую сумму. ПКО кассир перечеркивает и передает главному бухгалтеру или бухгалтеру, а при их отсутствии – руководителю для оформления ПКО на фактически вносимую сумму наличных денег.

Выплата зарплаты

Предназначенная для выплаты заработной платы, стипендий и других выплат сумма наличных денег устанавливается  согласно расчетно-платежной ведомости (платежной ведомости).

Срок выдачи наличных денег на эти  выплаты определяется руководителем  и указывается в расчетно-платежной  ведомости (платежной ведомости).

Продолжительность срок а вы дачи наличных денег по выплатам заработной платы, стипендий и другим выплатам не может превышать пяти рабочих дней (включая день получения наличных денег с банковского счета на указанные выплаты). Согласно старому порядку, на выдачу наличных денег в виде оплаты труда, выплаты пособий по социальному страхованию и стипендий отводилось не более трех рабочих дней (дл я предприятий, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, – до пяти дней), включая день получения денег в банке.

Старший кассир выдает необходимую  сумму согласно расчетно-платежной  ведомости (платежной ведомости) кассирам под роспись в книге учета  денежных средств и ли по РКО на срок, установленный в ведомости.

Кассир подготавливает подлежащую выдаче сумму наличных денег и  передает расчетно-платежную ведомость (платежную ведомость) работнику  для подписания. Затем кассир пересчитывает  подготовленную к выдаче сумму денег  таким образом, чтобы работник мог  наблюдать за его действиями. Выдача наличных производится полистным, поштучным  пересчетом в сумме, указанной в расчетно-платежной ведомости (платежной ведомости).

Работник пересчитывает под  наблюдением кассира полистно, поштучно полученные им наличные деньг и. Кассир не принимает от работника претензии  по сумме наличных денег, если тот  не пересчитал под наблюдением кассира  полученные им наличные деньги.

В последний день выдачи денег в  виде заработной платы, стипендий и  других выплат в расчетно-платежной  ведомости (платежной ведомости) кассир:

проставляет оттиск штампа или делает надпись  «депонировано» напротив фамилий работников, которым не проведена выдача наличных денег;

подсчитывает  и записывает в итоговой строке сумму  фактически выданных наличных денег  и сумму, подлежащую депонированию  и сдаче в банк;

сверяет указанные  суммы с итоговой суммой в расчетно-платежной  ведомости (платежной ведомости);

Информация о работе Отчет по практике в ООО «Амурлифт»