Автор: Пользователь скрыл имя, 06 Сентября 2011 в 21:06, дипломная работа
Цель дипломной работы состоит в рассмотрении предпосылок создания интегрированных формирований, основных принципов их функционирования и основных направлений их развития.
Объектом исследования являются Великолукский район, а также такие наиболее распространенные типы интегрированных формирований, как холдинги и финансово-промышленные группы.
В соответствии с поставленной целью в дипломной работе были решены следующие задачи:
- рассмотрены теоретические и практические аспекты интеграции в целом;
- проведен анализ деятельности агрохолдинга;
- проведен анализ деятельности аграрной финансово-промышленной группы;
- определены основные направления развития агрохолдинга в Великолукском районе.
Введение 4
1 Теоретические и практические аспекты интеграции 6
1.1 Сущность интеграции, её виды и формы. Принципы создания интеграционных структур 6
1.2 Этапы развития интеграционных процессов в России 10
1.3 Классификация интегрированных формирований в АПК России 12
2 Анализ деятельности интегрированных агропромышленных формирований 18
2.1 Холдинги 18
2.2 Финансово-промышленные группы 28
3 Организационно-экономическое обоснование развития агропромыш-ленной интеграции в региональном АПК 44
3.1 Анализ экономического состояния сельскохозяйственных организа-
ций Великолукского района
44
3.2 Основные направления развития агропромышленных формирований
холдингового типа в регионе
48
Заключение 56
Список использованных источников 59
Государственная
поддержка
Великолукский молочный комбинат входит в пятерку крупнейших предприятий-переработчиков молока СЗФО и десятку крупнейших предприятий Псковской области. ВМК объединяет группу компаний, которые охватывают весь процесс от производства молока до доставки в розничную сеть готовой продукции (рисунок 4)
Головным предприятием Группы компаний ВМК является закрытое акционерное общество «Великолукский молочный комбинат»
ООО «ТД ПМК» является правопреемником бизнеса ООО «ТД ВМК», представленного на рынке с 2000 г., осуществляет продажи более чем 500 клиентам на территории Санкт-Петербурга и Ленинградской области. ООО «ТД Псков ВМК» реализует продукцию комбината более чем 300 клиентам на территории г. Пскова и северной части Псковской области. ООО «Торговля от ВМК» осуществляет оптовую и розничную торговлю продовольственными и непродовольственными товарами в г.Великие Луки. ООО «ВМК-Финанс» создано с целью привлечения средств для финансирования деятельности ЗАО «Великолукский молочный комбинат».
Рисунок 4 – Схема организации деятельности группы компаний ВМК
Основным рынком сбыта продукции ЗАО «Великолукский молочный комбинат» является Северо-Западный регион.
В Санкт-Петербурге реализуется 52% продукции, в Псковской области – 36%. Остальная часть молочных продуктов через посредников продается в Москве, Московской, Новгородской и Тверской областях. В г. В. Луки комбинат занимает 80% рынка молочной продукции, в Псковской области – чуть менее 50%. На рынке Санкт-Петербурга доля ВМК составляет около 5%.
ЗАО «Великолукский молочный комбинат» реализует свою продукцию по разным каналам, включая прямые продажи, собственную сеть дистрибуции (реализуется более 50% продукции), а также независимых дистрибуторов и оптовиков. (рисунок 5)
Около 34% от общей выручки было продано покупателям напрямую через отдел сбыта комбината, 43% - через ООО «Торговый дом ПМК»; 8% - ООО «Торговый дом Псков ВМК»; 5% - через ООО «Торговля от ВМК»; 10% - через независимых дистрибуторов.
Рисунок 5 – Структура сбыта продукции ВМК
В настоящее время поставщиками молочного сырья являются более 100 хозяйств из Псковской области, а также поставщики из Смоленской, Тверской областей и республики Беларусь.
С целью обеспечения поставок сырого молока по приемлемым и предсказуемым ценам, гарантии качества и компенсации сезонных факторов комбинат ведет активную работу по поддержке сельскохозяйственных предприятий-поставщиков. ВМК обеспечивает хозяйства необходимой техникой, оборудование, кормами в счет поставляемого ими молока в текущий период времени, либо в счет будущих поставок. Комбинат реализует товары для хозяйств (комбикорма, запчасти, охладительное оборудование, доильные установки и др.). В хозяйства Псковской области поставлены более 100 танков-охладителей фирмы « Де Лаваль», позволяющих охлаждать молоко до температуры +4 градуса по Цельсию. В ближайших планах Группы приобретение в собственность перспективных хозяйств и их техническое перевооружение.
Специалистами холдинга ЗАО «Великолукский молочный комбинат» проводиться работа по организации методической поддержки сельхозпредприятий в вопросах внедрения современных технологий молочного животноводства и кормопроизводства.
Все это свидетельствует о том, что молочная отрасль в Псковской области динамично развивается.
Для дальнейшего благополучного развития и стабильного функционирования холдинга необходимо учитывать следующее.
Предпосылкой формирования интегрированных структур стали негативные последствия дезинтеграции АПК, а также финансовый кризис. Предприятия АПК теряют платежеспособность, возросли потребности в инвестициях. Перерабатывающие предприятия, финансовые структуры, инвесторы из промышленности стали вкладывать капитал в сельское хозяйство, поскольку в этот период дешевле оказалось закупать сырье в дочерних предприятиях, чем за рубежом. Кроме того следует отметить, что создание интегрированных формирований увеличивает масштабы деятельности и объемы выпускаемой конкурентоспособной продукции, что ведет к снижению издержек хозяйствующих субъектов в расчете на единицу продукции.
Однозначно
оценить эффективность
Следует отметить, что в деятельности интегрированных структур возникают проблемы, обусловленные недостатками механизма их функционирования, как на уровне управляющей компании, так и ее структурных звеньев. По этой причине потенциальные возможности экономического развития данных организационных форм используется не полностью.
Основная цель механизма хозяйствования в корпорациях формируется главным образом в интересах инвесторов-интеграторов, собственников земли и имущества. Формы собственности, правовой статус дочерних предприятий в различных организационно-правовых структурах складываются по-разному, поэтому их цели не всегда совпадают с целью инвестора.
Например, в агрохолдингах, где дочерние предприятия потеряли юридическую и хозяйственную самостоятельность, основные цели определяет управляющая компания, и все хозяйствующие субъекты должны стремиться к их достижению. В агрохолдингах с договорными взаимоотношениями участников, где субъекты сохраняют юридическую и хозяйственную самостоятельность, каждый хозяйствующий субъект определяет цели исходя прежде всего из своих интересов. Однако в тех случаях, когда контрольный и блокирующий пакеты акций находятся в собственности головной организации, для всех хозяйствующих субъектов устанавливаются общие цели централизованно. В коммерческих организациях холдингового типа при определении целей, как правило, исходят из необходимости получения максимальной прибыли на инвестиции, направленные на развитие производства, увеличение объема конкурентоспособной товарной продукции для завоевания лидирующего положения на рынке. Для достижения позитивных результатов каждая такая организация концентрирует значительные трудовые, земельные и имущественные ресурсы сельскохозяйственных, перерабатывающих, обслуживающих и других предприятий.
Для достижения главной цели инвестора-интегратора необходимы не только гармонизация всех экономических интересов всех субъектов агропродовольственной цепочки – от поля до прилавка, но и формирование условий для противодействия неблагоприятной конъюнктуре рынка. Решение этой проблемы зависит, прежде всего, от организационно-правовой формы участников интеграции. Предприятия, входящие в холдинг, по их правовому статусу являются, в основном хозяйственными обществами (ОАО, ЗАО, ООО). Что касается управляющих компаний, то в виду отсутствия в ГК РФ такой организационно-правовой формы, как холдинг, они вынуждены выбирать предусмотренные законодательством формы. Предпочтение отдается акционерным обществам (открытым и закрытым) и обществам с ограниченной ответственностью.
Следует
отметить, что среди сельскохозяйственных
организаций субъектов
Из-за отсутствия законодательной базы не только не осуществляется государственная регистрация агрохолдингов, но и Росстат не обязан вести учет их численности и результатов производственно-коммерческой деятельности. Это делает непрозрачной их хозяйственно-финансовую деятельность, препятствует выработке объективных оценок в отношении перспектив развития данных формирований.
В рассматриваемом холдинге ЗАО «Великолукский молочный комбинат» выделяют имущественный и договорной типы отношений.
Имущественные
отношения возникают при
Договорные
отношения складываются между управляющей
компанией и участниками
Сельхозорганизации, вошедшие в интегрированные структуры, в основной массе лишены хозяйственной самостоятельности и находится на правах структурного подразделения (бригад, отделений, филиалов и т.п.). взаимоотношения между структурными звеньями и головной компанией строятся на основе договоров на выполнении технологических функций и производство продукции, работ и услуг. Договор предусматривает механизм жестких финансовых отношений, при которых головная компания-инвестор финансирует по смете затрат все расходы по выполнению производственной программы, контролирует их целесообразность, распоряжается, главным образом по своему усмотрению, результатами совместного производства.
Таким
образом, организационная структура
и система управления в агрохолдинге
обеспечивают жесткую вертикаль
власти управляющей компании-
Для дальнейшего развития агропромышленного производства в интегрированных структурах холдингового типа важно обеспечить равные условия доступа хозяйств – участников корпорации к финансовым ресурсам, рынкам сбыта продукции, поддерживать их платежеспособность и самофинансирование хозяйственной деятельности через цены на продукцию и дополнительное распределение прибыли корпорации, развивать социальную инфраструктуру.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В заключении следует отметить, что неотъемлемой частью дальнейшего развития и процветания АПК, является развитие интеграционных процессов. Это выгодно как для сельскохозяйственных, так и для перерабатывающих предприятии.
Развитие интеграционных процессов проходило в несколько этапов. Структура и принципы управления в агропромышленных формированиях менялись в соответствии с изменениями, происходящими в экономике государства. На каждом этапе общим для создания агропромышленных формирований было следующее:
Также
следует отметить, что получившие
широкое распространение в