Повышение производительности и эффективности управленческого труда

Целью работы является изучение факторов повышения производительности и эффективности управленческого труда как науки.
Цель позволила сформулировать задачи, которые решались в данной работе:
1. Изучить сущность и функции менеджмента
2. Проанализировать методы оценки результативности управленческого труда.
3. Рассмотреть факторы результативной работы менеджера в организации.
4. Предложить пути совершенствования факторов результативной работы менеджера в ООО ТД «Лонда».

Введение…………………………………………………………………….3
1. Теоретические и методологические основы менеджмента…………...5
1.1. Сущность и функции современного менеджмента………………5
1.2. Анализ методов оценки результативности
управленческого труда……………………………………............10
2. Исследование факторов активизации результативной
работы менеджера в ООО ТД «Лонда»………………………………21
2.1. Краткая характеристика деятельности ООО ТД «Лонда»……..21
2.2. Анализ факторов активизации результативной
работы менеджера на примере ООО ТД «Лонда»………..........27
2.3. Пути совершенствования факторов результативной
работы менеджера данного предприятия……………………….30
Заключение….............................................................................................33
Список используемой литературы……………………………………...38
Приложения………………………………………………………………39