Отчет по учебно-ознакомительной практике в Вологодский оптико-механический завод

Автор: Пользователь скрыл имя, 16 Февраля 2012 в 16:39, отчет по практике

Краткое описание

16 октября 1971 года Министр оборонной промышленности подписал приказ о начале производственной деятельности Вологодского оптико-механического завода. Эта дата официально считается днём рождения предприятия. Создание завода в короткие сроки стало возможным благодаря скоординированным действиям и помощи многих предприятий отрасли, областных и городских властных структур. В 1972 году на приспособленных для производства площадях начался выпуск простейших оптических деталей и луп.

Оглавление

Место прохождения практики………………………………………..3
Цель учебно-ознакомительной практики……………………………4
Характеристика предприятий:
Вологодский оптико-механический завод…………………….5
Страховая компания «Согласие»……………………………...6
«Бизнес инкубатор»…………………………………………….7
ИСЭРТ РАН……………………………………………………9
Россельхозбанк………………………………………………..13
Банки Вологды……………………………………………………...15
Описание и сравнение 3-х банков г. Вологда……………………..17
Газеты и журналы РФ……………………………………………….22
Результат прохождения учебно-ознакомительной практики…….26
Список литературы………………………………………

Файлы: 1 файл

отчет по практике.doc

— 121.00 Кб (Скачать)

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

Филиал  ГОУ ВПО «Санкт-Петербургский  государственный

инженерно-экономический  университет» в г. Вологде 
 
 
 
 
 
 

Отчет 
 

по учебно-ознакомительной  практике 
 
 

Выполнил студент: Пилицына Оксана Александровна

                                                               (ф.и.о.) 

Группа: Финансы и кредит (Фо-11) 
 

Оценка: ______________________________________________________ 
 

Проверил: ____________________________________________________ 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Вологда

2011 год

 

Содержание 

Место прохождения практики………………………………………..3

Цель  учебно-ознакомительной практики……………………………4

Характеристика  предприятий:

        Вологодский оптико-механический  завод…………………….5

        Страховая компания «Согласие»……………………………...6

       «Бизнес инкубатор»…………………………………………….7

         ИСЭРТ  РАН……………………………………………………9

         Россельхозбанк………………………………………………..13

Банки  Вологды……………………………………………………...15

Описание  и сравнение 3-х банков г. Вологда……………………..17

Газеты  и журналы РФ……………………………………………….22

Результат прохождения учебно-ознакомительной практики…….26

Список  литературы…………………………………………………..25 
 
 
 

1.Место  прохождения практики: 

    1. «Вологодский  оптико-механический завод», директор - Коршунов А.И.    (Вологда, ул. Мальцева 54)
    2. Страховая компания «Согласие», ген. Директор-Жук И.Н. (Вологда, ул. Герцена 63)
    3. «Бизнес инкубатор», директор - Попова Н.А.(Вологда, ул.  Машиностроителей 19)
    4. ИСЭРТ РАН, директор – Ильин В.А. (Вологда, ул. Горького56а)
    5. Россельхозбанк, председатель правления – Патрушев Д.Н. (Вологда, ул. Петина 4)
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

2.Цель  учебно-ознакомительной  практики 
 

2.1 Вологодский оптико-механический  завод: 

Познакомиться с производственным процессом завода, структурой, и наглядно увидеть производство линз и других деталей. 

2.2 СК «Согласие»: 

Познакомиться с работой и предоставляемыми услугами страховой компаний. Узнать её проблемы и перспективы. 

2.3 Бизнес инкубатор: 

Познакомиться с услугами бизнес инкубатора. Узнать проблемы и перспективы. Посмотреть рабочие места предоставляемые бизнес инкубатором.  

2.4  Институт социального развития территорий РАН: 

Познакомиться с работой ИСЭТР РАН и его  функциями. Выяснить роль института в развитии науки Вологодской области и северо-запада в целом. Узнать его проблемы и перспективы. 

2.5 Россельхозбанк:

Познакомиться с работой и услугами банка. Узнать о его отделах, и чем они занимаются. Увидеть, как работают отделы банка. Узнать его проблемы и перспективы.

3. Характеристика предприятий: 
 

3.1 Вологодский оптико-механический  завод (ВОМЗ). 

     16 октября 1971 года Министр оборонной промышленности подписал приказ о начале производственной деятельности Вологодского оптико-механического завода. Эта дата официально считается днём рождения предприятия. Создание завода в короткие сроки стало возможным благодаря скоординированным действиям и помощи многих предприятий отрасли, областных и городских властных структур. В 1972 году на приспособленных для производства площадях начался выпуск простейших оптических деталей и луп. В 1973 году на реконструируемых площадях бывшей швейной фабрики создаётся цех, который стал выпускать бинокли, комплектующие узлы приборов. С 1975 года завод освоил выпуск буссолей, как для оснащения Советской Армии, так и на экспорт. Современный этап начался для ВОМЗ в 1994 году после приватизации предприятия и создания акционерного общества открытого типа. В кардинально изменившихся условиях деятельности коллектив завода, используя главным образом собственные средства, сумел в короткий срок освоить более 20 наименований гражданской продукции.

ОАО «Вологодский оптико-механический завод» сегодня -  это  успешно развивающееся предприятие оборонно-промышленного комплекса, обладающее мощным технологическим и интеллектуальным потенциалом.

Являясь многопрофильным машиностроительным предприятием, завод осуществляет производство сложной оптико-электронной, тепловизионной продукции специального назначения, оптико-электронных приборов медицинского и гражданского назначения. В каждой из этих областей завод ориентирован на выпуск качественной современной продукции. Качество является приоритетом, основой во всем производственном цикле.

Современные технологии производства, нацеленность на потребителя, постоянное расширение ассортимента предлагаемых товаров и услуг, эффективный менеджмент, высокопрофессиональный коллектив – все это служит гарантом качества продукции ОАО «ВОМЗ». 
 

3.2 Страховая компания  «Согласие». 

     ООО «Страховая Компания «Согласие» успешно ведет свою деятельность на страховом рынке уже более 17 лет. Внутренняя политика Компании позволяет нам уверенно удерживать высокие позиции на страховом рынке и ежегодно увеличивать число страхователей. Оплаченный уставный капитал Компании составляет 3,3 млрд. рублей. В национальном рейтинге страховых компаний России, проводимом рейтинговым агентством «Эксперт РА», в 2002 году Страховой Компании «Согласие» был присвоен, а в октябре 2009 года подтвержден рейтинг надежности А+ («Высокий уровень надежности со стабильными перспективами»). Наличие разветвленной филиальной сети (76 филиалов, 218 агентств, 156 удаленных рабочих мест и 97 дополнительных офисов) позволяет Компании осуществлять страховую защиту имущественных интересов клиентов практически на всей территории Российской Федерации. ООО «Страховая Компания «Согласие» играет большую роль в российском страховом сообществе, являясь постоянным членом ряда ассоциаций российских страховщиков и принимая активное участие в разработке законодательных инициатив, направленных на совершенствование нормативной базы российского страхования. 

Виды  страхования: 

-Автострахование

-Страхование имущества граждан

-Страхование  при ипотечном кредитовании

-Страхование  жизни

-Страхование  от несчастных случаев

-Полис  добровольного медицинского страхования  в России 

Проблемы: уровень страховой культуры.

Перспективы: модернизация офисов, привлечение большего количества клиентов. 
 

3.3 Бизнес инкубатор 

     В сентябре 2006 г. в Вологде стартовала первая очередь проекта по поддержке и развитию малого и среднего бизнеса, который реализуется в рамках Бюджетного учреждения Вологодской области в сфере поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства "Бизнес-инкубатор". Основной задачей бизнес-инкубатора является оказание комплекса необходимых услуг для поддержки предпринимателей и малых предприятий, деятельность которых направлена на развитие новых конкурентоспособных товаров и услуг, инновационных технологий. Сущность поддержки субъектов малого предпринимательства в программах бизнес-инкубации заключается в создании благоприятных, "тепличных" условий для ускоренного развития компаний, что достигается путем ограждения (полного или частичного) малых предприятий от воздействия неблагоприятных факторов внешней среды и, вместе с тем, комплексного воздействия на потребности, возникающие у предприятий на ранних стадиях развития. Главными задачами, на решение которых направлена деятельность бизнес инкубатора, являются:

  • улучшение стартовых условий создания бизнеса путем предоставления офисных площадей, оборудованных мебелью и компьютерной техникой, для предпринимательской деятельности на льготных фиксированных условиях в течение 36 месяцев.
  • реализация принципа "одного окна", т.е. организация всех консалтинговых услуг в едином комплексе: юридических, аудиторских, бухгалтерских и маркетинговых.
  • обеспечение прямых коммуникаций между малым бизнесом и органами государственной и муниципальной власти - организация взаимодействия объединений предпринимателей с представителями муниципальной и региональной законодательной и исполнительной власти для выработки наиболее эффективных методов решения актуальных проблем малого и среднего бизнеса, согласование и представительство интересов предпринимателей и их объединений.

     Главным органом управления БУ ВО "Бизнес-инкубатор" является конкурсная комиссия, которая  формируется из представителей органов  власти, общественных организаций и бизнеса. Важнейшей частью политики бизнес - инкубатора является принцип сохранения независимости малых предприятий. 
 

3.4 Институт социально-экономического  развития территории  Российской академий наук:

     Институт  социально-экономического развития территории создан в декабре 1990 года как Отдел Института экономических проблем Кольского научного центра РАН по изучению проблем социально-экономического развития Вологодской области. ИСЭРТ РАН является первым и единственным подразделением Российской академий наук в Вологодской области.

Структура института:

  1.     Отдел проблем социально-экономического развития и управления в территориальных системах.

Направления деятельности отдела:

  • исследование проблем развития отраслей и производственных комплексов;
  • исследование проблем социально-экономического развития и управления территориальными и производственными системами;
  • исследование проблем бюджетно-финансовой безопасности и рынка услуг;
  • исследование проблем эффективности использования природных ресурсов.

Заведующий  отделом: д.э.н. Ускова Тамара Витальевна.

  1.     Отдел исследования уровня и образа жизни населения.

Направления деятельности отдела:

  • социально-демографические проблемы и здоровье населения;
  • математическое  моделирование и анализ социальных процессов;
  • исследование проблем качества жизни населения;
  • мониторинг общественного мнения.

Заведующий  отделом: к.э.н. Шабунова Александра Анатольевна

  1.    Отдел исследования влияния интеграционных процессов в науке и образований на территориальное развитие.

Направления деятельности отдела:

    ·  организация взаимодействия с образовательные учреждениями г. Вологды;

    ·  осуществление практики психологического сопровождения образовательных программ;

    ·  проведение психопрофилактической, диагностической работы с персоналом ИСЭРТ РАН

Информация о работе Отчет по учебно-ознакомительной практике в Вологодский оптико-механический завод