Заробітна плата: її форми та функції

Головна мета курсової роботи полягає в тому, щоб широко і різносторонньо розкрити основні поняття форм і систем заробітної плати. Основними є питання:

- структури заробітної плати, виділення номінальної і реальної її форм;

- теорій заробітної плати;

- показати важливе значення вдосконалення, існуючих на сьогоднішній день систем, таких як тарифна система оплати праці, система премій і надбавок;

- розглянути особливості і відмінності в заробітній платі, диференціацію заробітної плати, її співвідношення із ціною, політика доходів населення;

Вступ ……………………………………………...…………………………….2-3
РозділІ. Економічна суть, функції та теорії заробітної плати…………...…4-15
1. Економічна суть та функції заробітної плати………………..……….4-7
2. Теорії заробітної плати………………………….……………………7-11
3. Поняття і структура заробітної плати…………………………...…12-15
РозділІІ. Форми і системи заробітної плати………………………………16-27
1. Системи заробітної плати та її форми………………..…………….16-23
2. Принципи організації оплати праці……...…………………………16-27
РозділІІІ. Реальна заробітна плата. Доходи населення та їх використання…………………………………………………………………28-35
Висновки…………………………………………………………………….36-37
Список використаної літератури………………………………………...…. 38