Управление планированием повышением производительностью труда на предприятии

Автор: Пользователь скрыл имя, 13 Ноября 2011 в 21:41, курсовая работа

Краткое описание

Цель данной работы – изучение методов управления планирования и повышение производительности труда на предприятии, разработка мероприятий, направленных на повышение производительности труда на предприятии.

В соответствии с поставленной целью определены задачи:

1) изучить теоретические основы анализа производительности труда;

2) определить факторы и резервы повышения производительности труда;

3) разработать план мероприятий, направленный на повышение производительности труда;

4) спрогнозировать возможные результаты от реализации предложенного плана мероприятий.

5) провести анализ системы управления производительности труда на конкретном предприятии.

Оглавление

Введение…………………………………………………………………………….3

1. Теоретические основы анализа производительности труда……………………5

1.1. Понятия, показатели и методы измерения производительности

труда…………………………………………………………………………..............5

1.2. Факторы и условия изменения производительности труда………………….9

2. Управление производительностью труда на ОАО «Молоко»………………..14

2.1. Анализ деятельности предприятия…………………………………………...14

2.2. Анализ производительности труда на предприятии………………………...18

2.3. Разработка плана мероприятий по повышению производительности

труда на предприятии………………………………………………………………21

2.4. Прогнозирование результатов реализации предложенных

мероприятий………………………………………………………………………...24

Заключение………………………………………………………………………….27

Список использованной литературы……………………………………………...30

Скачать в ZIP (54.53 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Файлы: 1 файл

курсовая работа. Тунгусовой А.doc

— 245.00 Кб (Скачать)

     В результате реализации мероприятий  планируется повысить как производительность труда, так и уровень оплаты труда, и кроме того, добиться сбалансированности этих двух показателей.

 

      СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 

     
  1. Бычин Б.В., Малинин С.В. Организация и нормирование труда.-М.,2009
  2. Грачев М. Б. Управление трудом. М.: Наука. 2008. 398 с.
  3. Егоршин А. П. Управление персоналом. Нижний Новгород. 2009. 606 с.
  4. Жуков А.Л. Регулирование заработной платы в соглашениях и коллективных договорах: Учебное пособие. – М.: МИК, 2006 – 376 с.
  5. Каз М.С. Многофакторные системы заработной платы. – М.: Дело, 2010.- 130 с.
  6. Курс экономической теории. // Под общей редакцией: проф. Чепурена М. Н., проф. Киселевой Е. А. Киров 2008.
  7. Мазманова Б.Г. Управление оплатой труда. – М.: «Финансы и статистика», 2010. 368 с.
  8. Милкович Дж.Т., Ньюман Д.М. Система вознаграждений и методы стимулирования персонала. М. : Вершина, 2005 – 760 с.
  9. Никифорова А.А. Оплата за производительность труда //Труд за рубежом. 2002. №3. С. 51 – 63.
  10. Павленко А.П., Суетина Л.М. Организация и нормирование труда на предприятиях в современных условиях. М.:2007.
  11. Петроченко П.Ф., Лясников И.А. Экономика труда в промышленности. – М.: Экономика, 2009. – 268 с.
  12. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. – Минск: ООО «Новое знание». – 2010. – 703с.
  13. Соболевская А.А. Типология национальных систем материального стимулирования //Труд за рубежом. 2002. №3. С. 85 –99.
  14. Фельдман Я. И. Фонд заработной платы в системе материального стимулирования производственных коллективов. М.: Наука. 2002. 357 с.
  15. Фильев В.И. Нормирование труда на современном предприятии. – М.: Дело, 2009. – 290 с.
  16. Хендерсон Р. Компенсационный менеджмент. 8-е изд. / пер. с англ. Под ред. Горелова Н.А. – СПб.: Питер, 2004. – 880 с.
  17. Щербаков В.И. Новый механизм оплаты труда. – М.: Финансы и статистика, 2009. – 211с.
  18. Экономика предприятия – под ред. В.П.Грузинова М.:Юнити, 2008
  19. Экономика предприятия – под ред. О.И.Волкова М.:Инфра-М, 2010
  20. Экономика предприятия – под. ред. В.Я.Горфинкеля М.:Юнити, 2010.
  21. Экономика труда: Учебник для вузов /Под ред. Погосяна Г.Р., Жукова Л.И. – М.: Экономика, 2009. – 280 с.
  22. Яковлев Р.А. Оплата труда в организации. М.: МЦФЭР, 2008 – 448 с.
  23. Яковлев Р.А. Оплата труда на предприятии. – М.: Дело, 1999. – 344с.
  24. Положение о системе премирования ОАО «Молоко».
  25. Положение об оплате труда ОАО «Молоко».
  26. Статистическая отчетность П-4 «Сведения о численности и фонде оплаты труда» за 2009-2010 гг.

     

Информация о работе Управление планированием повышением производительностью труда на предприятии