Автор: Пользователь скрыл имя, 18 Февраля 2013 в 16:19, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является исследование расчетов по оплате труда на строительном объекте, анализ действующий системы и форм оплаты труда, выяснение их недостатков, осуществление анализа использования фонда оплаты труда.
Заработная плата зависит от разряда, отработанных часов и часовой тарифной ставки.
Зная часовую тарифную ставку работников, сколько ими отработано часов, находим тарифную заработную плату. Распределяя заработную плату и премию рабочих по аккордному наряду, используя коэффициент трудового участия (КТУ), коэффициент приработка (КП) и через стоимость тарифного коэффициента – часа, мы видим, для какого работника будет выгодно то или иное распределение. Для работника 6 разряда будет выгоднее распределение с использованием КП, так при этом распределении он получит большую оплату за свою работу. Для работника 5и4 разряда выгоднее распределение с использованием КТУ.
Используя тарифную заработную
плату, сдельную заработную плату, сдельную
заработную плату за первую половину
отработанного времени и
Так как в бригаде есть лица, которые имеют льготы, то рассчитываем льготы рабочим бригады и определяем их суммы.
Заработная плата, причитающаяся рабочим к выдаче, рассчитывается с учетом налога.
Самая большая сумма от страховых взносов идет в пенсионный фонд и составляет 215560руб. (22%). Далее идет фонд социального страхования 28415руб. (2,9%). Потом медицинский фонд обязательного страхования 49971 руб. (5,1%).
При расчете заработной платы, причитающейся к выдаче с учетом различных коэффициентов видно что, второму работнику более выгодна заработная плата, полученная путем распределения общего заработка с учетом коэффициента приработка и тарифного коэффициенто-аса, первому, третьему, четвертому, пятому и шестому работникам выгодно получать заработную плату, полученную путем распределения общего заработка с учетом коэффициента трудового участия.
Список используемых источников
1. Организация нормирование и оплата труда [Текст]: учеб. пособ. для студ. спец. "Менеджмент организации", "Экономика и управление на предприятии" и "Профессиональное обучение (экономика и управление)"/ Н.А. Иванова; Новочек. гос. мелиор. акад. - Новочеркасск, 2008. – 91с.
2.Организация, нормирование и оплата труда на предприятии отрасли: метод.указ. по вып. расч.-граф. работы / Е.А. Нижельская, А.Б. Пелевина; Новочерк. гос. мелиор. акад., каф. экон. ЖКХ.– Новочеркасск, 2012.–24с
3.WWW.NALOG2000.RU
4. HTTP://WWW.BIBLIOTEKAR.RU/
5.WWW.WIKIPEDIA.RU