Крупные корпорации и их роль в современной экономике
Курсовая работа, 16 Ноября 2014, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Развитие современной мировой экономики определяют крупные организационно-экономические структуры (корпорации), которые представляют собой одну из наиболее распространенных форм организации крупного производства, основанных на совместном участии его членов в деятельности организации и на ограниченной ответственности участников (держателей акций) по долгам корпорации. Корпорация предусматривает долевую собственность, юридический статус и сосредоточение функций управления в руках высшего эшелона профессиональных управляющих (менеджеров).
Оглавление
Введение……………………………………….………………………………........…..4
Теоретические основы возникновения и функционирования крупного бизнеса……………………………………………………………………….……...5
Предпосылки и причины возникновения крупного бизнеса …………………..5
Роль крупного бизнеса в рыночной экономике……………………………….11
Крупные корпорации в мире современного бизнеса…………………………..16
2.1 Американская модель корпорации…………………………………………….16
Континентальная модель корпорации………………………………….……..18
2.2 Японская модель корпорации ……………………………………………….....21
Сравнительный анализ моделей корпорации………………………..……….23
Крупный бизнес в Республике Беларусь и его влияние на экономику……..25
Проблемы и возможности развития белорусского крупного бизнеса……...25
Перспективы сотрудничества международных корпораций с бизнесом Беларуси…………………………………………………………………..………….30
Заключение……………………………………………………………………….......34
Список использованных источников……………………………………………....35
Файлы: 1 файл
КУРСОВАЯ дораб..docx
— 141.57 Кб (Скачать)Поглощение представляет собой объединение двух или нескольких самостоятельных экономических единиц, при котором одно (поглощающее) юридическое лицо сохраняется и к нему переходят активы и обязательства поглощаемых юридических лиц. При этом поглощаемые юридические лица либо прекращают свое существование, либо контролируются путем участия в капитале [23, с.85].
Другой распространенной формой комбинирования стало образование холдингов. При этом центральная компания устанавливала контроль через приобретение контрольных пакетов своих подразделений (дочерних фирм). Эта форма была наиболее распространена в отраслях общественной инфраструктуры.
Однако наиболее крупные корпорации в тот период стали образовываться в отраслях промышленности. В 1901 г. Была образована «Сталь США» с капиталом более 1,4 млрд. долл. – первая корпорация-миллиардер [4, c.88].
К 1990 г. 200 крупнейших корпораций США имели совокупный капитал в 81 млрд. долл., что составило более 50% корпоративных капиталов Америки.
Причины успеха корпораций кроются в следующем.
- Это наиболее удобная форма подъема капитала для организации проектов, особенно, когда речь идет о необходимости использования новых технологий для прорыва в конкурентной борьбе с другими.
- Корпорация позволяет самой организации и ее активам существовать неопределенно долго.
- Корпорация обеспечивает независимость управления.
- Корпорации дают бизнесменам привилегию ограниченной ответственности.
- Корпорация – это отдельное «юридическое» лицо, которое существует независимо от их создателей [4, c.77].
В настоящее время процесс создания корпораций состоит из нескольких этапов, к основным из которых можно отнести: получение разрешения у правительства, выпуск и распределение акций, выбор совета директоров и назначение им управляющих или менеджеров.
Для получения разрешения, например в США, достаточно получить его у властей штата, хотя ряд видов деятельности, которые, кстати, необходимо указывать при обращении за разрешением, требует получение разрешения у федеральных властей. Помимо указаний направления деятельности указывают также предполагаемое количество распределяемых акций, количество оборудования и ряд других деталей.
Следующий этап – выпуск и распределение акций. В некоторых штатах США требуется, чтобы по меньшей мере три акционера, хотя в большинстве случаев достаточно хотя бы одного. Для полного контроля можно оставить 98% акций у себя, а две акции распределить среди родственников. Если при образовании корпорации используется капитал учредителей, то акции распределяются в соответствии в долей внесенного капитала. За выпуском акций следует выбор совета директоров. Юридические акционеры имеют власть при выборе совета директоров и контроль над ними в процессе деятельности, однако в действительности такая власть находится у тех, кому принадлежит большая часть всех акций. С другой стороны, если власть распределена среди широкого числа акционеров, появляется возможность скупки акций конкурентами и перехода контроля. Обычно выпускаемые акции делятся на два вида – обычные и привилегированные. Первые дают право голоса, вторые – нет [3, c.323].
Особенности единоличной собственности, партнерства и корпорации, которые можно рассматривать как достоинства и недостатки по отношению друг к другу. В таблице представлены достоинства и недостатки основных форм бизнеса с точки зрения сложности образования, способности привлекать новые капиталы, ответственности, продолжительности существования и налогообложения.(см. приложение А)
Современные транснациональные корпорации (ТНК) в значительной степени отличаются от многонациональных фирм, появившихся в 60-е гг.
Транснациональная корпорация – крупное объединение, использующее в своей хозяйственной деятельности международный подход и предполагающее формирование, и развитие международного производственно-сбытового, торгового и финансового комплекса с единым центром принятия решения в стране базирования и с филиалами, представительствами и дочерними компаниями в других странах.
ТНК характеризуются созданием на территории других стран не только производственных предприятий, но и научно-исследовательских центров и отделов сбыта и маркетинга, а также привлечением к руководству фирмой и её филиалами представителей разных стран и национальностей. Благодаря этому самые удаленные от традиционных центров передовой технологии страны приобщаются к новейшим достижениям науки и техники одновременно с наиболее развитыми государствами [5, c.32].
Наиболее общей причиной возникновения
ТНК является интернационализация производства
и капитала на основе развития производительных
сил, перерастающих национально-государственные
границы.
К числу конкретных причин возникновения
ТНК следует отнести их экономическую
эффективность, обусловленную большими
масштабами производства во многих отраслях.
Необходимость выстоять в конкурентной
борьбе способствуют концентрации производства
и капитала в международном масштабе.
В результате становится оправданной
деятельность в глобальных масштабах.
И соответственно появляется возможность
снизить издержки производства и получить
сверхприбыль.
Немаловажную роль в становлении национальных международных корпораций играет государство. Оно поощряет их деятельность на мировой арене и обеспечивает им рынки сбыта путем заключения различных политических, экономических и торговых союзов и международных договоров. [16]
Выделяются несколько основных направлений в исследовании предпосылок возникновения и экономического содержания ТНК.
- Теория рыночной власти. Один из первых авторов теории – американский экономист С. Хаймер, который в 1960 г. обнаружил и проследил тенденции и направления движения реальных потоков факторов производства, противоречащих существовавшим теориям международной торговли. Согласно данной теории, фирмы на начальных этапах своего развития расширяют свою долю на рынке путем слияний и поглощений, а когда усиление рыночной власти в своей стране становится невозможным, они расширяют свою деятельность за национальные границы, что означает возникновение ТНК.
- Теория интернационализации. Авторы Р. Дагман, Е. Пенроуз, О. Вильямсон. Здесь в качестве базиса используется экономическая теория Дж. Кейнса. Основана на концепции экономии на масштабах, заключающейся в том, что с увеличением размеров фирмы возникают дополнительные возможности производительного использования незадействованных ранее экономических ресурсов. Это обусловливает возникновение многоотраслевых компаний путем диверсификации и комбинирования.
- Концепция конкурентоспособности. Теория основана на «концепции жизненного цикла товара». Авторы – Р. Вернон, Р. Стобаух. Исходит из того, что покупательский спрос вначале приводит к возникновению нового товара; по мере насыщения им рынка спрос на него стабилизируется, а затем снижается и прекращается вообще. Фирмы в начальный период освоения и выпуска организуют производство на своей территории; постепенно наряду с насыщением внутреннего рынка начинают экспортироваться новые изделия за границу, а затем новое производство начинает осваиваться в новых странах, поскольку в целях сохранения прибыли фирмы вынуждены искать новые рынки сбыта для продукции (удлинять цикл его жизни).
- Бихевиористская теория ТНК. Основатель – Г. Перлмуттер. Получила широкое распространение в последние десятилетия, когда успех фирмы все в большей мере зависит от принципов принятия управленческих решений. Согласно этой теории, основным критерием появления ТНК является характер поведения и мышления управляющих, которые должны рассматривать каждый филиал фирмы не как независимое предприятие, а как элемент общей корпоративной системы, функционирующей в мировом масштабе.
Наконец, в начале 80-х годов английским экономистом Дж. Даннингом на основе обобщения названных теорий был предложен так называемый многофакторный подход к исследованию деятельности ТНК. Рост международного производства ТНК, как утверждают сторонники этой теории, является результатом взаимодействия следующих факторов: преимущества собственности (капитала, денег, управленческого и маркетингового опыта), преимущества дислокации (размеры рынка), преимущества интернационализации (выгоды от самостоятельной деятельности на местных рынках) [6, c.352].
1.2 Роль крупного бизнеса в рыночной экономике
По мере выхода мировой экономики из кризиса государства и бизнес пытаются выявить и использовать перспективные источники экономического роста. Ведутся, в частности, дискуссии о вкладе в этот процесс крупных и малых компаний. Те и другие необходимы для роста экономики, однако особая роль принадлежит крупным корпорациям [7, c.17].
Существует два основных видения сущности корпорации:
- Обязательная однозначность формулировки – внешнее видение, корпорация как внешнее проявление (организационно-правовая форма, официальный статус, строго регламентированные права и обязанности участников);
- Альтернативность формулировки – внутреннее видение, корпорация как внутренняя среда (система внутренних характеристик, взаимосвязь элементов, внутриорганизационные отношения) [8, c.36].
Дело в том, что, несмотря на относительно малую численность таких компаний, их вклад в совокупный ВНП и производительность труда исключительно велик. Это особенно важно, поскольку в прошедшее десятилетие за счет увеличения производительности в развитых странах обеспечивалось до двух третей прироста совокупного ВНП.
ТНК сегодня — это около 60тыс. основных (материнских) компаний и более 500 тыс. их зарубежных филиалов и аффинированных (зависимых) компаний по всему миру. Роль ТНК в формировании узловых, определяющих тенденций в развитии современной мировой экономики трудно переоценить. Будучи действительно транснациональными центрами решений и действий, они оказывают значительное влияние на мировую экономику.
Благодаря своим решениям в области капиталовложений и выбору мест размещения производства ТНК играют важную роль в распределении мирового производственного потенциала. Их влияние на международную торговлю пропорционально их участию в этой торговле. По некоторым оценкам, ТНК осуществляют свыше половины мирового внешнеторгового оборота. На долю ТНК приходится более 80% торговли высокими технологиями. Образуя единую сеть, транснациональный капитал владеет одной третью всех производственных фондов и производит почти половину общепланетарного продукта [11, c.14].
Важными факторами конкурентоспособности транснациональных корпораций выступают: иерархическая структура ТНК, «человеческий капитал», воплощенный в нематериальных активах, и использование сетевых технологий, что значительно повышает эффективность ведения бизнеса и позволяет ТНК реализовывать функции, определяющие развитие мирового хозяйства в целом: регулирование производства и распределения продукции в мировом масштабе; стимулирование глобализации экономики [9, c.8].
Масштабы их международных финансовых операций обеспечивают им привилегированное положение в качестве заемщиков или вкладчиков на рынке евровалют, в их распоряжении находится около 8трлн.долл. евроденег. ТНК контролируют до 90% вывоза капитала. Совокупные валютные резервы транснациональных компаний в 5-6 раз превосходят резервы центральных банков всех стран мира.
Расширяя свою транснациональную деятельность, они создают экономические предпосылки для организации международного производства с единым рыночным и информационным пространством и международного рынка капиталов, рабочей силы, научно-технических, консультационных и иных услуг. Борясь за рынки сбыта в глобальном масштабе, ТНК повышают уровень конкуренции, что вызывает потребность в постоянных инновациях, смене технологий и ускорении научно-технического прогресса. Содействуя обороту капиталов, людей и техники, они в значительной степени способствуют экономическому росту и развитию.
Массовый выход корпораций за пределы национальных границ обеспечивается и ускоряется интернационализацией производства. Говоря о факторах, вызывающих изменения в деятельности международных монополий в условиях НТР, руководитель крупной консалтинговой фирмы «Мак Кинзи» США К. Омае в их число называет рост капиталоемкости многих отраслей промышленности, ускоренные темпы развития новой технологии, унификацию потребления [10, c.10].
Крупные многонациональные компании сосредоточены в основном в секторах, испытывающих глобальную конкуренцию (например, в обрабатывающей промышленности), и всегда играют ключевую роль в периоды экономического подъема, следующего за очередной рецессией. Это, как правило, наиболее известные мировые бренды, широко представленные в разных отраслях экономики. Например, в США, составляя всего 1% численности компаний частного сектора, крупные корпорации генерируют 60% всех продаж, аккумулируют три четверти фонда заработной платы и более 60% активов. (см. приложение Б, таблица Б1)
Вклад крупных многонациональных компаний в рост производительности и занятости различен в разных отраслях экономики. Особая их концентрация отмечена в семи секторах: обрабатывающей промышленности, информационно-технологическом секторе, профессиональных услугах, торговле, добывающей промышленности, финансах, коммунальных услугах.
Известно, что увеличению производительности способствуют рост инвестиций, повышающий капиталовооруженность труда, продуктовые инновации, а также управленческие и технологические инновации, повышающие эффективность производственной деятельности компании. Главным фактором повышения производительности труда в ТНК являются научные исследования и разработки.
Отдачу от затрат на НИОКР частного сектора обычно трудно оценить достаточно точно, однако в ряде исследований по некоторым развитым странам этот показатель оценивается на уровне 20–30% и выше. Быстрый рост производительности в ТНК связан также и с тем, что их деятельность концентрируется в определенных секторах экономики. Около половины вклада таких компаний в рост производительности труда связана с обрабатывающей промышленностью. Среди других важных отраслей необходимо отметить профессиональные услуги, информационные технологии и розничную торговлю.
В зависимости от различных стратегий ТНК, соглашения о сотрудничестве в области НИОКР могут заключаться на различных этапах: в самом начале исследований и разработок, на этапе внедрения исследований, на этапе массового обновления технологий и т.д. Но чаще имеет место сотрудничество на «предварительном этапе» производства продукции. Причину такого поведения ТНК следует искать в том, что этап фундаментальных исследований носит общий характер, в то время как последующие этапы НИОКР могут обеспечить специфические преимущества для ТНК. В сфере НИОКР ТНК могут выбирать между стратегиями сотрудничества и соперничества [11, c.19].