Решение задач по экономике организации

 

ВВЕДЕНИЕ. 

 Предприятие – это самостоятельный организационно обособленный хозяйствующий субъект  производственной сферы народного  хозяйства, который производит и  реализует продукцию.

 Главной целью  деятельности предприятия является получение максимально возможной  прибыли за счет реализации своей продукции потребителям. 

 Для того чтобы  определить насколько предприятие  эффективно работает в современных  условиях нужно провести расчет и  анализ технико-экономических показателей  работы предприятия. Для предприятия очень важно эффективно использовать свои материальные и трудовые ресурсы, производить конкурентоспособную продукцию.  

 Для этого  в своей курсовой работе я рассчитаю: количество оборудования, необходимое для выпуска изделий; потребность производственных рабочих; переменные и постоянные издержки; цену изделия и его себестоимость; оптимальную программу выпуска изделий.  

 В последующем  этот расчет поможет определить прибыль и рентабельность предприятия, эффективность его работы в рыночных условиях. 

 

1. РАСЧЕТ  ПОТРЕБНОГО КОЛИЧЕСТВА ОБОРУДОВАНИЯ ДЛЯ  ВЫПУСКА ЗАДАННОЙ ПРОГРАММЫ.

 

 Расчет  числа единиц оборудования на каждой i-й операции производится по формуле: 

Qpi=П г*t шт/Ф д*60,

где t шт – время обработки изделия на i-й операции, мин;

       Ф д – действительный фонд времени работы оборудования в расчетном году, час;

       П г – годовая программа выпуска изделий по плану, шт. 

 Qp1=301000*1,22/3505*60=1,7

 Qp2=301000*1,8/3505*60=2,5

 Qp3=301000*1,8/3505*60=2,5

 Qp4=301000*2,7/3505*60=3,8

 Qp5=301000*3,6/3505*60=5,1 

 Действительный  фонд времени рассчитывают по формуле: 

Ф д=(Д к-Д вых-Д пр)*Т см*К см*(100-Кппр)/100, 

где Д к – количество календарных дней в году;

       Д вых – количество выходных дней в году;

       Д пр – количество праздничных дней в году;

       Тс м – продолжительность смены, час;

       К см – количество рабочих смен в день;

К ппр – коэффициент потерь времени на проведение планово-предупредительного ремонта оборудования. 

Фд=(365-101-15)*8*2*0.88=3505. 

Степень загрузки рабочих мест показывает коэффициент  загрузки, который рассчитывается по формуле:

Кз=Qpi/Qni,

где Qni – принятое количество рабочих мест. 

Кз1=1,7/2=0,85

Кз2=2,5/3=0,83

Кз3=2,5/3=0,83

Кз4=3,8/4=0,95

Кз5=5,1/6=0,92 
 

Таблица 1 Коэффициент загрузки оборудования. 

 

Раздел 2 РАСЧЕТ ПОТРЕБНОСТИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ РАБОЧИХ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ ШТАТА  УЧАСТКА 

2.1 Расчет потребности  производственных рабочих

K раб д =NT\F д K н;

Где: F д – действительный годовой фонд времени для 1-го рабочего; 

К раб  д1=301000*1,22/1542*1,15*60=3 (чел.)

К раб  д2=301000*1,8/1542*1,15*60=5 (чел.)

К раб  д3=301000*1,8/1542*1,15*60=5 (чел.)

К раб  д4=301000*2,7/1542*1,15*60=8 (чел.)

К раб  д5=301000*3,6/1542*1,15*60=10 (чел.) 

F д=F н*(1-B\100),

Где: B-потери рабочего времени на отпуск, болезнь, учебный отпуск (9-12%).

F д=1752*(1-12/100) =1542 

2.2 Расчет количества  вспомогательных рабочих

Вспомогательные рабочие (ремонтники, электрики, наладчики) определяются в процентах от количества основных рабочих и составляют 24-25%

Вспом. раб=31*25/100=8 (чел.) 

2.3 Расчетное  число инженерно-технических работников  и младшего обслуживающего персонала  зависит от численности основных  и вспомогательных рабочих и  составляет:

ИТР – 8 -12%

МОП – 2-3%

ИТР=39*12/100=5 (чел.)

МОП=39*3/100=1 (чел.) 
 

Ведомость численности работающих на участке. 

 
 

 

 

3. РАСЧЕТ  ПЕРЕМЕННЫХ ИЗДЕРЖЕК ПРЕДПРИЯТИЯ. 

Издержки –  это затраты предприятия. Издержки бывают переменные и постоянные. Переменные издержки включают в себя материальные  затраты, заработную плату производственных рабочих с отчислениями на социальные нужды и коммерческие расходы.

С  целью  определения переменных издержек необходимо рассчитать величину отдельных статей и элементов затрат.

3.1 Стоимость  материалов  вычисляется по формуле: 

СМ=Ц*М  изд*К исп.мат.*(1+Н тзр/100), 

Где Ц –  цена за 1 кг материала, руб.;

М изд –  масса изделия, кг;

К исп.мат. –  коэффициент использования материала;

Н тзр –  норма транспортно-заготовительных  расходов. 

СМ=15*3,6*(1+1,08/100)=54,5 (руб.) 

3.2 Затраты на оплату труда рассчитываются в следующем порядке:

Вычисляются сдельные расценки для каждой операции: 

Р=З*t/60,

Где Р –  расценка на данной операции;

З – часовая  тарифная ставка рабочего, выполняющего данную операцию;

t – время обработки изделия на этой операции. 

Р1=18*1,22/60=0,3 (руб.)

Р2=18*1,8/60=0,54 (руб.)

Р3=20*1,8/60=0,6 (руб.)

Р4=20*2,7/60=0,9 (руб.)

Р5=20*3,6/60=1,2 (руб.) 

Премия производственным рабочим рассчитывается: 

Пр  пр.раб=ЗОТ пр.раб*Н пр/100,

где  Н пр – норма премии.

Норма премии принимается равной 50%

ЗОТ=0,3+0,54+0,6+0,9+1,2=3,54 (руб.)

Пр  пр.раб=3,54*50/100=1,77 (руб.) 

Отчисления  на социальные нужды производственных рабочих определяются по формуле:

ОСН пр.р.=ЗОТ  пр.р*Н осн/100,

где  Н осн  – норма отчислений на социальные нужды.

Норма отчислений на социальные нужды равна 26% 

ОСН пр.р=3,54*26/100=0,92 (руб.) 

Годовой фонд оплаты труда определяется по формуле: 

ФОТ пр.р.=ЗОТ пр.р.*П г 

ФОТ=3,54*301000=1065540 (руб.) 

Годовые отчисления на социальные нужды производственных рабочих рассчитываются по формуле:  

ОСН г.пр.р.=ФОТ  пр.р.*Н осн/100 

ОСН г.пр.р=1065540*26/100=277040,4 (руб.) 

3.3 Коммерческие  расходы принимаются в размере  15000 руб на одно изделие. 
 

Переменные  издержки на единицу изделия 

 
 
 
 
 
 
 

 

4 РАСЧЕТ  ПОСТОЯННЫХ ИЗДЕРЖЕК ПРЕДПРИЯТИЯ. 

  4.1 Расходы  на содержание и эксплуатацию  оборудования. 

  Вспомогательные рабочие относятся к категории  работников, труд которых оплачивается по повременной системе оплаты.

  Для расчета  затрат на оплату труда этой категории  работников необходимо определить их численность исходя из данных таблицы