Планирование заработной платы работников предприятия (на примере ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод»)

Автор: Пользователь скрыл имя, 21 Февраля 2013 в 22:01, курсовая работа

Краткое описание

Под фондом оплаты труда понимается вся сумма выплат, определяемых по тарифу, окладам и сдельным расценкам, прогрессивным доплатам, премиальным системам, а также материальным поощрениям, социальным доплатам, и других выплат из прибыли [1, стр.50].
Целью написания курсовой работы является приобретение практических и теоретических навыков при анализе фонда оплаты труда.

Оглавление

Введение...................................................................................................................3
1. Теоретические основы планирования фонда оплаты труда
персонала предприятия…………………………………………………….…......5
1.1. Цели, задачи и технология планирования фонда оплаты труда…………..5
1.2. Структура фонда оплаты труда………………………………………….…..7
1.3. Методика планирования фонда оплаты труда………………………….…10
2. Организационно-экономический анализ планирования фонда
оплаты труда персонала ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод»……….14
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия………....14
2.2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия……….…20
2.3. Факторный анализ использования и планирования фонда оплаты
труда персонала……………………………………………………………….…30
3. Рекомендации по совершенствованию планирования фонда оплаты труда персонала ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод»….………………..…..36
3.1. Резервы экономии фонда оплаты труда при осуществлении процесса планирования…………………………………………………………………….36
Заключение……………………………………………………………….…...…38
Список использованных источников………………………………….….........39

Файлы: 1 файл

курсовая.doc

— 406.50 Кб (Скачать)

 

1

2

3

4

5

6

7

Коэффициент «критич. оценки» - I2

0,7-0,8

1,32

1,6

1,55

+ 0,28

- 0,05

             

Коэффициент текущей  ликвидности - I3

1-2

2,1

2,45

2,16

+ 0,35

- 0,29

Доля оборотных средств  в активах - I4

0,5-0,7

0,62

0,68

0,7

+ 0,06

+ 0,08




Продолжение табл. 2.5

 

Выполнение расчетов за 2009 год:

I1 = (ст.250 + ст.260)/(ст.610 + ст.620 + ст.630 + ст.660) = 2773/63746 = 0,04;

I2 = (ст.240 + ст.250 + ст.260)/(ст.610 + ст.620 + ст.630 + ст.660) = 84672/63746 = 1,32;

I3 = ст.290/(ст.610 + ст.620 + ст.630 + ст.660) = 133945/63746 = 2,1;

I4 = ст.290/ст.300 = 133945/212749 = 0,62.

Выполнение расчетов за 2010 год:

I1 = 14583/64955 = 0,22;

I2 = 104040/64955 = 1,6;

I3 = 159639/64955 = 2,45;

I4 = 159639/235151 = 0,68.

Выполнение расчетов за 2011 год:

I1 = 6715/101065 = 0,07;

I2 = 156788/101065 = 1,55;

I3 = 218263/101065 = 2,16;

I4 = 218263/288485 = 0,7.

Вывод: наглядно видно, что уровень коэффициента абсолютной платежеспособности за 2009 и 2011 года маленький и предприятие в состоянии погасить за счет наиболее ликвидных активов лишь малую часть обязательств, а в 2010 году величина соответствует нормальной. Коэффициент «критической оценки» во всех периодах превышает оптимальную величину. Коэффициент текущей ликвидности (полного покрытия текущих обязательств) увеличился в 2010 году по сравнению с 2009 годом на 0,35 и уменьшился в 2011 году по сравнению с 2010 годом на 0,29. Во всех случаях данный показатель превышает ограничения. Доля оборотных средств в активах соответствует оптимальной величине.

Проведем анализ коэффициентов  финансовой устойчивости ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод». Это необходимо, чтобы ответить на вопросы: насколько ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» независимо с финансовой точки зрения, растет или снижается уровень этой независимости и отвечает ли состояние активов и пассивов предприятия задачам его финансово-хозяйственной деятельности [20, стр.58-60].

Таблица 2.6

Анализ коэффициентов финансовой устойчивости

 

Показатель

2009 год

2010 год

2011 год

1

2

3

4

Коэффициент капитализации - s1

0,45

0,4

0,55

Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами - s2

0,5

0,57

0,52

Коэффициент финансовой независимости - s3

0,68

0,71

0,64

Коэффициент финансовой устойчивости - s4

0,7

0,72

0,6


 

Выполнение расчетов за 2009 год:

S1 = (ст.590 + ст.690)/ст.490 = 66150/146599 = 0,45;

S2 = (ст.490 – ст.190 – ст.230)/ст.290 = 67254/133945 = 0,5;

S3 = ст.490/ст.700 = 146599/212749 = 0,68;

S4 = (ст.490 + ст.590)/ст.700 = 149003/212749 = 0,7.

Выполнение расчетов за 2010 год:

S1 = 67506/167645 = 0,4;

S2 = 91807/159639 = 0,57;

S3 = 167645/235151 = 0,71;

S4 = 170196/235151 = 0,72.

Выполнение расчетов за 2011 год:

S1 = 102816/185669 = 0,55;

S2 = 114139/218263 = 0,52;

S3 = 185669/288485 = 0,64;

S4 = 187420/288485 = 0,6.

Вывод: коэффициент капитализации показывает, что ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» в 2009 году привлекло 0,45 заемных средств на один рубль собственных средств, вложенных в активы, в 2010 году – 0,4 и в 2011 году – 0,55. Данные показатели малы, так как менее 1 (нормальная величина 1-1,5).  Величина коэффициента обеспеченности собственными оборотными средствами более 0,5, можно говорить, что предприятие не зависит от заемных источников средств при формировании своих оборотных активов. По коэффициенту S3 нормальное значение – не менее 0,5. Как видно за каждый период данный показатель благоприятен. Нормальное значение для коэффициента финансовой устойчивости 0.80 – 0.90; критическое ниже 0.75. В 2009 году сложилось критическое состояние, а в 2010 и 2011 годах величина этого коэффициента ниже 0,75, что говорит о некой недостаточности устойчивых источников средств у ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод».

Рассчитаем показатели рентабельности, чтобы охарактеризовать эффективность работы ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» и его менеджмента в целом, доходность от деятельности предприятия, окупаемость затрат [19, стр.60-65].

- Рентабельность продаж - это отношение чистой прибыли (убытка) к выручке от реализации. Формула для расчета:  r = ст.190 (ф.2) : ст.010 (ф.2).

r2009 = 28911 : 390893 = 0,07;

r2010 = 20950 : 353294 = 0,06;

r2011 = 18024 : 428143 = 0,04.

Как видно из расчетов рентабельность продаж с каждым годом уменьшается и как следствие снижается деловая активность, так как этот показатель характеризует доходность на каждый рубль выручки.

- Рентабельность собственного капитала - определяется отношением чистой прибыли (убытка) к среднему значению величины собственного капитала. Формула расчета: r = ст.190 (ф.2) : ст.490 [22, стр.41-43].

r2009 = 28911 : (146599 + 117688) : 2) × 100% = 21,8%;

r2010 = 20950 : ((167645 + 146695) : 2) × 100% = 13,3%;

r2011 = 18024 : ((167645 + 185669) : 2) × 100% = 10,2%.

Анализируя рентабельность собственного капитала, можно отметить, что в 2009 году каждый рубль, вложенный в деятельность предприятия приносит 21,8% прибыли, в 2010 году на 8,5% меньше (то есть 13,3%), а в 2011 году 10,2% (меньше на 3,1% по сравнению с 2010 годом). Значения этого показателя благоприятны, но наблюдается уменьшение рентабельности собственного капитала.

- Рентабельность активов (экономическая рентабельность) - определяется отношением чистой прибыли (убытка) к среднему значению величины имущества ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод». Формула расчета: r = ст.190 (ф.2) : ст.300 [21, стр.65-67].

r2009 = 28911 : ((212749 + 212423) : 2) = 0,13;

r2010 = 20950 : ((235151 + 212749) : 2) = 0,09;

r2011 = 18024 : ((288485 + 235151) : 2) = 0,07.

Можно сказать, что  показатель увеличивается и следовательно улучшается эффективность использования всего имущества, растет деловая активность.

Охарактеризуем коэффициенты деловой активности [31, стр.47-52]:

- Ресурсоотдача = Выручка от реализации : Среднегодовая величина всех активов.

- Коэффицент оборачиваемости оборотного капитала = Выручка от реализации : Среднегодовая величина оборотных активов.

- Коэффициент фондоотдачи = Выручка от реализации : Стоимость ОС.

- Коэффициент оборачиваемости запасов = Выручка от реализации : ТМЦ (ст.210 + ст.220).

- Коэффициент оборачиваемости денежных средств = Выручка от реализации : Денежные средства (ст.260).

Таблица 2.7

Анализ коэффициентов деловой активности

Показатель

2009 год

2010 год

2011 год

1

2

3

4

Ресурсоотдача - Р

1,8

1,6

1,6

Коэффицент оборачиваемости  оборотного капитала - Кок

2,9

2,4

2,3

Коэффициент фондоотдачи - Кф

5

4,6

5,9

Коэффициент оборачиваемости  запасов - Коз

8,5

6,8

6,6

Коэффициент оборачиваемости  денежных средств - Код

111

40,7

40,2


 

Расчет показателей  за 2009 год:

Р = 390893 : ((212423 + 212749) : 2) = 1,8;

Кок = 390893 : ((136369 + 133945) : 2) = 2,9;

Кф = 390893 : ((75894 + 78669) : 2) = 5;

Коз = 390893 : 46154,5 = 8,5;

Код = 390893 : ((4269 + 2773) : 2) = 111.

Расчет показателей за 2010 год:

Р = 353294 : ((212749 +235151) : 2) = 1,6;

Кок = 353294 : ((133945 + 159639) : 2) = 2,4;

Кф = 353294 : ((78669 + 74290) : 2) = 4,6;

Коз = 353294 : 52002,5 = 6,8;

Код = 353294 : ((2773 + 14583) : 2) = 40,7.

Расчет показателей за 2011 год:

Р = 428143 : ((235151 + 288485) : 2) = 1,6;

Кок = 428143 : ((159639 +218263) : 2 = 2,3;

Кф = 428143 : ((74290 + 69452) : 2) = 5,9;

Коз = 428143 : 64861,5 = 6,6;

Код = 428143 : ((14583 + 6715) : 2) = 40,2.

Проведем системный анализ показателей  финансово-хозяйственной деятельности ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» методом бальной оценки за 2011 год.

Таблица 2.8

Анализ показателей финансово-хозяйственной  деятельности

ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» методом бальной оценки

 

Показатели 

Величина пi

wi

пmin

пmax

1

2

3

4

5

6

1.

Коэффициент абсолютной ликвидности

I1

14.0

0.10

0.70

2.

Коэффициент «критической оценки»

I2

11.0

0.59

1.00

3.

Коэффициент текущей  ликвидности

I3

20.0

0.99

2.00

4.

Доля оборотных средств  в активах

I4

10.0

0.20

0.50

5.

Коэффициент капитализации

1.57 - s1

17.5

0.70

1.57

6.

Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами

s2

12.5

0.10

0.50

7.

Коэффициент финансовой независимости

s3

10.0

0.30

0.60

8.

Коэффициент финансовой устойчивости

s4

5.0

0.49

0.80


 

Воспользуемся формулой: ,

где wi - вес показателя; пi - значение показателя:

пmin и пmax - минимальное и максимальное соответственно нормативное значение показателя пi [18, стр.53-56].

Получим: Б = 0 × 14,0 + 1,00 × 11,0 + 2,00 × 20,0 + 0,50 × 10,0 + 1,02 × 17,5 + 0,50 × 12,5 + 0,60 × 10,0 + 0,6 × 5,0 = 0 + 11 + 40 + 5 + 17,85 + 6,25 + 6 + 3 = 89,1.

Вывод: проанализировав показатели финансово-хозяйственной деятельности методом бальной оценки за 2011 год и получив значение Б = 89,1, можно сказать, что ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» - это предприятие с нормальным финансовым состоянием. В целом показатели финансово-хозяйственной деятельности находятся очень близко к оптимальным, но по отдельным коэффициентам наблюдается отклонение. Данное предприятие рентабельное.

 

2.3. Факторный анализ использования и планирования фонда оплаты труда персонала

 

В ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» установлены следующие системы оплаты труда работников:

- Простая повременная (тарифная) - для работников, занятых в процессе обслуживания основного или вспомогательного производства (управленческому персоналу), и работников, занятых в процессе продажи продукции (товаров). При данной системе оплаты труда работникам оплачивается то время, которое они фактически отработали: сумма заработной платы = (оклад : количество рабочих дней в месяце) × количество отработанных дней в месяце [20, стр.66-69].

- Простая сдельная оплата труда - для работников основного производства. При данной системе труда работнику оплачивается то количество продукции, которое он произвел: сумма з/платы = сдельная расценка за 1 единицу изготовленной продукции × количество изготовленной продукции [3, стр.35].

Рассмотрим структуру фонда  оплаты труда в ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод» за последние три года.

Таблица 2.9

Состав и структура фонда  оплаты труда персонала

в ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод»

 

Показатели

2009 год

2010 год

Изме-нение в %

2011 год

Изме-нение в %

тыс. руб.

%

к итогу

тыс. руб.

%

к итогу

тыс. руб.

% к итогу

1

2

3

4

5

6

7

8

9

1. Расходы на оплату труда в составе затрат на производство

403,61

100,00

498,35

100,00

-

639,37

100,00

-

1.1. Начисленная зар/плата

385,33

95,47

492,44

98,81

+3,34

637,44

99,70

+0,89

- работникам АУП

92,22

22,85

134,79

27,05

+4,20

197,93

30,96

+3,91

- производ-ым работникам

203,53

50,43

242,08

48,58

-1,85

278,02

43,48

-5,10

- торговым работникам

82,90

20,54

113,66

22,80

+2,26

161,24

25,22

+2,42

- работникам несписочного  состава

6,68

1,65

1,91

0,38

-1,27

0,25

0,04

-0,34

1.2. Социальные выплаты

18,28

4,53

5,91

1,19

-3,34

1,93

0,30

-0,89

Информация о работе Планирование заработной платы работников предприятия (на примере ОАО «Валуйский ликеро-водочный завод»)