Основания увольнения по инициативе работника
Контрольная работа, 06 Февраля 2013, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Под увольнением понимают прекращение трудовых отношений в порядке и по основаниям, предусмотренным законодательством.
Прекращение трудового договора - это окончание трудовых правоотношений работника и работодателя. Трудовой кодекс Российской Федерации регламентирует в главе 13 основания прекращения трудового договора и увольнения работника, иные основания могут быть также предусмотрены федеральными законами.
Оглавление
Введение 3
Глава 1. Законные основания увольнения работника 5
1.1 Увольнение по инициативе работника 5
Заключение 10
Список использованной литературы 11