Материальная ответственность сторон трудового договора

Согласно ст.37 Конституции Российской Федерации важнейшими правами и свободами человека и гражданина являются право каждого свободно распоряжаться своими способностями, выбирать род деятельности и профессию, а также право каждого на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, а так же на защиту от безработицы.

1. Введение……………………………………………………………….….3
2. Понятие материальной ответственности сторон трудового договора и ее отличие от гражданско-правовой ответственности………………….5
3. Основания и условия наступления материальной ответственности…..8
4. Материальная ответственность работника: виды ответственности, порядок определения размера ущерба и порядок его возмещения……10
5. Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный работнику: в случае незаконного лишения его возможности трудиться; за задержку заработной платы…………………………………………...22
6. Заключение………………………………………………………….….…26
7. Список использованной литературы……………………………….……27