Трудовой потенциал: сущность и методы оценки
Доклад, 21 Ноября 2010
В решении проблемы статистической характеристики трудового потенциала важная роль отводится статистике трудовых ресурсов, статистике рынка труда, учёту занятости и безработицы. При этом показатели численности безработных, их качественный состав следует рассматривать с нашей точки зрения, с позиций расчёта величины потерь трудового потенциала и ущерба, наносимого экономике.
Факторами, определяющими трудовой потенциал страны в современных условиях, являются: рост численности и качества трудовых ресурсов; рационализация их распределения по профессиям, видам деятельности, территориям, секторам экономики; повышение эффективности использования трудовых ресурсов, повышение удельного веса экономически активного населения в численности трудовых ресурсов, а также доли занятых в численности экономически активного населения и другие факторы.
Методы оценки кадрового потенциала предприятия
Реферат, 02 Ноября 2011
Создание производства всегда связано с людьми, работающими на предприятии (фирме). Правильные принципы организации производства, оптимальные системы и процедуры играют важную роль. Однако производственный успех зависит от конкретных людей, их знаний, компетентности, квалификации. Дисциплины, мотиваций, способности решать проблемы, восприимчивости к обучению.
Производственный потенциал предприятия и методы его определения
Курсовая работа, 04 Февраля 2013
Являясь основным звеном народнохозяйственного комплекса, предприятие концентрирует в себе все ресурсы производства. Здесь развертываются главные экономические процессы, создается и приумножается народное богатство, формируется национальный доход общества, обеспечивается решение экономических и социальных задач, складываются производственные и социальные отношения. В связи с этим объективная оценка производственных возможностей предприятий, а также параметров и характеристик их производственного потенциала имеют не приходящее значение для принятия решений.
Методы количественной оценки социально экономического потенциала Увинского района УР
Практическая работа, 12 Октября 2011
Цель – освоить методические приемы количественной и качественной оценки социально-экономического потенциала территории Увинского района для практических целей.
Задачи:
1.на основе научной литературы ознакомиться методическими приемами оценки социально-экономического потенциала;
2.осуществить практические расчеты по оценке СЭП;
3.по результатам расчетов сделать аналитические выводы и рекомендации и представить в виде отчета.
Метод расчета налогового потенциала
Сайт-партнер: stud24.ru
Контрольная работа, 02 Мая 2012
В зависимости от доступности информации, используют 4 основных (базовых) метода расчета налогового потенциала.
Расчет налогового потенциала по всем отраслям и по всем видам доходов.
Налоговый потенциал в разрезе отраслей по всем доходам.
Налоговый потенциал в разрезе доходов по всем отраслям.
Налоговый потенциал в разрезе отраслей и в разрезе доходов.
Методы развития творчесого потенциала
Сайт-партнер: referat911.ru
Контрольная работа, 16 Мая 2014
Методы развития и восстановления творческого потенциала «человека в проблеме»
Согласно социальному словарю «творческий потенциал» - (creativity) - аспект интеллекта, который характеризуется новизной в мышлении и решении задач. Творческая способность предполагает дивергентное мышление, обычно требуя как можно большего числа ответов на простую ситуацию (например, необычное использование, ассоциативные связи) .
Психологи считают, что за творческий потенциал отвечает бессознательное.
Оказывается творческий потенциал можно развивать.
Цель работы: проанализировать методы, которые направлены на развитие творческого потенциала. Рассмотрим их.
Методи управління трудовим потенціалом
Сайт-партнер: referat911.ru
Курсовая работа, 05 Декабря 2013
Мета роботи - Висвітлення методів управління трудовим потенціалом на сучасному етапі та розробка теоретико-методологічних засад і практичних рекомендацій щодо їх удосконалення.
Методы оценки инновационного потенциала
Сайт-партнер: freepapers.ru
Статья, 14 Апреля 2012
Одним из наиболее существенных элементов системы инновационного процесса является инновационный потенциал, отражающий способность к усовершенствованию или обновлению системы и определяющий техническое лидерство. Инновационный потенциал - это не только возможность создания новшеств, осуществления инноваций, но и готовность воспринять эти нововведения для последующего эффективного использования на уровне, соответствующем мировому. От состояния инновационного потенциала зависят управленческие решения по выбору и реализации инновационной стратегии, поэтому необходима его комплексная оценка.